Prüfung und Verwaltung eingehender Fahrzeugverkäufe sowie Abwicklung von Fahrzeugzulassungen für Autohaus mit Fokus auf Leidenschaft für Autos. Kaufmännische Ausbildung, idealerweise in der Automobilbranche, erforderlich. Mitarbeiterrabatte und Sportangebote.
Bearbeitung von Pass-, Ausweis- und Meldewesenangelegenheiten sowie Unterstützung bei Wahlen. Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter oder vergleichbar erforderlich. Flexible Arbeitszeitmodelle, betriebliches Gesundheitsmanagement.
Fachgerechte Pflege und Präsentation von Pflanzen im OBI Baumarkt mit über 1000 Filialen. Abgeschlossene kaufmännische oder handwerkliche Ausbildung mit erster Gartenerfahrung erforderlich. Sechs Wochen Jahresurlaub, zusätzliche zwei Wochen möglich.
Planung und Koordination von Versorgungstechnik-Bauprojekten, Abstimmung mit Architekten und Statikern. Meister-, Techniker-, Bachelor- oder Ingenieurausbildung im Bereich Versorgungstechnik erforderlich. Flexible Arbeitszeitmodelle, übertarifliche Konditionen.
Persönliche Schlafberatung für Kund:innen in Europas größtem Matratzen-Fachgeschäft mit 560 Filialen. Erste Berufserfahrung im Einzelhandel erforderlich. 30 Urlaubstage, eigenverantwortliches Arbeiten.
Leitung und Organisation der Werkstattabläufe für Opel, Hyundai und Leapmotor mit Fokus auf anspruchsvolle Diagnosen. Kfz-Meisterbrief und Berufserfahrung im Werkstattbereich erforderlich. Firmenwagen auch zur Privatnutzung.
Durchführung von Wartungs-, Service- und Reparaturarbeiten an Opel-, Hyundai- und Leapmotor-Fahrzeugen. Abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Mechatroniker oder vergleichbar erforderlich. Betriebliche Altersvorsorge und Sportangebote.
Beratung und Planung von hochwertigen Küchenlösungen mit Planungssoftware. Erfahrung im Küchenverkauf oder vergleichbare Qualifikation erforderlich. 30 Tage Urlaub und Weihnachts-/Urlaubsgeld.
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Verkauf von Mercedes-Benz Neuwagen an Bestandskunden und Neukunden im süddeutschen Raum. Fundierte Berufserfahrung im Automobilvertrieb erforderlich. Bikeleasing und Mitarbeiterrabatte auf Mercedes-Benz und smart Produkte.
Verkauf von Mercedes-Benz Neuwagen an Bestandskunden und Neukunden im süddeutschen Raum. Kaufmännische oder technische Ausbildung mit Vertriebserfahrung im Automobilhandel erforderlich. Bikeleasing und Mitarbeiterrabatte auf Mercedes-Benz und Smart Produkte.
Verkauf von VAN-Fahrzeugen und maßgeschneiderten Mobilitätslösungen für Bestandskunden und Neukunden im süddeutschen Raum. Kaufmännische oder technische Ausbildung mit Vertriebserfahrung im Automobilhandel erforderlich. Bikeleasing und Mitarbeiterrabatte auf Mercedes-Benz und smart Produkte.
Teilebestellungen, Warenein-/ausgänge und Qualitätskontrollen bei Mercedes-Benz/Smart/DAF-Partner mit 650+ Mitarbeitern. Mittlerer Bildungsabschluss und Spaß am Umgang mit Technik erforderlich. Übernahme nach Ausbildung garantiert, abwechslungsreiche Abteilungseinsätze.
Herstellung montagefertiger Bauelemente wie Fenster, Türen und Einbaumöbel aus Holz und Holzwerkstoffen. Ausbildung als Tischler, Schreiner oder Holzmechaniker erforderlich. Kollegiales Arbeitsumfeld mit Möglichkeit zur Einbringung eigener Ideen.
Erwerb von Kenntnissen in Kommunal-, Verwaltungs- und Wirtschaftsrecht sowie Finanzwesen. Realschulabschluss oder gleichwertiger Abschluss erforderlich. Kostenfreie Getränke und betriebliches Gesundheitsmanagement.
