Motorisch-funktionelle, neurophysiologische und alltagsnahe Therapien für Patient:innen. Enge Zusammenarbeit mit Ärzt:innen und Pflege. Abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut*in erforderlich. 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten.
Motorisch-funktionelle, neurophysiologische und alltagsnahe Therapien für Patient:innen. Enge Zusammenarbeit mit Ärzt:innen und Pflege. Abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut*in erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.
Motorisch-funktionelle, neurophysiologische und alltagsnahe Therapien für Patient:innen. Enge Zusammenarbeit mit Ärzt:innen und Pflege. Abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut*in erforderlich. Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub.
Motorisch-funktionelle und alltagsnahe Therapien für Patient:innen in Intensiv-WG. Abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut:in erforderlich. 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten.
Motorisch-funktionelle, neurophysiologische und alltagsnahe Therapien für Patient:innen in außerklinischer Intensivversorgung. Abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut*in erforderlich. 45-60 Minuten pro Therapieeinheit, flexible Arbeitszeiten.
Qualifizierter Empfangsdienst mit Besuchersteuerung und Telefonzentrale. Geprüfte Schutz- und Sicherheitskraft erforderlich. Einkaufsvorteile und vergünstigte FitX-Mitgliedschaft.
Kontrollfahrten mit Firmenfahrzeug und Werkspersonenkontrollen. Führerschein Klasse B erforderlich. Einkaufsvorteile und Work-Life-Balance.
Tor- und Empfangsdienst mit LKW-Disposition und Logistikabwicklung. Geprüfte Schutz- und Sicherheitskraft mit MS Office-Kenntnissen erforderlich. Zuschläge und Sonderurlaub.
Oberärztliche Versorgung von ca. 2500 stationären und 2300 ambulanten Patientinnen jährlich in modernen Kreißsälen. Operationserfahrung in Urogynäkologie und minimal-invasiver Chirurgie erforderlich. Akademisches Lehrkrankenhaus mit GRN-Teamgeist.
Betreuung von Elektroinstallationen und Instandhaltung elektrotechnischer Anlagen in einem akademischen Lehrkrankenhaus. Elektromeister-Weiterbildung erforderlich. Mitarbeiterorientierte Dienstplangestaltung.
Koordination von Patient:innenanmeldungen und Unterstützung des Ärzteteams in Sprechstunden. Abgeschlossene Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten erforderlich. Flexible Arbeitszeiten, Jahressonderzahlung.
Analyzing planning parameters and inventory levels, generating ad hoc reports and weekly performance metrics. Enrolled student in SCM, Business, Engineering, or IT required; strong Excel skills essential. Flexible working hours around studies.
Radiologische Diagnostik in ambulanter Einrichtung mit interdisziplinären Teams, Supervision von Assistenzärzten. Mehrjährige klinische Erfahrung erforderlich. Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten.
Selbstständige gynäkologische Sprechstunden und Schwangerenbetreuung in Praxis. Facharztanerkennung Gynäkologie und Geburtshilfe erforderlich. Flexible Arbeitszeiten.
Radiologische Diagnostik im ambulanten Bereich verantworten, Team weiterentwickeln und Assistenzärzte supervidieren. Mehrjährige klinische Erfahrung erforderlich. Flexible, familienfreundliche Arbeitszeitmodelle; kostenfreie Parkmöglichkeiten.
Begleitung pflegebedürftiger Kinder und Jugendlicher im Schulalltag bei einem Anbieter von Alltagsbegleitung. Berufserfahrung im Umgang mit Kindern und Jugendlichen wünschenswert. Planbare Arbeitszeit, keine Arbeit in Schulferien.
Abrechnung von Leistungen und Abwicklung von Klientenverfahren bei einem Betreiber von Jugend- und Eingliederungshilfe. Fachkenntnisse Eingliederungshilfe (SGB IX, BTHG) erforderlich. Mehr freie Tage im Jahr.
