Gewährung von Leistungen des Bildungs- und Teilhabepakets für die Kreisstadt Mettmann. Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder vergleichbare Qualifikation erforderlich. 30 Tage Jahresurlaub, Jahressonderzahlung.
Häusliche Pflegeversorgung und ganzheitliche Umsetzung des Pflegeprozesses für Klient:innen zu Hause. Examinierte Pflegefachkraft mit Berufserfahrung erforderlich. Wechselprämie und bezahlte Weiterbildungen.
Sicherstellung und Überprüfung der digitalen Pflegedokumentation im Evangelischen Krankenhaus Mettmann. Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft mit Erfahrung in Orbis KIS erforderlich. 30 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge.
Versorgung stationärer und ambulanter Patienten der Gefäßchirurgie in einem akademischen Lehrkrankenhaus mit über 900 Mitarbeitern. Abgeschlossenes Medizinstudium mit deutscher Approbation und Röntgenfachkunde erforderlich. Unterstützung bei beruflicher Fortbildung, betriebliche Altersvorsorge.
Beaufsichtigung des Badebetriebs, Durchführung von Erste-Hilfe- und Wiederbelebungsmaßnahmen in städtischen Bädern. Deutsches Rettungsschwimmabzeichen Silber (max. 2 Jahre alt) erforderlich. Jahressonderzahlung und Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen.
Durchführung von Stellenausschreibungen und Besetzungsverfahren für Kommunalverwaltung mit 1.700 Mitarbeitenden. Befähigung für die Ämtergruppe des ersten Einstiegsamtes der Laufbahngruppe 2 oder Abschluss des zweiten Verwaltungslehrgangs erforderlich. Jahressonderzahlung, abwechslungsreiche und krisensichere Tätigkeit.
Backwaren backen und veredeln mit Fingerspitzengefühl für Bäckerei-Filiale. Erste Berufspraxis im Einzelhandel erforderlich. 36 Urlaubstage, 5 % Mitarbeiterrabatt.
Behandlung des gesamten Spektrums der ambulanten Nephrologie, inklusive Heimdialyse und Apheresen, in MVZs für Nierenerkrankungen. Facharzttitel für Innere Medizin und Nephrologie erforderlich. Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle, keine Nacht- oder Sonntagsdienste.
Behandlung des gesamten Spektrums der ambulanten Nephrologie, inklusive Heimdialyse und Apheresen. Fundierte Expertise in Innerer Medizin und Nephrologie erforderlich. Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle, planbare Schichtsysteme.
Fachliche und organisatorische Leitung des Pflegebereichs in einer Einrichtung für stationäre Altenpflege. Anerkannte Weiterbildung zur Pflegedienstleitung erforderlich. Langfristige berufliche Perspektive mit wertschätzender Unternehmenskultur.
Erster Ansprechpartner für Besucher und Geschäftspartner am Evangelischen Krankenhaus Mettmann. Freundliches Auftreten und hohe Serviceorientierung erforderlich. Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket.
Behandlung internistischer Patient:innen und Durchführung spezialisierter Diagnostik im Lehrkrankenhaus. Approbation als Arzt erforderlich. Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersvorsorge.
Betreuung von Jugendlichen und jungen Volljährigen mit Behinderung in NRW. Kreativität und Interesse an Starthilfe für besondere Menschen erforderlich. Fairer Ausgleich für Bereitschaftsdienste.
Koordination von Personaleinsatzplänen für Betreuungsangebote in Wohnhäusern und ambulanten Hilfen. Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger mit Teamleitungserfahrung oder vergleichbarer Studienabschluss erforderlich. 4-Tage-Woche, 30 Tage Urlaub.
Ganzheitliche Patientenversorgung in einem akademischen Lehrkrankenhaus. Dreijährige Ausbildung zur Pflegefachkraft erforderlich. Einsätze in verschiedenen Fachbereichen mit attraktiver monatlicher Zulage.
