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IMIMB.Berlin GmbH

Leiter Teilevertrieb(m/w/x)

Mainz
from 55,400 / year
Full-timeTemporary contractWith Home OfficeExperienced

Disposition, Einkauf, Verkauf von Teilen, Reifen, Zubehör für Renault/Dacia-Fahrzeuge. Berufserfahrung im Autohaus sowie kaufmännische/kfz-technische Ausbildung erforderlich. Preisnachlässe auf Produkte und Dienstleistungen.

Requirements

  • Abgeschlossene kaufmännische oder kfz-technische Ausbildung
  • Berufserfahrung im Autohaus
  • Organisationstalent und Freude im Kundenkontakt
  • Vertrautheit mit BMW und MINI Produkten
  • Sicheres Auftreten, Flexibilität, Belastbarkeit, hohes Engagement, persönliche Autorität und hohe Leistungsbereitschaft
  • Dialog- und konfliktfähig
  • Gute IT-Kenntnisse einschließlich MS-Office
  • Führerschein Klasse B

Tasks

  • Disposition, Einkauf und Verkauf von Teilen, Reifen und Zubehör
  • Reibungslose Abläufe und Funktionalität innerhalb der Abteilung gewährleisten
  • Personaleinsatzplanung durchführen
  • Ordnung und Sauberkeit sicherstellen
  • Funktionalität in allen Belangen gewährleisten
  • Personalmanagement übernehmen
  • Teileverfügbarkeit und Lieferbereitschaft durch Bestandsmanagement sicherstellen
  • Regelmäßige Bestandsanalysen durchführen
  • Optimales Lagerbestandmanagement umsetzen
  • Wareneingang und Warenausgang organisieren und durchführen
  • Lagerorganisation und Rücksendung von Teilen managen
  • Teilestammpflege im System und im Lager durchführen
  • Inventur durchführen
  • Kunden- und dienstleistungsorientiertes Verhalten der Mitarbeiter gewährleisten

Work Experience

  • approx. 1 - 4 years

Education

  • Vocational certification

Languages

  • GermanBusiness Fluent

Tools & Technologies

  • MS-Office

Benefits

Additional Allowances

  • Weihnachtsgeld

Learning & Development

  • Betriebliche Weiterbildung

Retirement Plans

  • Betriebliche Altersvorsorge

Corporate Discounts

  • Preisnachlässe auf Produkte und Dienstleistungen

Team Events

  • Firmenevents

Company Bike

  • Bike Leasing

Mentorship & Coaching

  • Umfassende Einarbeitung

Informal Culture

  • Gutes Betriebsklima

Modern Office

  • Hochmodernes Arbeitsumfeld
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