Aptar
Payroll Specialist(m/w/x)
Full-timeTemporary contractOn-siteSenior
Radolfzell am Bodensee, Villingen-Schwenningen, Dortmund, Freyung
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APAptar
HR Administration Specialist(m/w/x)
Radolfzell am Bodensee, Villingen-Schwenningen, Dortmund, Freyung
Full-timeTemporary contractOn-siteExperienced
Nejo AI Summary
HR-Datenpflege in SuccessFactors, Erstellung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen in Verpackungstechnologie-Firma. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und sicherer Umgang mit HR-Systemen erforderlich. Flexible Arbeitszeiten.
Requirements
- Serviceorientierung und präzise Arbeitsweise
- Verständnis für HR-Prozesse
- Sicherer Umgang mit HR-Systemen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Gute Kenntnisse in Personalverwaltungsprozessen
- Ausgeprägte Kundenorientierung
- Analytische und lösungsorientierte Denkweise
- Hohe Detailgenauigkeit und Qualitätsbewusstsein
- Erfahrung mit SuccessFactors und Ticketing-Tools
- Erfahrung in Shared-Service-Center-Umgebung
- Starke Kommunikationsfähigkeiten
- Organisationstalent und gutes Zeitmanagement
- Gute Englischkenntnisse
Tasks
- Second-Level-Support für komplexe HR-Anfragen leisten
- Vollständigkeit und Korrektheit aller Personaldaten sicherstellen
- Datenänderungen in SuccessFactors und HR-Systemen durchführen
- Arbeitsverträge, Beförderungsschreiben und Zeugnisse erstellen
- Korrekte Datenübermittlung an die Payroll gewährleisten
- End-to-End-Prozesse gemäß Service Level Agreements abschließen
- Verbesserungen für Prozesse und Tools vorschlagen
- Lokale Anforderungen in globale Richtlinien integrieren
Work Experience
- approx. 1 - 4 years
Education
- Vocational certification
Languages
- English – Business Fluent
Tools & Technologies
- SuccessFactors
- Ticketing-Tools
Benefits
Competitive Pay
- Wettbewerbsfähiges Grundgehalt
Bonuses & Incentives
- Leistungsabhängiger Bonusplan
Diverse Work
- Spannendes, vielfältiges und wertorientiertes Arbeitsumfeld
Learning & Development
- Persönliche Entwicklungs- und Schulungsmöglichkeiten
Flexible Working
- Flexible Arbeitszeiten
Additional Allowances
- Finanzielle Sonderleistungen
Corporate Discounts
- Mitarbeiterrabatte
Retirement Plans
- Altersvorsorge
Team Events
- Regelmäßige Firmenevents
Find the original job posting in its most current version here. Nejo automatically captured this job from the website of Aptar and processed the information on Nejo with the help of AI for you. Despite careful analysis, some information may be incomplete or inaccurate. Please always verify all details in the original posting! Content and copyrights of the original posting belong to the advertising company.
Not a perfect match?
- sachs engineering GmbH
Praktikant im Human Resources(m/w/x)
Full-timeInternshipOn-siteEngen - GALERIA
Mitarbeiter Filialbüro(m/w/x)
Full-timeTemporary contractOn-siteExperiencedSingen (Hohentwiel) - Erni Gartenbau + Planung AG
Finanzbuchhalter mit Personalwesen(m/w/x)
Full-time/Part-timeOn-siteSeniorKreuzlingen - art of transfer
IT System- / Netzwerkadministrator(m/w/x)
Full-timeOn-siteExperiencedKonstanz
APAptar
HR Administration Specialist(m/w/x)
Radolfzell am Bodensee, Villingen-Schwenningen, Dortmund, Freyung
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Nejo AI Summary
HR-Datenpflege in SuccessFactors, Erstellung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen in Verpackungstechnologie-Firma. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und sicherer Umgang mit HR-Systemen erforderlich. Flexible Arbeitszeiten.
Requirements
- Serviceorientierung und präzise Arbeitsweise
- Verständnis für HR-Prozesse
- Sicherer Umgang mit HR-Systemen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Gute Kenntnisse in Personalverwaltungsprozessen
- Ausgeprägte Kundenorientierung
- Analytische und lösungsorientierte Denkweise
- Hohe Detailgenauigkeit und Qualitätsbewusstsein
- Erfahrung mit SuccessFactors und Ticketing-Tools
- Erfahrung in Shared-Service-Center-Umgebung
- Starke Kommunikationsfähigkeiten
- Organisationstalent und gutes Zeitmanagement
- Gute Englischkenntnisse
Tasks
- Second-Level-Support für komplexe HR-Anfragen leisten
- Vollständigkeit und Korrektheit aller Personaldaten sicherstellen
- Datenänderungen in SuccessFactors und HR-Systemen durchführen
- Arbeitsverträge, Beförderungsschreiben und Zeugnisse erstellen
- Korrekte Datenübermittlung an die Payroll gewährleisten
- End-to-End-Prozesse gemäß Service Level Agreements abschließen
- Verbesserungen für Prozesse und Tools vorschlagen
- Lokale Anforderungen in globale Richtlinien integrieren
Work Experience
- approx. 1 - 4 years
Education
- Vocational certification
Languages
- English – Business Fluent
Tools & Technologies
- SuccessFactors
- Ticketing-Tools
Benefits
Competitive Pay
- Wettbewerbsfähiges Grundgehalt
Bonuses & Incentives
- Leistungsabhängiger Bonusplan
Diverse Work
- Spannendes, vielfältiges und wertorientiertes Arbeitsumfeld
Learning & Development
- Persönliche Entwicklungs- und Schulungsmöglichkeiten
Flexible Working
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Additional Allowances
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Retirement Plans
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About the Company
Aptar
Industry
Manufacturing
Description
Das Unternehmen entwickelt innovative Verpackungstechnologien, die den Markenwert für Kunden steigern und das Leben der Menschen nachhaltig beeinflussen.
Not a perfect match?
- Aptar
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Praktikant im Human Resources(m/w/x)
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IT System- / Netzwerkadministrator(m/w/x)
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