Weiterentwicklung von Foodkonzepten im Bereich „High Convenience“ für 30 mittelständische Lebensmittel-Großhändler. Mehrjährige Berufserfahrung im Lebensmittelvertrieb erforderlich. Homeoffice, hohe Eigenverantwortung und langfristige Perspektiven.
Akquise von Neukunden im Außendienst für Workwear-Produkte, von Erstkontakt bis Vertragsverhandlung bei einem Workwear-Spezialisten. Gültige Fahrerlaubnis Klasse B und Vertriebserfahrung erforderlich. Firmenwagen zur privaten Nutzung, Garantieprämie.
Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen im Wartungsgeschäft durch proaktive Besuche. Idealerweise Erfahrung mit Bestandskunden im B2B-Bereich erforderlich. Nicht gedeckelte Verkaufsprovision, Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld.
Verkauf von Fenster- und Türdienstleistungen an Baustofffachhandel und Verarbeiter, mit Neukundenakquise vor Ort und digital, bei einem Spezialisten für Fenster- und Türen. Mehrjährige Außendiensterfahrung und sicherer Umgang mit MS Office 365, SAP, CRM erforderlich. Verantwortung für eigenes Verkaufsgebiet.
Betreuung und Ausbau von Kundenbeziehungen im SHK-Fachgroßhandel, Planungsbüros und Fachhandwerk. Technische oder kaufmännische Ausbildung erforderlich. Eigenverantwortung mit kurzen Entscheidungswegen.
Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien für B2B, MICE und Leisure-Segmente in der Hotellerie. Mehrjährige Vertriebserfahrung in Hotellerie oder MICE erforderlich. 30 Tage Urlaub und flexibles Arbeiten.
Neukundengewinnung für Textildienstleistungen in Industrie, Handel und Handwerk. Vertriebserfahrung oder Quereinstieg aus Textilbranche willkommen. Firmenwagen zur Privatnutzung, Home Office.
Aktive Akquise von Unternehmen für Textildienstleistungen, inklusive Vor-Ort-Beratung und Vertragsverhandlungen. Erste B2B-Vertriebserfahrung oder Branchenkenntnisse von Vorteil. Firmenwagen auch zur Privatnutzung, Home Office.
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Beratung zu Fahrzeugflotten und Mobilitätslösungen für Firmenkunden im Außendienst bei Automobilgruppe mit 200+ Standorten. 2+ Jahre Erfahrung im Fahrzeugvertrieb erforderlich. Flexible Arbeitszeitgestaltung.
Verkauf von Fahrzeugen und Finanzprodukten an Großkund:innen bei Mobilitätsdienstleister mit 3.200+ Mitarbeitern. Ausbildung Automobilkaufmann/-verkäufer erforderlich. Dienstradleasing, Mitarbeiterangebote.
Akquise und Beratung zu Versicherungsprodukten im Außendienst bei globalem Konzern mit 20+ Standorten. Führerschein und eigener Pkw zwingend erforderlich. Kostenfreie Weiterbildung mit IHK-Abschluss und finanzielle Garantiezahlung in der Startphase.
Beratung und Vermarktung von Medientechnik für Bildungs- und Geschäftskunden, Entwicklung maßgeschneiderter Lösungen. Kaufmännische Ausbildung oder BWL-Studium mit Vertriebserfahrung erwünscht. Firmenwagen zur privaten Nutzung, leistungsorientierte Provision.
Entwicklung individueller Fahrzeug- und Finanzierungslösungen für Fuhrparkleiter bei Kfz-Handelsunternehmen. Erfahrung im Automobilverkauf oder B2B-Vertrieb erforderlich. Bike-Leasing und starke Versicherungen zum Mitarbeitervorteil.
Gewerbliche Kund:innen für Opel und KIA ganzheitlich betreuen, Mobilitätsbedarfe analysieren und individuelle Fahrzeuglösungen entwickeln. Erfahrung im Automobilverkauf oder B2B-Vertrieb erforderlich. 30 Tage Urlaub und Bike-Leasing.
Kundenbedürfnisse analysieren und Produktpalette bei Energiebranche-Mittelständler mit 2.800+ Kollegen präsentieren. Vertriebserfahrung und technisches Verständnis erforderlich. Firmenwagen und 30 Tage Urlaub.
