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Abteilungsleiter Maler(m/w/x)
Aufbau und Führung einer Malerabteilung für hochwertige Handwerksleistungen, inklusive Kundenakquise. Abschluss als Maler- und Lackierermeister oder Techniker erforderlich. Raum für Eigeninitiative.
Requirements
- Abschluss als Maler- und Lackierermeister oder Techniker
- Umfangreiche Kenntnisse in der Kostenrechnung und Kalkulation
- Zielorientierte und unternehmerische Denkweise
- Überdurchschnittliches Engagement und Belastbarkeit
- Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein und gewissenhafte Arbeitsweise
- Hohes Maß an Vertraulichkeit, Zuverlässigkeit und Loyalität
Tasks
- Malerabteilung ausbauen und weiterentwickeln
- Mitarbeiter fachlich und disziplinarisch führen
- Aufträge akquirieren, vorbereiten und abwickeln
- Einhaltung der Vorschriften und Qualitätsanforderungen sicherstellen
- Relevante Kennzahlen der Abteilung kennen und Maßnahmen zur Wirtschaftlichkeit ableiten
- An den Niederlassungsleiter berichten
- Abteilung verantwortungsvoll leiten
- Regionale Marktposition sichern
Education
- Vocational certification
Languages
- German – Business Fluent
Benefits
Startup Environment
- Innovatives Arbeitsumfeld
- Kurze Entscheidungswege
Learning & Development
- Möglichkeiten zur Ideenentwicklung
- Kontinuierliche Weiterbildung
Purpose-Driven Work
- Raum für Eigeninitiative
Company Vehicle
- Firmenwagen zur privaten Nutzung
Team Events
- Mitarbeiter-Events
Not a perfect match?
- Heinrich Schmid GmbH & Co. KGFull-timeOn-siteSeniorLinkenheim-Hochstetten
- Heinrich Schmid GmbH & Co. KG
Arbeitsgruppenleiter Maler(m/w/x)
Full-timeOn-siteManagementLinkenheim-Hochstetten - Heinrich Schmid GmbH & Co. KG
Teamleiter Maler(m/w/x)
Full-timeOn-siteExperiencedLinkenheim-Hochstetten - Heinrich Schmid GmbH & Co. KG
Vorarbeiter Maler(m/w/x)
Full-timeOn-siteExperiencedKarlsruhe - Heinrich Schmid GmbH & Co. KG
Arbeitsgruppenleiter Maler(m/w/x)
Full-timeOn-siteSeniorKarlsruhe
Abteilungsleiter Maler(m/w/x)
Aufbau und Führung einer Malerabteilung für hochwertige Handwerksleistungen, inklusive Kundenakquise. Abschluss als Maler- und Lackierermeister oder Techniker erforderlich. Raum für Eigeninitiative.
Requirements
- Abschluss als Maler- und Lackierermeister oder Techniker
- Umfangreiche Kenntnisse in der Kostenrechnung und Kalkulation
- Zielorientierte und unternehmerische Denkweise
- Überdurchschnittliches Engagement und Belastbarkeit
- Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein und gewissenhafte Arbeitsweise
- Hohes Maß an Vertraulichkeit, Zuverlässigkeit und Loyalität
Tasks
- Malerabteilung ausbauen und weiterentwickeln
- Mitarbeiter fachlich und disziplinarisch führen
- Aufträge akquirieren, vorbereiten und abwickeln
- Einhaltung der Vorschriften und Qualitätsanforderungen sicherstellen
- Relevante Kennzahlen der Abteilung kennen und Maßnahmen zur Wirtschaftlichkeit ableiten
- An den Niederlassungsleiter berichten
- Abteilung verantwortungsvoll leiten
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Benefits
Startup Environment
- Innovatives Arbeitsumfeld
- Kurze Entscheidungswege
Learning & Development
- Möglichkeiten zur Ideenentwicklung
- Kontinuierliche Weiterbildung
Purpose-Driven Work
- Raum für Eigeninitiative
Company Vehicle
- Firmenwagen zur privaten Nutzung
Team Events
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About the Company
Heinrich Schmid GmbH & Co. KG
Industry
Construction
Description
Das Unternehmen setzt sich für die Zukunft des Handwerks ein und bietet höchste handwerkliche Qualität aus einer Hand.
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Maler- und Lackierermeister(m/w/x)
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Arbeitsgruppenleiter Maler(m/w/x)
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Teamleiter Maler(m/w/x)
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Vorarbeiter Maler(m/w/x)
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