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GE
Gerresheimer
13d ago

ICS and Risk Officer(m/w/x)

Düsseldorf
Full-timeWith Home OfficeExperienced

Description

In dieser Rolle als ICS & Risk Officer berätst du die Geschäftsführung und Fachbereiche in Compliance-Angelegenheiten, während du interne Kontroll- und Risikomanagementsysteme konzipierst und weiterentwickelst. Dein Alltag umfasst die Koordination mit verschiedenen Einheiten und die regelmäßige Berichterstattung über Risiken an den Vorstand.

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Requirements

  • •Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsrecht, Recht, BWL, Wirtschaftsprüfung oder vergleichbare Qualifikation
  • •Mindestens 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung in Compliance, Wirtschaftsprüfung, externer Beratung oder einer vergleichbaren Position
  • •Praktische Erfahrung in der Konzeption, Implementierung und Weiterentwicklung von Internen Kontroll-Systemen und Risikomanagement-Systemen
  • •Erfahrungen in Compliance-Themenfeldern wie Anti-Korruption, Geldwäsche, Kartellrecht oder Sanktionen
  • •Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie systematische und pragmatische Arbeitsweise
  • •Hohe Integrität, Eigeninitiative, Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • •Fähigkeit komplexe rechtliche Sachverhalte pragmatisch und verständlich aufzubereiten
  • •Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Education

Bachelor's degree

Work Experience

3 years

Tasks

  • •Eigenständige Compliance-Beratung der Geschäftsführung und Fachbereiche
  • •Konzeption und Implementierung interner Kontrollsysteme (IKS)
  • •Weiterentwicklung des Risikomanagement-Systems (ERM)
  • •Koordinierung des IKS und ERM mit Fachbereichen und Legal Entities
  • •Leitung des konzernweiten Risiko-Komitees
  • •Unterstützung bei der Entwicklung von Abhilfe-Maßnahmen
  • •Regelmäßiges Risiko-Reporting an den Vorstand
  • •Durchführung von Risk Assessments und Compliance-Risikoanalysen
  • •Optimierung der Kontrollverantwortlichkeiten
  • •Erstellung von Management- und Board-Reports
  • •Dokumentation von KPIs und wesentlichen Risiken
  • •Erstellung und Harmonisierung interner Compliance-Regularien

Languages

German – Business Fluent

English – Business Fluent

Benefits

Informal Culture

  • •Flache Hierarchien
  • •Hohe Kollegialität

Competitive Pay

  • •Attraktives Gehaltspaket

Flexible Working

  • •Flexible Arbeitszeiten
  • •Möglichkeit des mobilen Arbeitens

Learning & Development

  • •Interne und externe Weiterbildungsmaßnahmen

Healthcare & Fitness

  • •Betriebliches Gesundheitsmanagement

Retirement Plans

  • •Betriebliche Altersvorsorge

Company Bike

  • •Dienstradleasing

Corporate Discounts

  • •Vergünstigungen bei Kooperationspartnern
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