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Leitung eines Autohauses mit ca. 20 Mitarbeitenden. Kenntnisse im Automobilhandel oder Leitungserfahrung erforderlich. Eigenverantwortliches Handeln mit schnellen Entscheidungswege.
Requirements
- Kenntnisse im Automobilbetrieb, -handel oder Leitung eines Automobilbetriebs
- Erfahrung als Verkaufs-, Sales- oder After-Sales-Leitung mit Personalverantwortung
- Betriebswirtschaftliche Kenntnisse
- Führerschein Klasse 3/B
- Fachliche und menschliche Führungskompetenz, Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität
Tasks
- Das Autohaus leiten
- Ca. 20 Mitarbeiter:innen führen
Work Experience
- approx. 4 - 6 years
Education
- Vocational certificationOR
- Bachelor's degreeOR
- Master's degree
Languages
- German – Business Fluent
Benefits
Competitive Pay
- Leistungsgerechte Vergütung
Additional Allowances
- Innerbetriebliche Sonderleistungen
Informal Culture
- Offene Türen
- Erfolgreiches und dynamisches Team
- Angenehme Arbeitsatmosphäre
- Engagiertes Team
- Direkter Kontakt zur Geschäftsleitung
Startup Environment
- Schnelle Entscheidungswege
Purpose-Driven Work
- Eigenverantwortliches Handeln
- Aktive Mitgestaltung an Veränderungen
Job Security
- Sicherer Arbeitsplatz
Other Benefits
- Innovatives Traditionsunternehmen
- Familienbetrieb
- Zukunftsorientiertes Autohaus
Modern Office
- Moderner Arbeitsplatz
Learning & Development
- Teilnahme an Schulungs- und Weiterbildungsmaßnahmen
- Weiterbildungsmöglichkeiten
Retirement Plans
- Vorsorgekonzept
Not a perfect match?
- LidlFull-timeOn-siteSeniorDietzenbach
- Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Full-timeOn-siteSeniorMühltal - A.T.U Auto-Teile-Unger
Kfz Meister Werkstattleiter(m/w/x)
Full-time/Part-timeOn-siteExperiencedBensheim - Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Full-timeOn-siteManagementGriesheimfrom 4,597 - 5,606 / month - tegut…
Filialleiter / Marktleiter(m/w/x)
Full-timeOn-siteExperiencedDarmstadt
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- Kenntnisse im Automobilbetrieb, -handel oder Leitung eines Automobilbetriebs
- Erfahrung als Verkaufs-, Sales- oder After-Sales-Leitung mit Personalverantwortung
- Betriebswirtschaftliche Kenntnisse
- Führerschein Klasse 3/B
- Fachliche und menschliche Führungskompetenz, Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität
Tasks
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- Ca. 20 Mitarbeiter:innen führen
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- approx. 4 - 6 years
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Benefits
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- Innerbetriebliche Sonderleistungen
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- Erfolgreiches und dynamisches Team
- Angenehme Arbeitsatmosphäre
- Engagiertes Team
- Direkter Kontakt zur Geschäftsleitung
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- Schnelle Entscheidungswege
Purpose-Driven Work
- Eigenverantwortliches Handeln
- Aktive Mitgestaltung an Veränderungen
Job Security
- Sicherer Arbeitsplatz
Other Benefits
- Innovatives Traditionsunternehmen
- Familienbetrieb
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- Teilnahme an Schulungs- und Weiterbildungsmaßnahmen
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