Zusammenstellung von Sendungen, Be- und Entladen von LKWs im Warenausgang für HARTMANN, einen Anbieter für das Gesundheitswesen. Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik oder Fachlagerist erforderlich. 30 Tage Urlaubsanspruch, flexible Arbeitszeitkonten.
Lebensmittel verräumen, MHD kontrollieren und Kassiertätigkeiten bei Einzelhandelspartnern bundesweit. Mindestalter 18 Jahre und Deutschkenntnisse erforderlich. Krisensichere Beschäftigung mit Mitarbeiterrabatten.
Verräumen von Lebensmitteln, Kontrolle von MHDs und Kassiertätigkeiten bei Handelsunternehmen mit 35+ Jahren Erfahrung. Mindestalter 18 Jahre und Deutschkenntnisse erforderlich. Krisensichere Beschäftigung mit exklusiven Mitarbeiterrabatten.
Gestaltung von Brotregalen und Theken in Bäckerei mit Fokus auf Qualität und Ethik. Verkaufserfahrung oder Lust als Quereinsteiger:in erforderlich. 50 % Rabatt auf Produkte, Vermögenswirksame Leistung.
Kassenbereichs-Verantwortung bei Discounter mit 2.130+ Filialen. Erste Erfahrungen im Handel erforderlich. 6 Wochen Urlaub, Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld.
Betreuung von Kunden an Kasse und im Markt, Sicherstellung des Betriebs bei Abwesenheit der Marktleitung. Erste Handelserfahrung oder Quereinstieg willkommen. 5% Einkaufsrabatt bei PENNY und REWE.
Instandsetzung von Produktions- und Peripherieanlagen für HARTMANN im Gesundheitswesen, inklusive Ersatzteilfertigung und SAP-Dokumentation. Abgeschlossene technische Ausbildung als Industriemechaniker/in mit Berufserfahrung in der Anlageninstandsetzung erforderlich. Attraktive Vergütung mit Jahressonderzahlung und Urlaubsgeld.
Planung, Steuerung und Optimierung internationaler Transportnetzwerke für weltweiten Warenverkehr. Abitur oder Fachhochschulreife mit guten Sprachkenntnissen erforderlich. Gleitzeit und 30 Tage Urlaub pro Jahr.
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Analyse und Auswertung von Performance KPIs für Dienstleister im Gesundheitswesen. Kaufmännische Ausbildung mit Fokus auf Logistik erforderlich. Gleitzeit und hybrides Arbeiten.
Ware verräumen, präsentieren und backen im Einzelhandel. Erfolgreicher Schulabschluss und Interesse an der Handelswelt erforderlich. 5% Mitarbeiterrabatt und Urlaubsgeld.
Drei Abschlüsse in drei Jahren erlangen, inklusive Kaufmann im Einzelhandel und Geprüfter Handelsfachwirt IHK. Abitur oder Fachhochschulreife erforderlich. Attraktives übertarifliches Gehalt und 5% Mitarbeiterrabatt.
Planung und Koordination regionaler Transportaufträge im Nahverkehr für einen globalen Logistikdienstleister. Ausbildung als Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung erforderlich. Betriebliche Altersvorsorge und Jobrad-Leasing.
Objektschutz und Überwachung von Zutrittskontrollen für Personen und Fahrzeuge bei Klüh Security. Nachweis § 34a GewO oder Sachkundeprüfung erforderlich. Steuerfreie Sonn-, Nacht- und Feiertagszulagen, 32 Urlaubstage.
Betreuung und Programmierung von Automatisierungssystemen in der industriellen Fertigung. Mittlere Reife oder höher erforderlich, Spaß an Mathe und Physik wird vorausgesetzt. Attraktive Ausbildungsvergütung, Gleitzeit und 30 Tage Urlaub.