Objektbewachung und Zutrittskontrollen in einem inhabergeführten Sicherheitsunternehmen mit VdS-zertifizierter Leitstelle. Sachkunde §34a GewO und gültige Bewacher ID erforderlich. Steuerfreie Zulagen für Nacht-, Sonn- und Feiertagsschichten.
Ambulante Diagnostik und Therapie für Kinder, Jugendliche und Familien in teilstationärer Einrichtung. Facharztanerkennung für Kinder- und Jugendpsychiatrie erforderlich. Flexible Arbeitszeitmodelle.
Betreuung von Teilnehmenden bei beruflichen Integrationsmaßnahmen sowie Kooperation mit Ausbildungsbetrieben und der Agentur für Arbeit. Staatliche Anerkennung oder einschlägige Zusatzqualifikation erforderlich. Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss und Gesundheitsmanagement.
Koordination des Werkstattbetriebs in Deutschlands größter Werkstattkette mit 500+ Filialen. Auslastungsplanung, Team- und Azubi-Coaching. Meisterprüfung im Kfz-Techniker-Handwerk oder verwandtem Handwerk erforderlich. Teilzeitmodelle und 5-Tage-Woche.
Führung und Koordination von Pflegeteams, Dienstplanung und Stationsbesetzung in der Akutpflege bei einem Ausbilder für Pflegefachkräfte. Weiterbildung Stationsleitung oder gleichwertige Qualifikation erforderlich. Mindestens 30 Tage Urlaub, Netto-Entgelt-Optimierung.
Unterstützung umliegender Stores, Auffüllen von Verkaufsflächen und Backstage-Bereichen bei globaler Modekette. Erfahrung im Kundenservice, Fashionbereich oder Einzelhandel von Vorteil. 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Mitarbeitendenrabatt.
Beratung und Präsentation frischer Backwaren in handwerklicher Bäckerei. Deutschkenntnisse B2 erforderlich. 50% Sonntagszuschlag, kostenlose Mahlzeiten.
Eigenverantwortliche Durchführung diabetologischer und allgemeinmedizinischer/internistischer Sprechstunden. Facharztanerkennung Innere Medizin/Allgemeinmedizin und Zusatzbezeichnung Diabetologie erforderlich. Individuelle Arbeitszeitmodelle möglich.
Eigenverantwortliche Sprechstunden und Diagnostik akuter/chronischer Erkrankungen in hausärztlicher Praxis. Aktive Weiterentwicklung von Praxisabläufen, optional Hausbesuche. Facharztanerkennung Innere Medizin oder Allgemeinmedizin erforderlich. Elektronische Patientenakte, Mitgestaltung von Praxisabläufen.
Behandlung des gesamten neurologischen Spektrums, inklusive komplexer Fälle, in Akutklinik mit interdisziplinärer Zusammenarbeit. Facharztanerkennung in Neurologie erforderlich. Flexible Arbeitszeitmodelle und planbare Dienste.
Ambulante internistische Diagnostik und Therapie in einem interdisziplinären MVZ. Internistische Facharztanerkennung erforderlich. Geringe oder keine Dienste, flexible Arbeitszeitmodelle.
Entwicklung integrativer Behandlungsansätze für stationäre Patienten in interdisziplinärem Team. Facharztanerkennung Psychiatrie/Psychotherapie mit Praxiserfahrung erforderlich. Flexible Arbeitszeiten.
Ganzheitliche Versorgung stationärer Patienten mit akuten und chronischen Krankheitsbildern, in enger Abstimmung mit interdisziplinären Teams. Gültige deutsche Approbation und Facharztanerkennung erforderlich. Flexible Arbeitszeitmodelle mit geregelten, planbaren Diensten.
Diagnose und Therapie neurologischer Erkrankungen in ambulanter Versorgung, mit interdisziplinärer Kooperation. Facharztanerkennung in Neurologie erforderlich. Individuelle Arbeitszeitmodelle möglich.