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Leiter für die Verkaufsabteilung(m/w/x)
Führung eines 15-köpfigen Teams im Warenhaus der Zukunft, mit Fokus auf Umsatzziele und Sortimentsgestaltung. Mehrjährige Erfahrung als (stellvertretender) Abteilungsleiter im Einzelhandel erforderlich. 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Personalrabatte.
Requirements
- Erfahrung als (stellvertretender) Abteilungsleiter im Einzelhandel oder vergleichbar
- Ausgezeichnete Markt- und Branchenkenntnisse
- Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel oder relevantes Studium
- Begeisterte Führungskraft mit Motivationsfähigkeit
- Fähigkeit, vertrauensvolles Umfeld zu schaffen
- Gespür für Trends, Marken und Qualität
- Leidenschaftliches Vorantreiben neuer Herausforderungen
- Ausgeprägter Servicegedanke
- Unternehmerisches Denken
- Prozessorientiertes Denken
- Effizientes Zeitmanagement
Tasks
- Als zentrale Schnittstelle zum Filialgeschäftsführer und Abteilungsleiter Prozesse agieren
- Mitarbeiter:innen führen, entwickeln und motivieren
- Abteilung bei Umsatzziele erreichen unterstützen
- Erfolge mit betriebs- und warenwirtschaftlichen Kennzahlen monitoren
- Bei lokaler Standortausrichtung und Sortimentsgestaltung mitwirken
- Markenportfolio weiterentwickeln und erweitern
- Global Brands ausbauen
- GALERIA Hausmarken stärken
- Stammkundschaft aufbauen
- Spontane Besucher anziehen
Work Experience
- approx. 1 - 4 years
Education
- Vocational certificationOR
- Bachelor's degree
Languages
- German – Business Fluent
Benefits
More Vacation Days
- 30 Tage Urlaub
Retirement Plans
- Betriebliche Altersvorsorge
Career Advancement
- Karrieremöglichkeiten
Informal Culture
- Flache Hierarchien
Corporate Discounts
- Personalrabatte
- Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits
Other Benefits
- GALERIA Campus
Learning & Development
- Digitale Lerninhalte
- Interne Weiterbildungsangebote
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Requirements
- Erfahrung als (stellvertretender) Abteilungsleiter im Einzelhandel oder vergleichbar
- Ausgezeichnete Markt- und Branchenkenntnisse
- Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel oder relevantes Studium
- Begeisterte Führungskraft mit Motivationsfähigkeit
- Fähigkeit, vertrauensvolles Umfeld zu schaffen
- Gespür für Trends, Marken und Qualität
- Leidenschaftliches Vorantreiben neuer Herausforderungen
- Ausgeprägter Servicegedanke
- Unternehmerisches Denken
- Prozessorientiertes Denken
- Effizientes Zeitmanagement
Tasks
- Als zentrale Schnittstelle zum Filialgeschäftsführer und Abteilungsleiter Prozesse agieren
- Mitarbeiter:innen führen, entwickeln und motivieren
- Abteilung bei Umsatzziele erreichen unterstützen
- Erfolge mit betriebs- und warenwirtschaftlichen Kennzahlen monitoren
- Bei lokaler Standortausrichtung und Sortimentsgestaltung mitwirken
- Markenportfolio weiterentwickeln und erweitern
- Global Brands ausbauen
- GALERIA Hausmarken stärken
- Stammkundschaft aufbauen
- Spontane Besucher anziehen
Work Experience
- approx. 1 - 4 years
Education
- Vocational certificationOR
- Bachelor's degree
Languages
- German – Business Fluent
Benefits
More Vacation Days
- 30 Tage Urlaub
Retirement Plans
- Betriebliche Altersvorsorge
Career Advancement
- Karrieremöglichkeiten
Informal Culture
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- Personalrabatte
- Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits
Other Benefits
- GALERIA Campus
Learning & Development
- Digitale Lerninhalte
- Interne Weiterbildungsangebote
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About the Company
GALERIA
Industry
Retail
Description
Das Unternehmen sucht engagierte und zuverlässige studentische Aushilfen und Verkaufsunterstützer für ihre Filialen.
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Vertriebsleiter(m/w/x)
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