Montage und Demontage von Maschinen erlernen, mit Fokus auf technische Projekte. Mittlere Reife oder guter Hauptschulabschluss erforderlich. Attraktive Ausbildungsvergütung, Gleitzeit und 30 Tage Urlaub.
Warenannahme und -ausgabe in der Lagerlogistik, Einblicke in Prozesse und Strukturen. Mittlere Reife oder guter Hauptschulabschluss erforderlich. Gleitzeit, 30 Tage Urlaub und Jahressonderzahlung.
Erlernen von Fertigungs-, Montage-, Instandhaltungs- und Automatisierungsprozessen in einem technischen Umfeld. Mittlere Reife oder guter Hauptschulabschluss erforderlich. Gleitzeit und 30 Tage Urlaub pro Jahr.
Tägliche Warenverräumung und Regalbefüllung in Filialen eines Discounters mit über 4.000 Standorten. Interesse am Handel, auch als Quereinsteiger, erforderlich. Übertariflicher Einstiegslohn, Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld.
Fachliche Führung und Organisation eines 20-40-köpfigen Teams im Einzelhandel, mit direktem Einsatz im Verkaufsbereich. Erste Führungserfahrung im Einzelhandel erforderlich. Flexible Schichtmodelle und 5% Mitarbeiterrabatt.
Sorgen für eine gepflegte Filiale und ermöglichen ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis, inklusive Backen und Kassieren. Interesse an der Handelswelt als Student:in erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und bezahlte Überstunden.
Sicherstellung einer gepflegten Filiale und ansprechender Warenpräsentation für ein bestes Einkaufserlebnis. Berufserfahrung im Einzelhandel, idealerweise erste Führungserfahrung, erforderlich. Flexible Schichtmodelle, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Sorgen für gepflegte Filiale, Backen und Kassieren mit modernen Systemen. Berufserfahrung im Einzelhandel erforderlich. Flexible Schichtmodelle, übertariflicher Mindesteinstiegslohn.
Kassieren und Warenverräumung im Lebensmitteleinzelhandel bei REWE. Kaufmännische Ausbildung oder Handelserfahrung erforderlich. 5% Mitarbeiterrabatt bei REWE und PENNY.
Sicherstellung einer gepflegten Filiale und Warenpräsentation bei Lidl mit über 3.000 Filialen. Schnelle, effiziente und anpassungsfähige Arbeitsweise erforderlich. Flexible Schichtmodelle, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Sorgen für eine gepflegte Filiale, ein gelungenes Einkaufserlebnis und ansprechende Warenpräsentation. Backen und Verräumen von Waren. Interesse am Handel, auch als Quereinsteiger, erforderlich. Flexible Schichtmodelle, übertariflicher Mindesteinstiegslohn.
Unterstützung von Produktentwicklungsprojekten im Projektmanagement bei einem globalen Anbieter von Licht- und Sensorlösungen. Erfahrung mit JIRA von Vorteil. Flexible Arbeitszeit.
Präsentation und Verkauf von frischen Backwaren, Snacks und Getränken in einem regionalen Familienunternehmen. Offenheit für Quereinsteiger und Lernbereitschaft erforderlich. Attraktive Mitarbeiter-Rabatte und Urlaubs-/Weihnachtsgeld.
Bearbeitung und Erfassung von Kundenreklamationen im Automotive Aftermarket für einen Licht- und Sensorik-Anbieter. Studium in Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik oder Elektrotechnik erforderlich. Flexible Arbeitszeitgestaltung.
Leitung einer Filiale mit 20-40 Mitarbeitenden, inklusive Kennzahlenanalyse und Prozessoptimierung. Mehrjährige Einzelhandels-Führungserfahrung erforderlich. Flexible Schichtmodelle und 5 % Mitarbeiterrabatt.
Ware verräumen, backen und Kassentätigkeiten bei einem Discounter mit über 4.000 Filialen. Erfolgreicher Schulabschluss und Interesse an der Handelswelt erforderlich. 5% Mitarbeiterrabatt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.