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Area Manager - Betriebs- & Mitarbeiterführung / Bezirksleiter für Eigenregiebetriebe(m/w/x)
Betreuung von ca. 15 Esso-Tankstellen pro Region, Verantwortung für deren Wirtschaftlichkeit und sichere Führung. Außendienst-Erfahrung im Tankstellengeschäft erforderlich. Dienstwagen auch zur Privatnutzung, 30 Tage Urlaub.
Requirements
- Hochschulabschluss (wirtschaftlich) oder qualifizierende Berufserfahrung
- Außendienst-Erfahrung (Tankstelle, Einzelhandel, Gastronomie)
- Erfahrung in Mitarbeiterführung
- Gute Kenntnisse des Tankstellengeschäfts
- Unternehmerische Einstellung und Geschäftsentwicklung
- Betriebswirtschaftliche Kenntnisse, analytische Fähigkeiten, Kostenbewusstsein
- Zeitliche Flexibilität, Belastbarkeit, Eigenmotivation
- Kommunikations- und Verhandlungsgeschick, Einfühlungsvermögen
- Reisebereitschaft und Wohnsitz in der Region
- MS-Office-Kenntnisse
- Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse
- Fahrerlaubnis Klasse B, defensive Fahrweise
Tasks
- Motivation der Teams vor Ort unterstützen
- Etwa 15 Tankstellen pro Region betreuen
- Wirtschaftlichkeit der Stationen verantworten
- Sichere Führung der Stationen verantworten
- Effektive Führung der Stationen verantworten
- Maßnahmen zur Verbesserung der Wirtschaftlichkeit entwickeln
- Unternehmerische Vorgaben für Stationen umsetzen
- Stationsleitungen bei Mitarbeiterführung unterstützen
- Stationsleitungen bei Mitarbeiterbeurteilung unterstützen
- Stationsleitungen bei der Rekrutierung unterstützen
- Personalentscheidungen treffen
- Training der Teammitglieder verantworten
- Coaching der Teammitglieder verantworten
- Weiterentwicklung der Teammitglieder verantworten
- Einhaltung gesetzlicher Vorgaben kontrollieren
- Einhaltung interner Richtlinien kontrollieren
- Analysen wirtschaftlicher Ergebnisse erstellen
- Reports wirtschaftlicher Ergebnisse erstellen
- Informationen über wirtschaftliche Ergebnisse erstellen
- Auswertung von Analysen erstellen
- Auswertung von Reports erstellen
- Auswertung von Informationen erstellen
- Projektarbeiten durchführen
- Als Vorbild für die Teams agieren
Work Experience
- approx. 1 - 4 years
Education
- Bachelor's degree
Languages
- German – Business Fluent
- English – Business Fluent
Tools & Technologies
- MS Office
Benefits
More Vacation Days
- 30 Tage Urlaub
Job Security
- Krisensicherer Arbeitsplatz
Modern Equipment
- Remote Arbeitsplatz auf aktuellem Stand der Technik
Company Vehicle
- Dienstwagen
Mentorship & Coaching
- Strukturierte Einarbeitung
Learning & Development
- Weiterbildung
Career Advancement
- Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Informal Culture
- Familiärer und wertschätzender Mitarbeiterumgang
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Betreuung von ca. 15 Esso-Tankstellen pro Region, Verantwortung für deren Wirtschaftlichkeit und sichere Führung. Außendienst-Erfahrung im Tankstellengeschäft erforderlich. Dienstwagen auch zur Privatnutzung, 30 Tage Urlaub.
Requirements
- Hochschulabschluss (wirtschaftlich) oder qualifizierende Berufserfahrung
- Außendienst-Erfahrung (Tankstelle, Einzelhandel, Gastronomie)
- Erfahrung in Mitarbeiterführung
- Gute Kenntnisse des Tankstellengeschäfts
- Unternehmerische Einstellung und Geschäftsentwicklung
- Betriebswirtschaftliche Kenntnisse, analytische Fähigkeiten, Kostenbewusstsein
- Zeitliche Flexibilität, Belastbarkeit, Eigenmotivation
- Kommunikations- und Verhandlungsgeschick, Einfühlungsvermögen
- Reisebereitschaft und Wohnsitz in der Region
- MS-Office-Kenntnisse
- Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse
- Fahrerlaubnis Klasse B, defensive Fahrweise
Tasks
- Motivation der Teams vor Ort unterstützen
- Etwa 15 Tankstellen pro Region betreuen
- Wirtschaftlichkeit der Stationen verantworten
- Sichere Führung der Stationen verantworten
- Effektive Führung der Stationen verantworten
- Maßnahmen zur Verbesserung der Wirtschaftlichkeit entwickeln
- Unternehmerische Vorgaben für Stationen umsetzen
- Stationsleitungen bei Mitarbeiterführung unterstützen
- Stationsleitungen bei Mitarbeiterbeurteilung unterstützen
- Stationsleitungen bei der Rekrutierung unterstützen
- Personalentscheidungen treffen
- Training der Teammitglieder verantworten
- Coaching der Teammitglieder verantworten
- Weiterentwicklung der Teammitglieder verantworten
- Einhaltung gesetzlicher Vorgaben kontrollieren
- Einhaltung interner Richtlinien kontrollieren
- Analysen wirtschaftlicher Ergebnisse erstellen
- Reports wirtschaftlicher Ergebnisse erstellen
- Informationen über wirtschaftliche Ergebnisse erstellen
- Auswertung von Analysen erstellen
- Auswertung von Reports erstellen
- Auswertung von Informationen erstellen
- Projektarbeiten durchführen
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Work Experience
- approx. 1 - 4 years
Education
- Bachelor's degree
Languages
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- English – Business Fluent
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Benefits
More Vacation Days
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Modern Equipment
- Remote Arbeitsplatz auf aktuellem Stand der Technik
Company Vehicle
- Dienstwagen
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- Strukturierte Einarbeitung
Learning & Development
- Weiterbildung
Career Advancement
- Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Informal Culture
- Familiärer und wertschätzender Mitarbeiterumgang
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About the Company
Retail Operating Company Deutschland GmbH
Industry
Retail
Description
Das Unternehmen betreibt deutschlandweit über 220 Tankstellen unter der Marke Esso und einige Standorte mit dem REWE express Shopkonzept.
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