Einblick in Bildung, Erziehung und Betreuung von Kindern gewinnen, mitwirken an pädagogischem Konzept. Zusage einer Fachschule erforderlich. Vermögenswirksame Leistungen und jährliche Sonderzahlung.
Holzernte mit Motorsäge, Maschinenbedienung und Naturschutzarbeiten in einem 1.200 ha großen Stadtwald. Guter Hauptschulabschluss oder Realschulabschluss erforderlich. Abschlussprämie nach bestandener Prüfung.
Erlernen von Kommunal-, Verwaltungs- und Wirtschaftsrecht sowie Finanzwesen in der Stadtverwaltung Pfullingen. Realschulabschluss oder guter Hauptschulabschluss erforderlich. Abschlussprämie nach bestandener Prüfung.
Praktikum im gehobenen Verwaltungsdienst mit Fokus auf Public Management. Abitur oder Fachhochschulreife erforderlich. Überdurchschnittliche schulische Leistungen und Engagement werden erwartet.
Vertiefung der Schwerpunkte Bildung, Erziehung und Betreuung von Kindergartenkindern (1-6 Jahre). Bestandene Abschlussprüfungen der Ausbildung erforderlich. Partnerschaftliche und kommunikative Teamatmosphäre.
Stundenweise Unterstützung bei der täglichen Warenverräumung und Regalbefüllung in Filialen. Interesse an der Handelswelt als Quereinsteiger erforderlich. 6 Wochen Urlaub/Jahr, bezahlte Überstunden.
Mitgestaltung des täglichen Betriebs in dm-Märkten, inklusive Kundenberatung und Sortimentsanalyse. Allgemeine Hochschulreife oder vergleichbarer Abschluss erforderlich. Unterstützung bei Studiengebühren und betriebliche Altersvorsorge.
Kundenberatung zu Trends, Kosmetik und Gesundheit in Drogeriemarkt mit Fokus auf Wissensvermittlung. Schulabschluss erforderlich. Flexible Arbeitszeiten, Altersvorsorge und Weihnachtsgeld.
Belieferung von Kunden und Filialen mit 7,5t-Fahrzeugen für mittelständischen Elektro-Großhandel. Gültige Fahrerlaubnis C/C1/CE und Berufskraftfahrerqualifikation erforderlich. Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld.
Planung und Steuerung von Filialabläufen für bekannte Einzelhandelsmarken, inklusive Kennzahlenanalyse. Führungserfahrung im Einzelhandel erforderlich. 6 Wochen Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Das Geschäft von der Pike auf kennenlernen, inklusive Warenverräumung, -präsentation und Kassieren. Abitur oder Fachhochschulreife erforderlich. Reise- und Übernachtungskostenübernahme.
Sorgen für eine gepflegte Filiale, ermöglichen ein Einkaufserlebnis, verräumen Ware und kassieren mit modernen Systemen. Eingeschriebener Student mit Interesse an Handel und flexibler Arbeitsweise erforderlich. Übertariflicher Mindesteinstiegslohn und bezahlte Überstunden.
Betreuung und Ausbau von Industriekundenbeziehungen für mittelständischen Elektro-Großhändler mit 1.000 Mitarbeitenden. Kaufmännische oder elektrotechnische Ausbildung mit Außendiensterfahrung in der Elektrobranche erforderlich. Leistungsorientierte Bezahlung mit Sonderzahlungen.
Führung des After-Sales-Service für Mercedes-Benz, Smart und DAF in Süddeutschland. Kaufmännische oder technische Ausbildung mit Zusatzqualifikation erforderlich. Bikeleasing und Standort in bester Lage.
Entwicklung von Web-Frontends für Batteriespeichersysteme (BESS) mit Echtzeit-Visualisierung von Energieflüssen. Mehrjährige Berufserfahrung mit React und TypeScript erforderlich. Weiterbildung im Bereich Speichertechnologie und Digitalisierung.
Entwicklung und Erweiterung des Backends für ein Energie-Management-System in verteilten Edge-/Cloud-Umgebungen. Mehrjährige Berufserfahrung in der Backend-Entwicklung, idealerweise mit Go, erforderlich. Abwechslungsreiche Aufgaben in einem motivierten, internationalen Team.