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People Business Partner(m/w/x)
Administrative Unterstützung bei personellen, sozialen und arbeitsrechtlichen Fragen in der Luftfahrtbranche. Hochschulstudium oder gleichwertige Fähigkeiten mit erster HR-Erfahrung erforderlich. Equal-Pay-Modell mit übertariflichen Zulagen und Weihnachtsgeld.
Requirements
- Hochschulstudium (BWL/Rechtswissenschaft) oder gleichwertige Fähigkeiten
- Erste Berufserfahrung im HR-Bereich (Konzeption/Umsetzung HR-Lösungen, Prozess-/Projektmanagement)
- Erste Berührungspunkte mit Arbeitsrecht, Betriebsverfassungsrecht, Sozialversicherungsrecht, Tarifverträge, Betriebsvereinbarungen und HR-Prozessen
- Sehr gute IT-Kenntnisse (z.B. MS-Office)
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, interkulturelle Kompetenz
- Gutes Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen, Überzeugungskraft
- Sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, lösungsorientiertes Denken
- Exzellente Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten, gute methodische Beratungskompetenz
Tasks
- Mitarbeiter:innen bei personellen, sozialen, arbeitsrechtlichen und personalpolitischen Fragen administrativ unterstützen
- Operatives People (HR)-Geschäft sicherstellen
- Schnittstellen zwischen Recruiting und Fachbereichen sicherstellen
- Einstellungsprozesse und Konzepte administrativ begleiten
- Arbeitsabläufe und Personalprozesse optimieren
- Wissens- und Ablagemanagement verantworten, weiterentwickeln und optimieren
- Fragestellungen (individual-, kollektiv- und sozialrechtliche) begleiten
- Unterlagen für Mitarbeitervertretungen erstellen
- Dokumente für Gremien vorbereiten
- Notwendige Dokumente (Sideletters, Entfristungen, Arbeitnehmerüberlassungsverträge, Versetzungsschreiben) erstellen
- Präsentationen und Entscheidungsvorlagen erstellen
- Vorschläge zu personellen und organisatorischen Maßnahmen erarbeiten
- Aufgaben vorstrukturieren und koordinieren
- Prozesstreue, Fristgerechtigkeit und Qualität von Verfahren begleiten
Education
- Bachelor's degree
Languages
- German – Native
- English – Business Fluent
Tools & Technologies
- MS-Office
Benefits
Job Security
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
Competitive Pay
- Equal-Pay-Modell
- Übertarifliche Zuschläge
Additional Allowances
- Zulagen
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Arbeitgeberzuschuss für vermögenswirksame Leistungen
Mentorship & Coaching
- Persönliche Betreuung
Retirement Plans
- Betriebliche Altersvorsorge
Healthcare & Fitness
- Unfallversicherung
Learning & Development
- Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Other Benefits
- Option auf Übernahme
Like this job?
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- CEVA LogisticsFull-timeOn-siteSeniorHamburg
- GANSKE VERLAGSGRUPPE
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Full-timeTemporary contractOn-siteExperiencedHamburg - HCK Holding GmbH
HR Manager(m/w/x)
Full-timeOn-siteJuniorHamburgfrom 36,000 - 42,000 / year - Findehotelpersonal GmbH
HR Business Partner(m/w/x)
Full-timeOn-siteExperiencedHamburg - Aviation Industry Personnel SERVICES GmbH
Bürofachkraft Organisation Kommunikation(m/w/x)
Full-timeOn-siteNot specifiedHamburg
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Administrative Unterstützung bei personellen, sozialen und arbeitsrechtlichen Fragen in der Luftfahrtbranche. Hochschulstudium oder gleichwertige Fähigkeiten mit erster HR-Erfahrung erforderlich. Equal-Pay-Modell mit übertariflichen Zulagen und Weihnachtsgeld.
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- Erste Berufserfahrung im HR-Bereich (Konzeption/Umsetzung HR-Lösungen, Prozess-/Projektmanagement)
- Erste Berührungspunkte mit Arbeitsrecht, Betriebsverfassungsrecht, Sozialversicherungsrecht, Tarifverträge, Betriebsvereinbarungen und HR-Prozessen
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- Operatives People (HR)-Geschäft sicherstellen
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- Wissens- und Ablagemanagement verantworten, weiterentwickeln und optimieren
- Fragestellungen (individual-, kollektiv- und sozialrechtliche) begleiten
- Unterlagen für Mitarbeitervertretungen erstellen
- Dokumente für Gremien vorbereiten
- Notwendige Dokumente (Sideletters, Entfristungen, Arbeitnehmerüberlassungsverträge, Versetzungsschreiben) erstellen
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Job Security
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Competitive Pay
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Additional Allowances
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About the Company
Aviation Industry Personnel SERVICES GmbH
Industry
Aerospace
Description
Das Unternehmen ist der Experte für Service- und Personaldienstleistungen in der Luftfahrt.
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