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SK
SKF Marine GmbH
3mo ago

Inbetriebnahme-Ingenieur / -Techniker für Steuerung / Regelung von Stabilisatoren und Ruder(m/w/x)

Hamburg
Full-timeWith Home OfficeExperienced

Description

In dieser Rolle bist du für die elektrische Inbetriebnahme und Fehlerbehebung von Stabilisatoren und Rudermaschinen verantwortlich. Dein Alltag umfasst die Durchführung von Erprobungen und Messfahrten sowie die Anpassung der SPS-Software an die Bedürfnisse der Kunden.

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Requirements

  • •Abgeschlossene Ausbildung zum Elektrotechniker oder Studium im Bereich Elektrotechnik, Elektronik, Mechatronik oder vergleichbar
  • •Mehrjährige einschlägige Erfahrung, idealerweise als Inbetriebnehmer
  • •Detaillierte Kenntnisse über den Aufbau elektrischer Schaltanlagen mit SPS-Steuerung, vorzugsweise WAGO / CoDeSys 2.3 und 3.5
  • •Grundkenntnisse hinsichtlich der Programmierung in ST oder SCL
  • •Know-how im Lesen von elektrischen Schaltplänen und idealerweise Erfahrung im Bereich Hydraulik
  • •Gute Englischkenntnisse
  • •Weltweite Reisebereitschaft
  • •Selbstständige und flexible Arbeitsweise
  • •Kommunikationsstärke

Education

Vocational certification
OR
Bachelor's degree

Work Experience

approx. 1 - 4 years

Tasks

  • •Elektrische Inbetriebnahme einschließlich Fehlerchecks durchführen
  • •Fehlerbehebung bei Stabilisatoren und Rudermaschinen vornehmen
  • •Hafen- und See-Erprobung von Stabilisatoren und Rudermaschinen mit dem Kunden durchführen
  • •Messfahrten für Stabilisatoren und Rudermaschinen durchführen
  • •Kleinere Anpassungen der SPS-Software an kundenspezifische Anforderungen vornehmen
  • •Weltweite Service-Einsätze durchführen

Tools & Technologies

WAGOCoDeSys 2.3CoDeSys 3.5

Languages

English – Business Fluent

Benefits

Job Security

  • •Unbefristete Anstellung

Competitive Pay

  • •Attraktive Vergütung

Flexible Working

  • •Flexible Arbeitszeitgestaltung
  • •Attraktive Regelung hinsichtlich mobilem Arbeiten

More Vacation Days

  • •30 Urlaubstage

Company Bike

  • •JobRad

Public Transport Subsidies

  • •Zuschuss zum Deutschlandticket

Retirement Plans

  • •Betriebliche Altersvorsorge

Mentorship & Coaching

  • •Intensive Einarbeitung

Learning & Development

  • •Fortlaufende Weiterbildungsmöglichkeiten

Informal Culture

  • •Teamorientierte Unternehmenskultur
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