Kundenberatung zu Versicherungsprodukten, Neukundenakquise und -bindung bei globalem Versicherungsunternehmen. Führerschein und eigener Pkw erforderlich. Finanzielle Garantiezahlung in Startphase, Begleitung in die Selbstständigkeit.
Pflege von Bestandspartnern und Kunden durch Schulungen und Beratung zu Versicherungssystemen und Produkten. Kommunikationsstärke und Organisationstalent erforderlich. Flexible Arbeitszeitmodelle, Bike-Leasing.
Aktive Kundenberatung und Verkauf maßgeschneiderter Absicherungsprodukte in der Finanzdienstleistungsbranche. Erfolgreiche Vertriebs-/Außendiensterfahrung mit Ausbildung erforderlich. Mobiles Arbeiten und freie Zeiteinteilung.
Aufbau und Pflege von Kundenbeziehungen im Aufzugnotruf für Sicherheitsdienstleister mit 21.000+ Mitarbeitern. Vertriebserfahrung, idealerweise im Aufzugsbereich, erforderlich. Dienstwagen mit Tankkarte, Fahrtzeit zählt zur Arbeitszeit.
Akquise und Betreuung von B2B-Kfz-Teile-Kunden für digitalen Großhändler. Kaufmännische Ausbildung oder Kfz-Erfahrung erforderlich. 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten.
Beratung und Verkauf kundenindividueller Versicherungslösungen für digital-affine Kunden. Abgeschlossene Berufsausbildung oder erfolgreiche Vertriebserfahrung erforderlich. Finanzielle Garantiezahlung in Startphase, kostenfreie Ausbildung, mobiles Arbeiten.
Neukundenakquise für Textildienstleistungen bei kleinen bis mittelgroßen Care-Home-Gruppen, bei europäischem Textildienstleister. Hunter-Mentalität und Akquise-Erfahrung mit Gruppenkunden erforderlich. Dienstwagen auch zur Privatnutzung.
Ganzheitliche Kundenberatung und Produktvermittlung im Außendienst bei einem großen Versicherungsunternehmen. Kaufmännische Ausbildung oder Versicherungsfachkenntnisse erforderlich. Eigenverantwortliche Terminplanung und Kundenbetreuung.
Individuelle Kundenberatung und Verkauf von Versicherungslösungen, inklusive Cross-Selling, bei einem Finanzdienstleister. Erfolgreiche Vertriebs-/Außendiensterfahrung mit entsprechender Ausbildung erforderlich. Mobiles Arbeiten und freie Zeiteinteilung.
Aufbau und Ausbau von Beziehungen zu Universitäten und Hochschulen, inklusive Pflege studentischer Vereine. Technische Expertise und Kommunikationsfähigkeit erforderlich. Firmenwagen mit Tankkarte, Job-Bike und betriebliche Altersvorsorge.
Beratung und Verkauf kundenindividueller Finanzlösungen an Privatkunden bei Anbieter familienfreundlicher Vertriebsjobs. Abgeschlossene Berufsausbildung und erfolgreiche Sales/Außendiensterfahrung erforderlich. Flexible Arbeitszeiten, gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
Bedarfsgerechte und ganzheitliche Beratung von Kunden für LVM-Produkte im Außendienst. Ausbildung als Versicherungskaufmann/-frau oder kaufmännische Ausbildung erforderlich. Ausbildungsreihe zum/zur Versicherungsfachmann/-frau.
Beratung und Verkauf kundenindividueller Absicherungslösungen bei Vertriebsorganisation mit digitalem Fokus. Fachmann für Versicherungsvermittlung (BWV/IHK) mit Vertriebserfahrung erforderlich. Mobiles Arbeiten und freie Zeiteinteilung.
Analyse von Kundenbedürfnissen und Beratung zu Versicherungsprodukten für ERGO Vertriebe. Vertriebs- oder kundenorientierte Berufserfahrung idealerweise erforderlich. Finanzielle Garantiezahlung in der Startphase, kostenfreie Homepage und IHK-Weiterbildungen.