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Healthcare Ecosystem Management (HEM) Lead(m/w/x)

Wiesbaden
Full-timeOn-siteSenior
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Führung und Coaching des HEM-Teams zur Sicherstellung strategischer Ausrichtung und hoher Leistungsfähigkeit in der Medikamentenentwicklung. Mindestens 7 Jahre Erfahrung in Marktzugang oder Gesundheitspolitik in Pharmaindustrie erforderlich. Flexible Arbeitszeitmodelle, intensive Einarbeitung durch Mentor*in.

Requirements

  • Hochschulstudium in Gesundheitsökonomie, Naturwissenschaften oder Wirtschaftswissenschaften oder relevante alternative Berufserfahrung
  • Sachkunde gemäß § 75 AMG
  • Mindestens 7 Jahre Erfahrung in Marktzugang oder Gesundheitspolitik in Pharmaindustrie
  • Tiefes Verständnis der Marktzugangslandschaft
  • Praktische Erfahrung in Optimierung von Patientenpfaden
  • Erfahrung in der Arbeit mit Netzwerken
  • Tiefe Kenntnisse des deutschen Gesundheitssystems
  • Kenntnisse der Erstattungsprozesse
  • Kenntnisse der regulatorischen Rahmenbedingungen
  • Tiefgreifende Kenntnisse der gesundheitspolitischen und gesetzlichen Rahmenbedingungen für wirtschaftliche Arzneimittelanwendung
  • Tiefgreifende Kenntnisse der Arzneimittelsteuerung
  • Besondere Kenntnisse im Bereich Kassenärztliche Vereinigungen, Ärzteverbände, Krankenkassen und Medizinische Dienste
  • Nachgewiesene Erfolgsbilanz in Personalführung
  • Management von Infield-Teams
  • Zusammenarbeit in funktionsübergreifenden Teams
  • Umfassende Erfahrung im Stakeholdermanagement
  • Ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten
  • Aufbau und Pflege nachhaltiger Beziehungen zu internen sowie externen Interessengruppen
  • Erfahrung in strategischer, überregionaler Zusammenarbeit mit wichtigen Entscheidungsträgern
  • Unternehmerische Denkweise
  • Fähigkeit, unabhängig innerhalb vereinbarter strategischer Prioritäten zu arbeiten
  • Strategische Denkweise
  • Hohe Präzision und analytische Kompetenz
  • Übersetzung komplexer Sachverhalte in pragmatische Handlungsempfehlungen
  • Erfahrung in Verhandlungen mit Kostenträgern, Anbietern und Akteuren der Gesundheitspolitik
  • Fähigkeit, zukünftige Entwicklungen und Trends frühzeitig zu antizipieren
  • Proaktive Einleitung geeigneter Maßnahmen zur Sicherung nachhaltiger Unternehmensziele
  • Ausgeprägte Kompetenz im aktiven Zuhören
  • Zielgerichtete und klare Kommunikation zur Förderung effektiver Koordination und Zusammenarbeit
  • Ausgeprägte Verhandlungskompetenz
  • Fähigkeit, komplexe Sachverhalte einfach und kundenorientiert zu kommunizieren
  • Wissensvermittlung
  • Hervorragende soziale Kompetenzen
  • Kollaborative Herangehensweise zur Förderung der Zusammenarbeit im Team und mit Stakeholdern
  • Hohe Selbstmotivation
  • Ausgeprägte Anpassungsfähigkeit
  • Fähigkeit, mehrere Prioritäten gleichzeitig in einem dynamischen Umfeld zu steuern und umzusetzen
  • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
  • Exzellente Präsentationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch

Tasks

  • Führung und Coaching des HEM-Teams
  • Sicherstellung hoher Leistungsfähigkeit des Teams
  • Sicherstellung strategischer Ausrichtung des Teams
  • Gewährleistung enger Zusammenarbeit mit RAMs
  • Gewährleistung enger Zusammenarbeit mit therapeutischen Market Access Leads
  • Unterstützung proaktiver Zusammenarbeit des HEM-Teams
  • Unterstützung cross-funktionaler Zusammenarbeit des HEM-Teams
  • Sicherstellung koordinierten Stakeholder-Engagements
  • Förderung des Aufbaus von Stakeholdernetzwerken
  • Förderung des Ausbaus von Stakeholdernetzwerken
  • Strategische Nutzung von Stakeholdernetzwerken
  • Gestaltung innovativer Versorgungsprojekte
  • Umsetzung innovativer Versorgungsprojekte
  • Gewährleistung optimalen Marktzugangs auf regionaler Ebene
  • Optimierung von Patientenpfaden
  • Sicherstellung effektiver Wissensweitergabe
  • Sicherstellung enger Abstimmung
  • Gewährleistung gegenseitiger Unterstützung zwischen Außendienstteams
  • Gewährleistung gegenseitiger Unterstützung mit Market Access-Funktionen

Work Experience

  • 7 years

Education

  • Bachelor's degree

Languages

  • German – Native
  • English – Business Fluent

Benefits

Competitive Pay

  • Attraktive Vergütung

Informal Culture

  • Offene Unternehmenskultur

Mentorship & Coaching

  • Intensive Einarbeitung durch Mentor*in

Flexible Working

  • Flexible Arbeitszeitmodelle

Healthcare & Fitness

  • Betriebliches Gesundheitsmanagement

Other Benefits

  • Betriebliche Sozialleistungen

Career Advancement

  • Vielfältige Karriereoptionen
  • Attraktive Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Starkes internationales Netzwerk
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