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Leitung der Abteilung V/B/3 (Soziale Verantwortung und Chancengleichheit)(m/w/x)
Description
In dieser Führungsposition gestaltest du soziale Gerechtigkeit aktiv mit, indem du wichtige Projekte von der Gewaltprävention bis zur Armutsbekämpfung koordinierst und die Abteilung strategisch leitest.
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Requirements
- •Österreichische Staatsbürgerschaft oder unbeschränkter Arbeitsmarktzugang
- •Erfüllung der Aufnahmevoraussetzungen gemäß § 3 VBG
- •Hochschulstudium Rechts-, Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften bevorzugt
- •Führungserfahrung (wünschenswert)
- •Projektleitungserfahrung (wünschenswert)
- •Sehr gute Englischkenntnisse
- •Ausbildungen in Managementkompetenzen (wünschenswert)
- •Führungs-, Teambuildings- und Managementkompetenz
- •Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Eigeninitiative
- •Themenübergreifendes und analytisches Denken
- •Erfahrung in Konzeption strategischer Informationen
- •Verhandlungskompetenz und Verhandlungserfahrung
- •Entscheidungsfähigkeit und Entscheidungsfreudigkeit
- •Kooperations- und Kommunikationsbereitschaft
- •Lernbereitschaft für Fort- und Weiterbildungen
- •Kenntnisse der österreichischen Verwaltungsorganisation
- •Berufserfahrung in CSR, Diversity oder Gewaltprävention
- •Erfahrung im Bereich Förderangelegenheiten
- •Kenntnisse der Ressort-Entscheidungsabläufe
- •Erfahrung aus Tätigkeiten außerhalb der Dienststelle
Education
Work Experience
approx. 4 - 6 years
Tasks
- •Grundsatzfragen zur Chancengleichheit benachteiligter Gruppen klären
- •Informationsarbeit zu Corporate Social Responsibility leisten
- •Diversity-Maßnahmen und das NESTORGOLD Gütesiegel betreuen
- •Arbeitsgruppe Gender Mainstreaming operativ führen
- •Projekte für Alleinerziehende und Caring Masculinities leiten
- •Boys`Day sowie Gewalt- und Extremismusprävention koordinieren
- •Förderungen der Gruppe B und Besuchsbegleitung abwickeln
- •Menschenhandelsangelegenheiten im Ressort strategisch koordinieren
- •Fonds zur Armutsbekämpfung und Sozialen Innovation verwalten
Languages
English – Business Fluent
- Bundesministerium für Arbeit, Soziales, Gesundheit, Pflege und KonsumentenschutzFull-timeOn-siteManagementfrom 3,716 / monthWien
- Sozialministeriumservice
Leitung des Bundesamtes für Soziales und Behindertenwesen (Sozialministeriumservice)(m/w/x)
Full-timeTemporary contractOn-siteManagementfrom 11,047.2 - 11,677.2 / monthWien - Bundesministerium für Land- und Forstwirtschaft, Klima- und Umweltschutz, Regionen und Wasserwirtschaft
Leitung der Abteilung VI/5(m/w/x)
Full-timeOn-siteManagementfrom 3,716 / monthWien - Bundesministerium für Innovation, Mobilität und Infrastruktur
Leitung der Abteilung IV/ST1 - Kraftfahrwesen(m/w/x)
Full-timeOn-siteManagementfrom 3,716 / monthWien - Bundeskanzleramt
Leitung der Abteilung II/6 (Koordination Internationale Angelegenheiten)(m/w/x)
Full-timeOn-siteManagementfrom 4,299.4 / monthWien
Leitung der Abteilung V/B/3 (Soziale Verantwortung und Chancengleichheit)(m/w/x)
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In dieser Führungsposition gestaltest du soziale Gerechtigkeit aktiv mit, indem du wichtige Projekte von der Gewaltprävention bis zur Armutsbekämpfung koordinierst und die Abteilung strategisch leitest.
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Requirements
- •Österreichische Staatsbürgerschaft oder unbeschränkter Arbeitsmarktzugang
- •Erfüllung der Aufnahmevoraussetzungen gemäß § 3 VBG
- •Hochschulstudium Rechts-, Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften bevorzugt
- •Führungserfahrung (wünschenswert)
- •Projektleitungserfahrung (wünschenswert)
- •Sehr gute Englischkenntnisse
- •Ausbildungen in Managementkompetenzen (wünschenswert)
- •Führungs-, Teambuildings- und Managementkompetenz
- •Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Eigeninitiative
- •Themenübergreifendes und analytisches Denken
- •Erfahrung in Konzeption strategischer Informationen
- •Verhandlungskompetenz und Verhandlungserfahrung
- •Entscheidungsfähigkeit und Entscheidungsfreudigkeit
- •Kooperations- und Kommunikationsbereitschaft
- •Lernbereitschaft für Fort- und Weiterbildungen
- •Kenntnisse der österreichischen Verwaltungsorganisation
- •Berufserfahrung in CSR, Diversity oder Gewaltprävention
- •Erfahrung im Bereich Förderangelegenheiten
- •Kenntnisse der Ressort-Entscheidungsabläufe
- •Erfahrung aus Tätigkeiten außerhalb der Dienststelle
Education
Work Experience
approx. 4 - 6 years
Tasks
- •Grundsatzfragen zur Chancengleichheit benachteiligter Gruppen klären
- •Informationsarbeit zu Corporate Social Responsibility leisten
- •Diversity-Maßnahmen und das NESTORGOLD Gütesiegel betreuen
- •Arbeitsgruppe Gender Mainstreaming operativ führen
- •Projekte für Alleinerziehende und Caring Masculinities leiten
- •Boys`Day sowie Gewalt- und Extremismusprävention koordinieren
- •Förderungen der Gruppe B und Besuchsbegleitung abwickeln
- •Menschenhandelsangelegenheiten im Ressort strategisch koordinieren
- •Fonds zur Armutsbekämpfung und Sozialen Innovation verwalten
Languages
English – Business Fluent
About the Company
Bundesministerium für Arbeit, Soziales, Gesundheit, Pflege und Konsumentenschutz
Industry
Government
Description
Das Unternehmen überprüft die Einhaltung der gesetzlichen Bestimmungen zum Schutz des Lebens und der Gesundheit der arbeitenden Menschen.
- Bundesministerium für Arbeit, Soziales, Gesundheit, Pflege und Konsumentenschutz
Leitung der Abteilung 12 der Gruppe B in der Sektion V (Unterstützungsfonds für Alleinerziehende)(m/w/x)
Full-timeOn-siteManagementfrom 3,716 / monthWien - Sozialministeriumservice
Leitung des Bundesamtes für Soziales und Behindertenwesen (Sozialministeriumservice)(m/w/x)
Full-timeTemporary contractOn-siteManagementfrom 11,047.2 - 11,677.2 / monthWien - Bundesministerium für Land- und Forstwirtschaft, Klima- und Umweltschutz, Regionen und Wasserwirtschaft
Leitung der Abteilung VI/5(m/w/x)
Full-timeOn-siteManagementfrom 3,716 / monthWien - Bundesministerium für Innovation, Mobilität und Infrastruktur
Leitung der Abteilung IV/ST1 - Kraftfahrwesen(m/w/x)
Full-timeOn-siteManagementfrom 3,716 / monthWien - Bundeskanzleramt
Leitung der Abteilung II/6 (Koordination Internationale Angelegenheiten)(m/w/x)
Full-timeOn-siteManagementfrom 4,299.4 / monthWien