Grund- und Behandlungspflege für Bewohner:innen in 290+ Pflegeeinrichtungen, mit Fokus auf individueller Tagesgestaltung. Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft erforderlich. Dienstwagen zur privaten Nutzung, Urlaubs- und Weihnachtsprämie.
Grund- und Behandlungspflege von Bewohner:innen in über 290 Pflegeeinrichtungen, inklusive Dokumentation. Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft erforderlich. Attraktive Vergütung mit Schicht-, Urlaubs- und Weihnachtszulagen.
Unterstützung bei Grund- und Behandlungspflege in bundesweit führendem Betreiber von 260+ Pflegeeinrichtungen. Mittlere Reife erforderlich. Übernahmegarantie bei Ausbildungsabschluss.
Anleitung und Vorbereitung von Auszubildenden auf die Abschlussprüfung in einem der größten Pflegeheimbetreiber Deutschlands. Weiterbildung zur Praxisanleitung erforderlich. Funktionszulage, Urlaubs- und Weihnachtsprämie.
Grund- und Behandlungspflege von Bewohnern in Deutschlands größtem Betreiber von Pflegeeinrichtungen. Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft erforderlich. Schichtzuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsprämie.
Sorgen für eine gepflegte Filiale, ermöglichen positives Einkaufserlebnis und verräumen/präsentieren Ware. Backen von Backwaren. Interesse an der Handelswelt als Quereinsteiger erforderlich. Flexible Schichtmodelle, übertariflicher Mindesteinstiegslohn.
Beratung zu Brillen, Sonnenbrillen und Kontaktlinsen, Anpassung und kleine Reparaturen in einem Unternehmen mit Fokus auf Mode und Teamgeist. Abgeschlossene Ausbildung in der Augenoptik erforderlich. Individueller Einarbeitungsplan und Fortbildungen.
Sicherstellung der Warenpräsentation und -verräumung für Modeschmuck-Accessoires im stationären Handel. Erste Einzelhandelserfahrung idealerweise, Quereinsteiger willkommen. Freie Wochenenden, flexible familienfreundliche Arbeitszeiten und vergütete Fahrtzeit.
Filialpflege, Warenpräsentation und Kundenberatung bei einem Einzelhändler mit über 4.000 Filialen. Interesse am Handel und flexible Schichtbereitschaft erforderlich. Übertariflicher Mindesteinstiegslohn, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Kassenvorgänge und Self-Check-Out-Systeme bei einem Einzelhändler mit 3.800+ Filialen. Erste Berufserfahrung im Handel oder kaufmännische Ausbildung erforderlich. Flexible Schichtplanung, unbefristetes Arbeitsverhältnis.
Ganzheitliche Kundenberatung und Vermittlung von Versicherungsprodukten im Innen- oder Außendienst. Ausbildung als Versicherungskaufmann/-frau oder vergleichbar erforderlich. Ausbildung zum Versicherungsfachmann/-frau inklusive.
Warenpräsentation und kompetente Beratung von Kunden im Lebensmitteleinzelhandel. Ausbildung als Bäckereifachverkäufer:in oder Berufserfahrung im Handel erforderlich. 5% Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY.
Waren verräumen, Bestände steuern und Verkaufsförderung in Supermarkt mit vielfältigem Sortiment. Kaufmännische Ausbildung oder erste Handelserfahrung erforderlich. Führungspositionen in Teilzeit möglich, 5% Einkaufsrabatt im Konzern.
Mitarbeit bei Warenpräsentation und Auffüllen im Filialteam eines globalen Einzelhandelsunternehmens. Schülerstatus und max. 3 Wochen Praktikumsdauer erforderlich. Gutschein als Dankeschön.
Betreuung und Versorgung von Patienten an Dialysegeräten in nephrologischen Versorgungszentren. Dreijährige pflegerische Ausbildung erforderlich, Dialyse-Erfahrung von Vorteil. 30 Tage Urlaub, JobRad Leasing.
Betreuung der Kükenaufzucht und Fütterung in landwirtschaftlichem Familienunternehmen. Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit Tieren erforderlich. Familienfreundliche Arbeitszeiten, langfristige Perspektive.
Herstellung von Spezialitäten nach hauseigenen Rezepten an der Frischetheke für führenden Lebensmitteleinzelhändler. Erfahrung im Umgang mit Lebensmitteln idealerweise erforderlich. Flexible Einsatzplanung, Führungspositionen in Teilzeit möglich.
Kassieren und Warenverräumung bei Handelsunternehmen mit deutschlandweiter Präsenz. Kaufmännische Ausbildung oder Handelserfahrung erforderlich. 5% Mitarbeiterrabatt auf REWE und PENNY Produkte.
Zubereitung verzehrfertiger Speisen nach hauseigenen Rezepturen im Lebensmitteleinzelhandel. Berufserfahrung in Convenience-Fertigung oder Quereinstieg mit Warenkenntnissen Obst/Gemüse erforderlich. 5% Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY.
Führung eines 15-köpfigen Teams im Molkereiprodukte-Bereich bei REWE, Umsetzung nationaler Vertriebskonzepte. Kaufmännische Ausbildung oder erste Verkaufserfahrung im LEH erforderlich. 5% Mitarbeiterrabatt bei REWE und PENNY, flexible Einsatzplanung.
Gestaltung der Warenpräsentation und fachgerechte Handhabung von Brot- und Backwaren bei einem Lebensmittelhändler mit über 3.600 Filialen. Abgeschlossene Ausbildung als Bäckereifachverkäufer:in oder relevante Berufserfahrung erforderlich. Flexible Einsatzplanung, unbefristetes Arbeitsverhältnis.
Sorgen für eine gepflegte Filiale, Backen und Warenpräsentation für eine Handelskette. Interesse an der Handelswelt erforderlich. Flexible Schichtmodelle, 5% Mitarbeiterrabatt.
Pflege einer Filiale, Warenpräsentation und Backen für Einzelhandelsunternehmen. Immatrikulation an Uni/Hochschule erforderlich. Flexible Arbeitszeiten, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Beratung von Kunden bei der Auswahl von Brillen, Sonnenbrillen und Kontaktlinsen sowie millimetergenaue Anpassung und kleine Reparaturen. Abgeschlossene Ausbildung in der Augenoptik erforderlich. Individueller Einarbeitungsplan und Fortbildungen.
Gestaltung und Verkauf von Blumen- und Pflanzenschmuck, Warenbeschaffung und Lagerung. Abgeschlossene Ausbildung als Florist:in erforderlich. 5 % Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY.
Reinigungsarbeiten in Filialen einer weltweit tätigen Discountkette. Zeitliche Flexibilität erwartet. 6 Wochen Urlaub, bezahlte Überstunden mit minutengenauer Zeiterfassung.
Aktive Kundenberatung für hochwertige Textilien und Sportartikel in einem Modefachgeschäft. Berufserfahrung im Modeeinzelhandel oder als Quereinsteiger erwartet. Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Gleitzeit.
Warenpräsentation, Preisauszeichnungen und Auffüllen von Produkten in Geschäften einer globalen Handelskette. Keine Vorkenntnisse nötig. Orientierung für den Berufseinstieg und individuelle Begleitung.
Schulung von Typ-1/2-Diabetes-Patienten, inkl. CSII-Anwendung, in spezialisierter Diabetologie-Einrichtung. Abgeschlossene Weiterbildung zum Diabetesberater (DDG) erforderlich. Geregelte Arbeitszeiten.