Tägliche Warenverräumung und ansprechende Warenpräsentation in Lidl-Filialen. Interesse am Handel und Teamgeist erforderlich. 6 Wochen Urlaub und bezahlte Überstunden.
Backen und Warenpräsentation in einer Filiale mit Fokus auf Kundenerlebnis. Eingeschriebener Student mit Interesse an Handel erforderlich. Flexible Arbeitszeiten, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Erstellung und Auswertung von Einkaufskennzahlen, Preisentwicklungen und Beschaffungsdaten für einen Marktführer in der Mobilhydraulik. Erste SAP-/ERP-Kenntnisse wünschenswert. Einblicke in den internationalen strategischen Einkauf mit flexibler Arbeitszeitgestaltung.
Betreuung und Förderung von Kindern, inklusive Hausaufgabenhilfe und Ferienbetreuung. Freude an der Arbeit mit Kindern und Eltern erforderlich. Dienstradleasing und ÖPNV-Zuschuss.
Sorgen für eine gepflegte Filiale und positives Einkaufserlebnis, inklusive Backen und Warenpräsentation. Interesse an Handel und dynamischer Welt als Quereinsteiger erforderlich. Flexible Schichtmodelle, übertariflicher Mindesteinstiegslohn und 5 % Einkaufsrabatt.
Beratung von Kund:innen und Warenverräumung bei führendem Einzelhändler mit über 3.600 Filialen. Erste Berufserfahrung im Handel oder kaufmännische Ausbildung erforderlich. 5% Mitarbeiterrabatt auf Einkäufe.
Pflege und Weiterentwicklung digitaler Kommunikationskanäle sowie Erstellung von Marketingmaterialien mit Adobe-Tools für Marktführer in der Mobilhydraulik. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich. Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zur Ideenfindung und Übernahme von Verantwortung.
Globale Lieferketten für hydraulische Systemlösungen aktiv gestalten und strategisch weiterentwickeln. Mehrjährige Führungserfahrung in SCM-Prozessen und S&OP/IBP erforderlich. Großer Entscheidungsspielraum mit hoher Sichtbarkeit im Unternehmen.
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Beratung von Bürgern und Unternehmen sowie Planung und Organisation städtischer Veranstaltungen. Mittlere Reife erforderlich. 31 Urlaubstage und Kostenübernahme für Jugendticket BW.
Überwachung und Reinigung von Kanalnetzen sowie Probenahme von Klärschlamm bei einer Kommune. Mittlere Reife oder guter Hauptschulabschluss sowie technisches Verständnis erforderlich. 30 Tage Urlaub und Kostenübernahme für Jugendticket BW.
Bedienung und Wartung von Anlagen zur SMC-Herstellung, inklusive Anfahren, Freigeben und fachlicher Mitarbeiterführung. Abgeschlossene technische Berufsausbildung als Anlagenführer oder Industriemechaniker erforderlich. Arbeit in der spezialisierten SMC-Herstellung.
Beratung und Verkauf kundenindividueller Versicherungslösungen, Erkennen von Cross-Selling-Potenzialen in der Versicherungsbranche. Abgeschlossene Berufsausbildung und erfolgreiche Vertriebserfahrung erforderlich. Freie Zeiteinteilung und Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
Grundieren und Lackieren von Kunststoffbauteilen für die Automobilindustrie, inklusive Oberflächenvorbereitung und Qualitätsprüfung. Abgeschlossene Berufsausbildung als Lackierer und Schichtbereitschaft erforderlich. Arbeit in einem qualitäts- und sicherheitsorientierten Fertigungsumfeld.
Umfassende Ausbildung in Filialleitung und Einzelhandelsprozessen, inklusive AdA-Schein, bei Discounter mit 4.000+ Filialen. Abitur oder Fachhochschulreife erforderlich. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, übertarifliches Gehalt.
Störungsbehebung und Optimierung an Produktionsanlagen bei Hersteller von Logistikboxen und Stoßfängersystemen. Abgeschlossene Ausbildung als Betriebselektriker und Instandhaltungserfahrung erforderlich. Arbeit an technologisch innovativen Produktionsanlagen.
