Ganzheitliche Versorgung eines Jungen mit medizinischer Behandlungspflege, in enger Abstimmung mit Ärzten und Therapeuten. Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Pflegefachkraft erforderlich. Mitarbeiterwohnung und 30 Tage Urlaub.
Ganzheitliche Versorgung von Patienten in 1:1-Pflege, eng mit Ärzten und Therapeuten. Ausbildung in Gesundheits-/Krankenpflege oder Altenpflege erforderlich. Nur Tagdienste, betriebliche Altersvorsorge.
Ganzheitliche Versorgung eines Jungen mit medizinischer Behandlungspflege in familiärer Atmosphäre. Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung in Gesundheits-/Krankenpflege erforderlich. Planbare Arbeitszeit mit Pendelmodell und Blockarbeit.
Ganzheitliche Versorgung eines Jungen, von pflegerischen Maßnahmen bis zur medizinischen Behandlungspflege. Dreijährige Ausbildung in Gesundheits-/Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder Altenpflege erforderlich. Mitarbeiterwohnung, 30 Tage Urlaub und steuerfreier Fahrtkostenzuschuss.
Ganzheitliche Versorgung eines Jungen mit Fokus auf 1:1-Betreuung, fernab vom Klinikalltag. Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung in Gesundheits-/Krankenpflege erforderlich. Nur Tagdienste, maximal 14,5 Dienste/Monat, mit maximalen steuerfreien Zulagen.
Einsatz in drei Handwerksbetrieben für Sanitär, Heizung und Elektrotechnik. 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Psychosoziale Betreuung und Tagesstrukturierung für Bewohner:innen in Senioreneinrichtungen mit über 25 Jahren Erfahrung. Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger:in erforderlich. Fachliche Weiterbildung und Selbstverantwortung.
Kundenansprache und Umsetzung von Visual Merchandising Standards bei Mode-Filialist mit 250+ Standorten. Erste Einzelhandelserfahrung von Vorteil. Mitarbeiterrabatte und betriebliche Altersvorsorge.
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Besetzung des Empfangs und Organisation einer angenehmen Büroatmosphäre für Marktführer im Baufinanzierungsbereich. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung erforderlich. Modernes Büro mit leistungsfähigem Team.
Vertrieb von Heizsystemen und Badgestaltungen für Privat- und Gewerbekunden im Handwerksverbund. Kaufmännische oder technische Ausbildung mit Vertriebserfahrung erforderlich. Flexible Arbeitszeiten, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Leitung einer Filiale mit 20-40 Mitarbeitenden, inklusive Kennzahlenanalyse und Prozessoptimierung. Mehrjährige Einzelhandels-Führungserfahrung erforderlich. Firmenwagen mit Tankkarte und Full Service.
Kennenlernen aller Prozesse und Abläufe im dm-Markt, aktive Mitgestaltung der täglichen Aufgaben. Persönlichkeit, Stärken und Interessen sind erforderlich. Flexible Arbeitszeiten, Unterstützung bei der Altersvorsorge und Weihnachtsgeld.
Steuerung industrieller Wasch- und Trocknungsanlagen für Textildienstleister mit 10.000+ Kunden. Gute Deutschkenntnisse erforderlich. Betriebliche Altersvorsorge, Standortbezogene Sozialleistungen.
Annahme, Kontrolle und Erfassung eingehender Waren für Europas führenden Textildienstleister Elis. Erste Lagererfahrung von Vorteil, motivierte Quereinsteiger willkommen. Betriebliche Altersvorsorge, standortbezogene Sozialleistungen.
Bearbeitung von Aufträgen und Koordination von Lieferterminen für Berufsbekleidung in einem Textildienstleistungsunternehmen. Erste Lagererfahrung von Vorteil, Quereinstieg willkommen. Bezuschusste betriebliche Altersvorsorge, Firmenevents.
Erstellung und Pflege von Lieferscheinen, Ausgangsrechnungen sowie Kunden- und Lieferantenstammdaten. Kaufmännische Verwaltung und Korrespondenz mit Geschäftspartnern. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbar erforderlich. 30 Urlaubstage, EGYM Wellpass.
