Sicherstellung eines gepflegten Filialumfelds, Warenpräsentation und Backen für eine Einzelhandelskette. Interesse am Handel, auch als Quereinsteiger, erforderlich. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 5% Mitarbeiterrabatt.
Entwicklung von Teilhabeplänen und Unterstützung von Klient:innen bei der Zielerreichung in multiprofessionellen Teams. Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger:in oder Erzieher:in erforderlich. 30 Urlaubstage und mitfinanzierte Betriebsrente.
Ware verräumen, präsentieren und backen in Filialen eines Handelsunternehmens. Erfolgreicher Schulabschluss erforderlich. 5% Mitarbeiterrabatt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Präsentation handwerklicher Backwaren und Zubereitung von Kaffeespezialitäten in familiengeführter Bäckerei seit 1845. Einarbeitung für Quereinsteiger möglich, Kontaktfreudigkeit und Initiative erforderlich. 50% Sonn- und 100% Feiertagszuschläge, Mitarbeiterkarte mit 600 Euro Guthaben.
Vorbereitung und Nachbereitung der Mittagsverpflegung in einer Kindertagesstätte mit 80 Kindern. Bereitschaft zur Schulung bzgl. Hygiene- und Lebensmittelvorschriften erforderlich. Betriebliche Altersvorsorge, Herzliches und familiäres Betriebsklima.
Planung und Durchführung von Einsätzen für Auszubildende und internationale Fachkräfte in der Seniorenpflege. Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft oder Weiterbildung zur Praxisanleitung erforderlich. Zusätzliche Altersvorsorge (KZVK).
Pflege einer Filiale, Warenpräsentation und Backen für eine Einzelhandelskette. Interesse am Handel und Quereinstieg erforderlich. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, bezahlte Überstunden.
Unterstützung von Bewohner:innen zu einem selbstbestimmten Leben, Übernahme pflegerischer und medizinischer Versorgung in einer Senioreneinrichtung mit 260+ Plätzen. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft erforderlich. Flexible, familienfreundliche Dienstzeiten.
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Medizinische und pflegerische Versorgung von Senior:innen in familiärer Atmosphäre. Ausbildung als Pflegefachfrau/-mann, Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger erforderlich. Flexible Dienstzeiten, betriebliche Altersvorsorge (KZVK).
Verräumen, Präsentieren und Backen von Waren im Einzelhandel. Erfolgreicher Schulabschluss erforderlich. 5% Mitarbeiterrabatt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Individuelle 1:1-Begleitung von Menschen im Alltag und bei Übergängen zwischen Lebensräumen. Pädagogische Fachkraft mit Freude an Beziehungsarbeit erforderlich. Mitfinanzierte Betriebsrente, 30 Urlaubstage.
Unterstützung bei der Umsetzung persönlicher Ziele und Stärkung lebenspraktischer Fähigkeiten für Klient:innen mit Teilhabeeinschränkungen. Ausbildung oder Erfahrung im sozialen Bereich erforderlich. 30 Urlaubstage, Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld.
Sicherstellung der professionellen Grund- und Behandlungspflege für Senior*innen im Nachtdienst. Ausbildung als Pflegefachkraft oder gleichwertig erforderlich. 30 Urlaubstage und mitfinanzierte Betriebsrente.
Grund- und Behandlungspflege für Menschen mit Unterstützungsbedarf. Herz und Bereitschaft zur Arbeit mit Menschen erforderlich. 30 Urlaubstage und mitfinanzierte Betriebsrente.
Grund- und Behandlungspflege für Senior:innen, Mitwirkung an Pflegeplanungen und Dokumentation. Ausbildung zur Pflegefachassistenz erforderlich. 30 Urlaubstage, Urlaubs- & Weihnachtsgeld.
Unterstützung älterer Menschen mit ehrlichem Interesse und Tatkraft. Hauptschulabschluss oder vergleichbarer Abschluss erforderlich. Attraktive Ausbildungsvergütung und eng begleitende Praxisanleitung.
Pflegefachkraft im Springerpool mit KI-gestützter Dokumentation durch VOIZE App. Abgeschlossene Qualifikation als Pflegefachkraft erforderlich. 30 Urlaubstage und mitfinanzierte Betriebsrente.
Grund- und Behandlungspflege für Senior:innen, Unterstützung der Selbstbestimmungsrechte. Ausbildung als Pflegefachassistenz oder vergleichbar erforderlich. Anrechnung relevanter Berufserfahrung, Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld.
Begleitung von Klient:innen bei Einkäufen, Mahlzeiten und Alltagsgestaltung. Berufserfahrung im hauswirtschaftlichen Bereich erforderlich. 30 Urlaubstage und mitfinanzierte Betriebsrente.
Erstellung und Begleitung individueller Teilhabepläne für Menschen mit Beeinträchtigung. Soziale Kompetenzen und Freude an der Arbeit mit Klient:innen erforderlich. 30 Urlaubstage und mitfinanzierte Betriebsrente.
Entwicklung individueller Teilhabepläne und Unterstützung von Klient*innen bei Zielerreichung in der Behindertenhilfe. Abgeschlossene pädagogische Ausbildung erforderlich. 30 Urlaubstage und Urlaubs-/Weihnachtsgeld.
Pflege von Klient:innen bei Pflegedienst mit KI-gestützter Dokumentation. Einfühlungsvermögen und respektvoller Umgang erforderlich. 30 Urlaubstage, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Begleitung, Pflege und Bildung von Menschen mit Beeinträchtigung bei Träger mit fünf Ausbildungsstandorten. Mittlerer Schulabschluss und soziale Vorerfahrung erforderlich. Mentoring durch erfahrene Praxisanleitungen.
Mithilfe bei Thekenbedienung und Reinigungsarbeiten in Gastronomie. Keine Vorkenntnisse erforderlich. Stundenweise Beschäftigung möglich.
Zubereitung von Grillspezialitäten an der Grillstation in einem Gastronomiebetrieb. Grillerfahrung (privat oder beruflich) erforderlich. Flexible Arbeitszeiten.
Gästebetreuung und Tagesgeschäft in einem Café mit Veranstaltungs- und Tagungsservice. Keine Berufserfahrung nötig. Flexible Arbeitszeiten.
Präsentation regionaler Backwaren, Zubereitung von Snacks und Kaffeespezialitäten. Ausbildung als Bäckereifachverkäufer:in erforderlich. Zwei freie Wochenenden pro Monat.
Begleitung und Pflege von Menschen mit Beeinträchtigung in einer Einrichtung mit über 900 Plätzen. Abschluss der schulischen Ausbildung zur Fachkraft erforderlich. Mentoring durch feste Praxisanleitung und interne Fortbildungen vor Ort.
Alltagsbegleitung und praktische Unterstützung von Menschen mit Behinderung bei Träger von Wohn- und Werkstätten. Interesse an sozialer Arbeit und Bereitschaft zur Seminarteilnahme vorausgesetzt. 25 Bildungstage pro Jahr und Einbindung in ein regionales Netzwerk.
Begleitung des Alltags und Durchführung pflegerischer Maßnahmen in einer Wohneinrichtung für Menschen mit Behinderung. Erfahrung in der Grund- oder Behandlungspflege bevorzugt. Kirchliche Zusatzversorgung zur Betriebsrente, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.