Führung eines 14-köpfigen Vertriebsteams, Strategieentwicklung und Prozessautomatisierung bei einem POS-Spezialisten. Umfassende Führungserfahrung von Vertriebsteams erforderlich. 38,5-Stunden-Woche, Wertkonto für Mehr-/Minderarbeit.
Führung eines 15-köpfigen Vertriebsteams für Industrieklebstoffe in Norddeutschland. Mehrjährige B2B-Vertriebs- und Führungserfahrung mit Ergebnisverantwortung erforderlich. 100.000 Tonnen Klebstoffe pro Jahr, 1.400 Mitarbeiter weltweit.
Aufbau und Gewinnung von Neukunden im Enterprise-Umfeld für das SAP Customer Experience Portfolio. B2B-Enterprise-Vertriebserfahrung mit komplexen Sales Cycles erforderlich. Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice-Möglichkeiten.
Planung und Steuerung von Outbound-Sales-Kampagnen für Banken, Versicherungen und Energieversorger. Mehrjährige Erfahrung im Kampagnenmanagement oder der Steuerung externer Dienstleister erforderlich. Jobticket, Einkaufsvorteile und betriebliche Altersvorsorge.
Vertrieb von Facility Management Dienstleistungen und Beratung für Marktführer in Prüfdienstleistungen. Mehrjährige Vertriebserfahrung erforderlich. Dienstwagen zur privaten Nutzung, 30 Tage Urlaub.
Betreuung inhabergeführter Einzelhändler mit Warenwelten und Konzepten für Handelskonzern mit 2 Mrd. € Umsatz. Mehrjährige Vertriebsaußendienst-Erfahrung im Handel erforderlich. Flexible Arbeitszeiten, Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld.
Entwicklung optimaler Lösungen für Maschineninstallationen im Bereich elektrischer Verbindungswege und LED-Industrieleuchten. Mehr als 5 Jahre Berufserfahrung erforderlich. Höhenverstellbare Tische, hochwertiges Equipment.
Positionierung digitaler Recruitinglösungen bei HR-Entscheider:innen im DACH-B2B-Markt. Mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb oder Account Management im HR Tech Umfeld erforderlich. Mobilgeräte auch zur privaten Nutzung, Sommer- und Weihnachtsfeiern.
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Kundennetzwerk im Hochbau entwickeln, Projekte von Akquise bis Auftragsvergabe begleiten bei einem Immobilienentwickler. Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen und Berufserfahrung im Aufgabenprofil erforderlich. Bike Leasing, Gesundheitscheck ab 40, EGYM WELLPASS.
Kundenberatung und Vor-Ort-Analysen für Sanierungskonzepte bei Feuchteschäden an Gebäuden, bei Spezialist mit 150+ Standorten. Vertriebserfahrung im B2C-Bereich erforderlich. Eigenständige Arbeitsweise.
Leitung des Verkaufsbereichs in Baumarkt mit 300+ Filialen, inklusive Teamführung und betriebswirtschaftlicher Kennzahlen. Mehrjährige Erfahrung in Handel und Mitarbeiterführung erforderlich. 6 Wochen Jahresurlaub, gute Planbarkeit der Arbeitszeit.
Leitung des Verkaufsbereichs in einem Baumarkt mit über 300 Filialen, inklusive Kundenanfragen und Teamführung. Mehrjährige Handelserfahrung und Mitarbeiterführung erforderlich. 6 Wochen Jahresurlaub und planbare Arbeitszeit.
Beratung von Kunden bei der Transformation zu Cloud-Umgebungen für internationalen IT-Provider. Mindestens 2 Jahre vertriebliche Berufserfahrung erforderlich. Betriebliche Altersvorsorge und Krankenversicherung.
Leitung des Verkaufsbereichs in Baumarkt mit über 300 Filialen, inklusive Kundenbetreuung und Teamführung. Mehrjährige Handelserfahrung und Führungskompetenz erforderlich. 6 Wochen Jahresurlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Entwicklung und Einführung eines Kalkulationstools für technische Gebäudeausrüstung in Immobilienprojekten. 5 Jahre Erfahrung in Vertrieb und Kalkulation technischer Gebäudeausrüstung im GU-Geschäft erforderlich. Bike Leasing, Gesundheitscheck ab 40 und EGYM WELLPASS.