Kundenberatung und Zubereitung von Snacks/Heißgetränken bei qualitätsorientiertem Einzelhändler. Gute Deutschkenntnisse erforderlich. Bis zu 50% Mitarbeiterrabatt, Sonn- und Feiertagszuschläge.
Verräumen von Aktionsartikeln und Obst/Gemüse bei führendem Lebensmitteleinzelhändler. Immatrikulationsbescheinigung der Hochschule erforderlich. Arbeitszeiten integrierbar in den Studentenalltag, minutengenaue Zeiterfassung.
Unterstützung der Filialleitung bei der Analyse und Optimierung von Kennzahlen bei einem Lebensmitteleinzelhändler mit 50.000 Mitarbeitern. Erste Führungserfahrung im Einzelhandel erforderlich. Minutengenaue Arbeitszeiterfassung, Überstundenausgleich.
Operative Unterstützung der Pflegedienstleitung in einer Einrichtung mit 120 Plätzen, Schwerpunkt Demenzbetreuung. Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in Gesundheits-/Krankenpflege oder Altenpflege erforderlich. 2 Tage pro Woche Freistellung für PDL-Aufgaben.
Organisation der Wohnbereiche und Durchführung der Dienst-/Personaleinsatzplanung für eine Einrichtung mit 120+ Plätzen. Erste Führungserfahrung oder Interesse daran erforderlich. Freistellung für PDL-Aufgaben, unbefristeter Vertrag.
Operative Organisation von Wohnbereichen und Dienstplanung in der stationären Pflege. Erste Führungserfahrung oder Interesse an Führungsverantwortung erforderlich. 1-2 Tage pro Woche Freistellung für PDL-Aufgaben.
Unterstützung der Pflegedienstleitung in der Organisation von Wohnbereichen und Personaleinsatzplanung. Erste Führungserfahrung oder Interesse an Führungsverantwortung erforderlich. 1-2 Tage pro Woche Freistellung für PDL-Aufgaben.
Steuerung regionaler Rohrleitungsprojekte im erdverlegten Gas-, Wasser- und Fernwärmeleitungsbau. Weiterbildung als Meister im Installations- oder Netzhandwerk erforderlich. Firmenwagen auch zur Privatnutzung, 30 Urlaubstage.
Kundenberatung zu Trends, Kosmetik, Gesundheit und Ernährung im dm-Markt. Mittlere Reife oder höherer Schulabschluss erforderlich. Flexible Arbeitszeiten, Weihnachtsgeld.
Versorgung von Patient:innen in familiärem Umfeld, enge Zusammenarbeit mit Ärzt:innen und Therapeut:innen. Einjährige Ausbildung in Gesundheits-/Krankenpflege oder Altenpflege erforderlich. Maximal mögliche steuerfreie Zulagen, 30 Tage Urlaub.
Versorgung von Patient:innen mit pflegerischen Maßnahmen in stationärer Einrichtung. Abgeschlossene einjährige Ausbildung in Gesundheits-/Krankenpflege oder Altenpflege erforderlich. 30 Tage Urlaub, Mitarbeitenden-Rabatte und Sabbatical-Option.
Vorbereitung und Aufbereitung von Aufmaßunterlagen für die Abrechnung im Bereich Energieinfrastruktur. Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation erforderlich. 3.000 € Mitarbeiterempfehlung, Homeoffice möglich.
Unterstützung der Filialleitung bei der Personaleinsatzplanung und Warenverfügbarkeit bei ALDI SÜD. Mindestens sechs Monate Führungserfahrung erforderlich. Sechs Wochen Urlaub, Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld.
Regale in dm-Märkten auffüllen und Warenplatzierung sicherstellen. Smartphone- und Medienkompetenz erforderlich. Über tariflicher Mindesteinstiegslohn, eigenverantwortliches Arbeiten.
Kassenbereichs-Verantwortung bei Discounter mit 4.000+ Filialen. Schnelle, effiziente und anpassungsfähige Arbeitsweise erforderlich. Flexible Schichtmodelle, bezahlte Überstunden.