Steuerung von Bauprojekten im süddeutschen Raum für die Roland Oberer GmbH, Teil der GarLa Gruppe. Studium Garten- und Landschaftsbau oder Techniker/Meister erforderlich. Dienstwagen zur privaten Nutzung, breites Schulungsangebot.
Sorgen für eine gepflegte Filiale, ansprechende Warenpräsentation und Backen von Backwaren. Berufserfahrung im Einzelhandel mit erster Führungserfahrung erforderlich. Flexible Schichtmodelle, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Reinigung aller Bereiche in Lidl-Filialen, Sicherstellung von Ordnung und Sauberkeit. Sinn für Sauberkeit und zeitliche Flexibilität erforderlich. Übertariflicher Lohn, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Sicherstellung der Betriebstechnik, inklusive Wartung und Optimierung von Produktionsanlagen für Europas führenden Textildienstleister. Mehrjährige Berufserfahrung in der Betriebstechnik erforderlich. Monatliche Mitarbeiteraktionen und betriebliche Altersvorsorge.
Sicherstellung einer gepflegten Filiale und ansprechender Warenpräsentation, inklusive Backen. Interesse an der Handelswelt als Quereinsteiger erforderlich. Flexible Schichtmodelle, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Betreuung von Bestandskunden für Textildienstleistungen in verschiedenen Branchen. Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation erforderlich. Kostenlose Parkplätze, Mitarbeiterrabatte und betriebliche Altersvorsorge.
Kommissionierung von SHK-Materialien für Baustellen und Verwaltung von Werkzeugen bei einem Spezialisten für Bad- und Heizungstechnik mit 70 Mitarbeitenden. Mehrjährige Lagererfahrung und Branchenkenntnisse im SHK-Bereich erforderlich. 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Bedienung von Waschmaschinen, Trocknern, Mangeln und Faltmaschinen für Europas führenden Textildienstleister. Deutschkenntnisse und Bereitschaft zur Schichtarbeit erforderlich. Kostenlose Mitarbeitenden-Parkplätze, systemrelevante Dienstleistung.
Koordination der täglichen Tourenplanung für eine LKW-Flotte bei Europas führendem Textildienstleister mit 480+ Standorten. Mehrjährige Erfahrung in Disposition oder Transportlogistik, idealerweise mit Nutzfahrzeugen, erforderlich. Kostenlose Parkplätze, Mitarbeiterrabatte und Firmenevents.
Entlackung von Kundenartikeln in industriellen Anlagen für international erfolgreiches Entlackungsunternehmen. Erfahrung in Produktion oder Quereinstieg mit Schichtbereitschaft erforderlich. Leistungsorientierte Bezahlung mit betrieblicher Altersversorgung.
Kassieren, abrechnen und Kund:innen betreuen bei ALDI SÜD, dem Erfinder des Discounts. Quereinstieg willkommen, Verfügbarkeit Mo-Sa erforderlich. Sechs Wochen Urlaub pro Jahr, minutengenaue Arbeitszeiterfassung.
Belieferung von Kunden mit Mietwäsche im Umkreis von 250 km, inklusive Be- und Entladen. Führerschein Klasse CE und gültige Fahrerkarte erforderlich. Betriebliche Altersvorsorge und Firmenevents.
Einbau und Wartung von Heizungs-, Lüftungs- und Sanitäranlagen in drei Handwerksbetrieben für Gebäudetechnik. Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick erforderlich. Wechselprämie von 1.500€, betriebliche Altersvorsorge.
Leitung von SHK-Bauvorhaben für Spezialisten mit 70 Mitarbeitenden, Koordination von Montage-Teams und Materialbeschaffung. Abgeschlossene Ausbildung als SHK-Anlagenmechaniker, Meister oder Techniker erforderlich. Firmenfahrzeug auch zur Privatnutzung, Weihnachtsgeld.