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Key Account Manager Rossmann(m/w/x)

Hamburg
Full-timeWith Home OfficeExperienced
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Business- und Category-Wachstumspläne für die Drogeriekette Rossmann in Konsumgüterunternehmen erstellen. Berufserfahrung im Key Account Management relevanter Retailkunden erforderlich. 30 Tage Urlaub, subventioniertes Deutschlandticket, Leasing für Privatnutzung.

Requirements

  • Abgeschlossenes Master-Studium im Bereich BWL, Marketing oder vergleichbar
  • Berufserfahrung im Key Account Management relevanter Retail oder E-Commerce Kunden
  • Begeisterung für die Analyse von Daten und datengesteuerter Entscheidungsfindung
  • Teamfähigkeit und Fähigkeit zur abteilungsübergreifenden Zusammenarbeit
  • Durchsetzungsvermögen, Überzeugungskraft, Verhandlungsmanagement und Resilienz
  • Idealerweise erste Erfahrungen im Lean Office Management

Tasks

  • Wachstumsstarke Kundenstrategien entwickeln und umsetzen
  • Kurz- und langfristige Business- und Category-Wachstumspläne für Rossmann erstellen
  • Umsatz- und Ergebnisziele über alle Kategorien steuern
  • Sell-In und Sell-Out verantworten
  • Jahreszielvereinbarungen mit Rossmann unterstützen
  • Margen optimieren und taktische Maßnahmen balancieren
  • Marke Philips entlang der gesamten Consumer Journey aktivieren
  • Brand Investment Plan mit Marketing erstellen
  • Marktrelevante Aktivierungen und Promotions umsetzen
  • Sortiment, Trends und Shopper-Insights analysieren
  • Chancen im Sortiment identifizieren
  • Wachstumshebel für Category Expansion erarbeiten
  • Wichtige FMCG-KPIs steuern und Verantwortung übernehmen
  • Konkrete Maßnahmen zur Verbesserung von Umsatz und Effizienz ableiten

Work Experience

  • approx. 1 - 4 years

Education

  • Master's degree

Languages

  • German – Business Fluent

Benefits

Competitive Pay

  • Attraktive Vergütung nach IG-Metall

More Vacation Days

  • Jahresurlaub: 30 Tage

Public Transport Subsidies

  • Subventioniertes Deutschlandticket

Company Vehicle

  • Leasing Möglichkeiten für den privaten Gebrauch

Healthcare & Fitness

  • Diverse Angebote im Bereich Gesundheit

Learning & Development

  • Fachliche und Persönlichkeitsentwicklung

Retirement Plans

  • Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge

Generous Parental Leave

  • 2 Wochen bezahlte Partnerzeit

Corporate Discounts

  • Vergünstigte Philips Produkte

Snacks & Drinks

  • Kostenlose Getränke

Free or Subsidized Food

  • Günstige Preise in der Kantine

Informal Culture

  • Duz-Kultur
  • Diverse Team-/Kulturaktionen

Social Impact

  • Bezahlter Tag für ehrenamtliche Tätigkeit
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