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GEGEL Express Logistik GmbH

Niederlassungsleiter(m/w/x)

Weingarten
Full-timeOn-siteManagement
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Unternehmerische Verantwortung für einen Standort mit Personalplanung, -einsatz und -führung. Abgeschlossene Ausbildung als Speditionskaufmann/-frau oder vergleichbar mit Führungserfahrung erforderlich. Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung, flexible Arbeitszeiten.

Requirements

  • Abgeschlossene Ausbildung als Speditionskaufmann/-frau oder vergleichbar
  • Betriebswirtschaftliches Know-how
  • Führungserfahrung
  • Professioneller Umgang mit Kunden und Kundenanliegen
  • Zielorientierte Arbeitsweise
  • Durchsetzungsvermögen
  • Gute MS-Office-Kenntnisse (Word, Excel, Outlook)
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeit
  • Englischkenntnisse (wünschenswert)

Tasks

  • Personalplanung durchführen
  • Personaleinsatz planen
  • Personalführung übernehmen
  • Unternehmerpflichten für den Standort wahrnehmen
  • An die Bereichsleitung berichten
  • Betriebsleitung unter Sicherheits- und Kostenaspekten durchführen
  • Fuhrpark- und Gebäudemanagement übernehmen
  • Serviceorientierte Bestandskundenbetreuung und intensive Kundenpflege organisieren
  • Kundenakquise unterstützen
  • Angebote inklusive Kalkulation erstellen
  • Qualitätscontrolling durchführen
  • Reklamationsmanagement bearbeiten

Work Experience

  • 3 - 5 years

Education

  • Vocational certification

Languages

  • English – Basic

Tools & Technologies

  • MS-Office
  • Word
  • Excel
  • Outlook

Benefits

Flexible Working

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Gleitzeitregelung

Company Vehicle

  • Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung

Modern Equipment

  • Moderne Arbeitsmittel

Corporate Discounts

  • Corporate Benefits

Company Bike

  • Jobbike-Leasing

Retirement Plans

  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge

Additional Allowances

  • Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen

Diverse Work

  • Herausfordernde Aufgaben

Startup Environment

  • Dynamisches Umfeld

Purpose-Driven Work

  • Relevante Verantwortung
  • Großer Handlungsspielraum

Learning & Development

  • Förderung der beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung

Career Advancement

  • Jährliche Mitarbeitergespräche

Healthcare & Fitness

  • Gesundheitsprämie

Bonuses & Incentives

  • Mitarbeiterempfehlungsprogramm
  • Prämien für Firmenjubilare
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