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Berlin
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VIVivantes
IT-Anwendungsbetreuung - Orbis(m/w/x)
Berlin
Full-timeOn-siteCareer Changer
Nejo AI Summary
Einführung und Support von Modulen für die digitale Patientenverwaltung und -dokumentation bei Deutschlands größtem Klinikverbund. Studium oder IT-Quereinstieg im medizinischen Umfeld mit KIS/KAS-Kenntnissen erforderlich. Mobiles Arbeiten möglich.
Requirements
- Abgeschlossenes Studium (Informatik, Medizininformatik, Wirtschaftsinformatik) oder IT-Quereinstieg (medizinisches Umfeld, technische Zusatzausbildung, hohe IT-Affinität)
- Gute Kenntnisse in KIS/KAS-Systemen (idealerweise Orbis)
- Gute Kenntnisse klinischer Dokumentationsabläufe
- Berufserfahrung in Betreuung klinischer Anwendungssysteme
- Sehr gute Deutschkenntnisse (Wort und Schrift)
- Gutes Kommunikationsvermögen und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Nachweis Masernimmunität/Masernschutzimpfung (für nach 1970 Geborene)
Tasks
- Orbis Module und AddOns einführen
- Orbis Module und AddOns betreuen
- Orbis Module und AddOns supporten
- Klinische Anwender:innen zu Systemfunktionalitäten beraten
- Anwender:innen im 1st- und 2nd-Level-Support unterstützen
- Lösungskonzepte für Orbis erstellen
- Klinisches Informationssystem Orbis customizen
- Betriebsdokumentationen erstellen und überarbeiten
- Schulungskonzepte erstellen und überarbeiten
- Key User, IT-Beschäftigte und Softwarehersteller koordinieren
- An konzernweiten Softwareeinführungsprojekten mitwirken
- Dienstleistende und Lieferant:innen für Softwarebetrieb und -entwicklung betreuen
Work Experience
- approx. 1 - 4 years
Education
- Bachelor's degree
Languages
- German – Business Fluent
Tools & Technologies
- KIS/KAS-System
- Orbis
Benefits
Flexible Working
- Mobiles Arbeiten
Competitive Pay
- Attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD
Diverse Work
- Herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit
Purpose-Driven Work
- Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren
Other Benefits
- Fachlich gut ausgebildetes und leistungsmotiviertes Team
Mentorship & Coaching
- Fundierte Einarbeitung
Parking & Commuter Benefits
- Günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen
Bonuses & Incentives
- Prämiensystem bei Personalwerbung
Corporate Discounts
- Mitarbeiter-Einkaufsvorteile
Career Advancement
- Entwicklungs- und Karrierechancen
Learning & Development
- Sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten
Childcare
- Kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf
Healthcare & Fitness
- Attraktive und vielfältige Gesundheits- und Freizeitangebote
Retirement Plans
- Betriebliche Altersversorgung (VBL)
- Bezuschusste Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung
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Requirements
- Abgeschlossenes Studium (Informatik, Medizininformatik, Wirtschaftsinformatik) oder IT-Quereinstieg (medizinisches Umfeld, technische Zusatzausbildung, hohe IT-Affinität)
- Gute Kenntnisse in KIS/KAS-Systemen (idealerweise Orbis)
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Tasks
- Orbis Module und AddOns einführen
- Orbis Module und AddOns betreuen
- Orbis Module und AddOns supporten
- Klinische Anwender:innen zu Systemfunktionalitäten beraten
- Anwender:innen im 1st- und 2nd-Level-Support unterstützen
- Lösungskonzepte für Orbis erstellen
- Klinisches Informationssystem Orbis customizen
- Betriebsdokumentationen erstellen und überarbeiten
- Schulungskonzepte erstellen und überarbeiten
- Key User, IT-Beschäftigte und Softwarehersteller koordinieren
- An konzernweiten Softwareeinführungsprojekten mitwirken
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- Bachelor's degree
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- German – Business Fluent
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- Orbis
Benefits
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Diverse Work
- Herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit
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- Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren
Other Benefits
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Bonuses & Incentives
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Corporate Discounts
- Mitarbeiter-Einkaufsvorteile
Career Advancement
- Entwicklungs- und Karrierechancen
Learning & Development
- Sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten
Childcare
- Kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf
Healthcare & Fitness
- Attraktive und vielfältige Gesundheits- und Freizeitangebote
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- Betriebliche Altersversorgung (VBL)
- Bezuschusste Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung
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Das Unternehmen ist der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten.
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