Buchhaltung für soziale Einrichtung mit Wohn- und Betreuungsangeboten. Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter und Berufserfahrung erforderlich. Vergütung nach TVöD Bund mit Zuschlägen, mehr freie Tage.
Strategische Finanzanalyse und Entgeltverhandlungen bei Betreiber von Wohn-, Betreuungs- und Schulangeboten. Mehrjährige Erfahrung in der Finanzsteuerung im sozialen Sektor erforderlich. Vergütung nach TVöD Bund, regelmäßige Supervision.
Medizinische und pflegerische Versorgung in Intensiv-Wohngruppe mit familiärer Atmosphäre. Dreijährige Ausbildung in Gesundheits-, Kinderkranken- oder Altenpflege erforderlich. Steuerfreie Zulagen, 13. Gehalt, max. 14 Dienste/Monat.
Individuelle medizinische und pflegerische Versorgung in Intensiv-Wohngruppe. Dreijährige Ausbildung in Pflege (Staatsexamen) erforderlich. Steuerfreie Zulagen, 13. Gehalt, aktive Dienstplangestaltung.
Individuelle medizinische und pflegerische Versorgung mit persönlichem Patientenkontakt in spezialisierter Intensiv-Wohngruppe. Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in Gesundheits- und Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder Altenpflege erforderlich. Steuerfreie Zulagen, 20% Altersvorsorgezuschuss, 13. Gehalt.
Medizinische und pflegerische Versorgung in familiärer Intensiv-Wohngruppe, enge Abstimmung mit Ärzten und Therapeuten. Dreijährige Ausbildung in Gesundheits-, Kinderkranken- oder Altenpflege erforderlich. 13. Gehalt, Wunschfreie Tage pro Monat, 20% Altersvorsorge-Zuschuss.
Medizinische und pflegerische Versorgung von Patient:innen in Intensiv-Wohngruppe, enge Zusammenarbeit mit Ärzt:innen. Dreijährige Ausbildung in Gesundheits-, Kinderkranken- oder Altenpflege erforderlich. Steuerfreie Zulagen, 20% Altersvorsorge-Zuschuss, 13. Gehalt.
Begleitung pflegebedürftiger Kinder und Jugendlicher im Schulalltag bei Betreiber von Pflegegruppen für Kinder und Jugendliche. Berufserfahrung mit Kindern und Jugendlichen idealerweise. Keine Arbeitszeit während der Schulferien.
Begleitung Gebärender und Versorgung von Mutter/Neugeborenem in babyfreundlich zertifizierter Geburtsklinik eines akademischen Lehrkrankenhauses. Abgeschlossene Hebammenausbildung und Masern-Immunitätsnachweis erforderlich. Flexible Arbeitszeiten, Jahressonderzahlung.
Essen ausgeben, Kassenarbeiten und Konferenzbewirtung in akademischem Lehrkrankenhaus mit 650 Mitarbeitern. Gültiger Masern-Immunitätsnachweis erforderlich. Zuschuss zur Kleinkinder- und Ferienbetreuung, Jahressonderzahlung.
Ganzheitliche, persönliche Betreuung von Intensivpatienten in familiärer Umgebung. Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits-, Kinderkranken- oder Altenpfleger/in erforderlich. Maximal 14 Dienste/Monat, 1:3-Personalschlüssel, steuerfreie Zulagen.
Fertigung von festsitzendem und herausnehmbarem Zahnersatz mittels CAD/CAM und Keramik-Verblendtechnik in einem Dentallabor. Erfahrung im Dentallabor oder Praxislabor von Vorteil. Arbeit in modernem Labor mit digitaler Ausstattung.
Überwachung von Diät- und Sonderkostformen am Band in akademischem Lehrkrankenhaus mit 650 Mitarbeitern. Abgeschlossene Ausbildung als Diätassistent oder Diabetesberater erforderlich. Zuschuss für Kleinkinder- und Ferienbetreuung, bis zu 30 Tage Urlaub.