Telefonische Neukundenakquise und Terminplanung für Experten bei Sanierungsunternehmen im Baugewerbe. Überzeugungskraft und Kommunikationsstärke sind erforderlich. Keine Reisetätigkeit.
Gewinnung von Neukunden im DACH-B2B-Markt für digitale Recruitinglösungen durch Kaltakquise und Beratungsgespräche. Mehrjährige B2B-Vertriebserfahrung im HR Tech Umfeld erforderlich. Firmenhandy auch zur Privatnutzung, Jobticket.
Betreuung von Bestandskunden und Neukundenakquise im Großraum Bielefeld für Gebäudetechnik-Systemlösungen. Technisches oder kaufmännisches Studium/Ausbildung mit Vertriebserfahrung erforderlich. Großer Gestaltungsspielraum, kurze Entscheidungswege.
Betreuung von über 500 Kunden im Facility Management, Erstellung von Angeboten und Bearbeitung von Ausschreibungen. Kaufmännische Ausbildung und Vertriebserfahrung erforderlich. Dienstwagen zur privaten Nutzung, 30 Tage Urlaub.
Ausbildung mit Fokus auf digitale Ein- und Verkaufsprozesse sowie Kunden- und Lieferantenkontakt. Gute Mittlere Reife oder höherwertiger Abschluss erforderlich. 30 Tage Urlaub.
Warenverräumung, Warenpräsentation, Disposition und Kassieren bei Lidl, mit Fokus auf Mitarbeiterführung und Erwerb des IHK-Ausbilderscheins. Abitur oder Fachhochschulreife erforderlich. Attraktives übertarifliches Gehalt, Urlaubs-/Weihnachtsgeld und 5% Mitarbeiterrabatt.
Akquise und Beratung von Bauherren und Investoren für nachhaltige Immobilienprojekte bei einem Immobilienentwickler. 5+ Jahre relevante Berufserfahrung und passendes Studium (Bau, Architektur) erforderlich. Bike Leasing und EGYM WELLPASS.
Beratung und Verkauf von Treppenliften bei Kund:innen vor Ort, inklusive digitaler Aufmaße. Nachweisliche Vertriebserfolge im Premium-Segment erforderlich. Fahrzeug zur vollen privaten Nutzung inklusive europaweiter Tankkarte.
Positionierung von POS TUNING als Lösungs- und Beratungspartner im stationären Einzelhandel. Fundierte Vertriebserfahrung im Handel oder Industrie erforderlich. Wertkonto für Mehr- und Minderarbeit, sicherer Arbeitsplatz.
Eigenständiger Erstkontakt zu potenziellen Kunden für B2B-Procurement-Plattform, mit Fokus auf digitale, wirkungsvolle und nachhaltige Einkaufsprozesse. 5+ Jahre B2B-Vertriebserfahrung mit regionaler Vernetzung erforderlich. Firmenwagen zur privaten Nutzung, flexible Arbeitszeiteinteilung.
In Ingenieurbüro für Immobilienplanung: Kunden-Workshops zur Anforderungsaufnahme für nachhaltige Projekte, inklusive Baurechtsprüfungen. Masterstudium Architektur, 5 Jahre Konzeptplanungserfahrung und vertieftes Bauplanungsrecht-Wissen erforderlich. Bike Leasing und Gesundheitscheck ab 40.
Telefonische Kundenansprache und Terminplanung für Strategieberater in Personalentwicklung. Lernbereitschaft im Vertrieb und Kommunikationsstärke sind essenziell. Strukturierte Einarbeitung in einem wachsenden Consulting-Team.
Leitung des Verkaufsbereichs in Baumärkten der REWE Group, inklusive Kundenberatung und Teamführung. Mehrjährige Erfahrung in Mitarbeiterführung und Handel erforderlich. 6 Wochen Jahresurlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Kaltakquise und Terminierung von Software-Demos via Telefon und LinkedIn bei SaaS-Anbieter für Performance Management. Studium der Wirtschaftswissenschaften seit mindestens zwei Semestern erforderlich. Hybrides Arbeitsmodell mit 60% Homeoffice-Anteil und flexibler Zeiteinteilung.
Akquise und Präsentation einer SaaS-Lösung für Performance Management, vom Lead bis zum C-Level-Abschluss. 5+ Jahre Vertriebserfahrung im B2B SaaS- oder Tech-Umfeld bevorzugt. Hybrides Arbeitsmodell, freie Wahl des Arbeitsgerätes.