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HR Manager(m/w/x)
Beratung von Führungskräften und Mitarbeitern im Produktionsbereich eines Herstellers für Clean Energy-Geräte. Kenntnisse der Metall- und Elektroindustrie-Tarifverträge erforderlich. 35-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub, Metall/Elektro-Tarif.
Requirements
- HR-Studium oder kaufmännische Ausbildung mit HR-Weiterbildung
- Mehrjährige HR-Berufserfahrung, idealerweise im produzierenden Unternehmen
- Kenntnisse der Tarifverträge Metall- und Elektroindustrie
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Zuverlässigkeit sowie sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise
- Diskretion, Integrität und Verantwortungsbewusstsein
- Kommunikationsfähigkeit, Teamorientierung und Serviceorientierung
- Selbstständige, strukturierte und proaktive Arbeitsweise
- Soziale Kompetenz und Freude am Umgang mit Menschen
Tasks
- Führungskräfte und Mitarbeiter:innen im Produktionsbereich kompetent beraten
- Mitarbeiter:innen über den gesamten Employee Life Cycle hinweg betreuen
- Bei der Organisationsentwicklung und individuellen Weiterentwicklung fachlich unterstützen
- Ein- und Umgruppierungen sowie interne Versetzungen begleiten
- Leistungsbeurteilungen und rechtliche Fragestellungen bearbeiten
- Den gesamten Rekrutierungsprozess steuern
- Einstellungsentscheidungen mit Fachbereichen und Führungskräften abstimmen
- An Sitzungen des Betriebsausschusses teilnehmen
- Vertrauensvoll mit dem Betriebsrat zusammenarbeiten
Work Experience
- approx. 4 - 6 years
Education
- Vocational certificationOR
- Bachelor's degree
Languages
- German – Business Fluent
- English – Business Fluent
Benefits
Flexible Working
- Flexible Arbeitszeiten
- Mobiles Arbeiten
Other Benefits
- Metall- und Elektrotarif
More Vacation Days
- 30 Tage Urlaub
Parking & Commuter Benefits
- Kostenloser Firmenparkplatz
- Gute Verkehrsanbindung
- Elektroladesäulen am Standort
Retirement Plans
- Arbeitgeberbeitrag zur Altersvorsorge
Free or Subsidized Food
- Kantine vor Ort
Healthcare & Fitness
- Betriebssportgruppen
Corporate Discounts
- Corporate Benefits
Company Bike
- Business Bike
Mentorship & Coaching
- Umfassende Einarbeitung
Learning & Development
- Kontinuierliche Weiterbildung
Not a perfect match?
- JOSEPH VÖGELE AGFull-timeTemporary contractWith HomeofficeExperiencedLudwigshafen am Rhein
- SOPREMA
HR Generalist – Personaladministration & Recruiting(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorMannheim - Deloitte
HR-Payroll Manager(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeManagementBerlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, Hannover, Leipzig, Mannheim, München, Nürnberg, Stuttgart - PHOENIX Pharma SE
Senior Experte Personalentwicklung(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorMannheim - Orise
Praktikant Human Resources(m/w/x)
Full-timeInternshipWith HomeofficeLudwigshafen am Rhein
HR Manager(m/w/x)
Beratung von Führungskräften und Mitarbeitern im Produktionsbereich eines Herstellers für Clean Energy-Geräte. Kenntnisse der Metall- und Elektroindustrie-Tarifverträge erforderlich. 35-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub, Metall/Elektro-Tarif.
Requirements
- HR-Studium oder kaufmännische Ausbildung mit HR-Weiterbildung
- Mehrjährige HR-Berufserfahrung, idealerweise im produzierenden Unternehmen
- Kenntnisse der Tarifverträge Metall- und Elektroindustrie
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Zuverlässigkeit sowie sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise
- Diskretion, Integrität und Verantwortungsbewusstsein
- Kommunikationsfähigkeit, Teamorientierung und Serviceorientierung
- Selbstständige, strukturierte und proaktive Arbeitsweise
- Soziale Kompetenz und Freude am Umgang mit Menschen
Tasks
- Führungskräfte und Mitarbeiter:innen im Produktionsbereich kompetent beraten
- Mitarbeiter:innen über den gesamten Employee Life Cycle hinweg betreuen
- Bei der Organisationsentwicklung und individuellen Weiterentwicklung fachlich unterstützen
- Ein- und Umgruppierungen sowie interne Versetzungen begleiten
- Leistungsbeurteilungen und rechtliche Fragestellungen bearbeiten
- Den gesamten Rekrutierungsprozess steuern
- Einstellungsentscheidungen mit Fachbereichen und Führungskräften abstimmen
- An Sitzungen des Betriebsausschusses teilnehmen
- Vertrauensvoll mit dem Betriebsrat zusammenarbeiten
Work Experience
- approx. 4 - 6 years
Education
- Vocational certificationOR
- Bachelor's degree
Languages
- German – Business Fluent
- English – Business Fluent
Benefits
Flexible Working
- Flexible Arbeitszeiten
- Mobiles Arbeiten
Other Benefits
- Metall- und Elektrotarif
More Vacation Days
- 30 Tage Urlaub
Parking & Commuter Benefits
- Kostenloser Firmenparkplatz
- Gute Verkehrsanbindung
- Elektroladesäulen am Standort
Retirement Plans
- Arbeitgeberbeitrag zur Altersvorsorge
Free or Subsidized Food
- Kantine vor Ort
Healthcare & Fitness
- Betriebssportgruppen
Corporate Discounts
- Corporate Benefits
Company Bike
- Business Bike
Mentorship & Coaching
- Umfassende Einarbeitung
Learning & Development
- Kontinuierliche Weiterbildung
About the Company
Chart Industries
Industry
Manufacturing
Description
Das Unternehmen ist ein führender globaler Hersteller von hochentwickelten Geräten für saubere Energie und Industriegase.
Not a perfect match?
- JOSEPH VÖGELE AG
HR Payroll Specialist(m/w/x)
Full-timeTemporary contractWith HomeofficeExperiencedLudwigshafen am Rhein - SOPREMA
HR Generalist – Personaladministration & Recruiting(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorMannheim - Deloitte
HR-Payroll Manager(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeManagementBerlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, Hannover, Leipzig, Mannheim, München, Nürnberg, Stuttgart - PHOENIX Pharma SE
Senior Experte Personalentwicklung(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorMannheim - Orise
Praktikant Human Resources(m/w/x)
Full-timeInternshipWith HomeofficeLudwigshafen am Rhein