Warenannahme, -kontrolle und -sortierung im Lager für expandierenden Baumarkt-Discounter. Offenheit für Heimwerker-Themen und Freude am Kundenkontakt erforderlich. Bezahlte Überstunden und attraktives Prämiensystem.
Grund- und Behandlungspflege von Bewohner:innen in Deutschlands führendem Betreiber von 290+ Pflegeeinrichtungen, mit Fokus auf aktivierende Pflege und Dokumentation. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger erforderlich. Schichtzuschläge und Urlaubs-/Weihnachtsprämien.
Grund- und Behandlungspflege für Kund:innen in 290+ Pflegeeinrichtungen, digitale Dokumentation von Pflegeprozessen. Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft erforderlich. Schichtzuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsprämien.
Unterstützung von Köchen bei Speisenzubereitung und Essensausgabe in über 240 Betriebsrestaurants. Gastgeberqualitäten und Lust auf Gastronomie erforderlich. Familienfreundliche Arbeitszeiten, Wochenende & Feiertage frei.
Kassieren mit modernen Kassensystemen und Backen in Filiale eines Discounters mit 4.000+ Filialen. Interesse am Handel, auch als Quereinsteiger, erforderlich. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 5% Einkaufsrabatt.
Warenpräsenz, Frische und Sauberkeit im Getränkesortiment sicherstellen, verkaufsfördernde Maßnahmen umsetzen. Kaufmännische Ausbildung oder Quereinstieg mit Warenkenntnissen erforderlich. 5% Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY.
Verantwortung für einen zugewiesenen Posten in der Küche, Mithilfe bei Events. Abgeschlossene Ausbildung als Koch/Köchin mit erster Berufserfahrung erforderlich. Ermäßigungen bei Übernachtungen in Partnerhotels, kostenfreier Stellplatz.
Kassiertätigkeiten, Reklamationsbearbeitung und Warenverräumung in einer Baumarkt-Discounterkette. Offenheit für Baumarkt-Themen und zeitliche Flexibilität während der Öffnungszeiten erforderlich. Bezahlte Überstunden und attraktives Prämiensystem.
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Warenannahme, Regalpflege und Kassiertätigkeiten für Heimwerker-Produkte in Baumarkt-Discounter. Zeitliche Flexibilität wird vorausgesetzt. Bezahlte Überstunden, attraktives Prämiensystem.
Anleitung von Mitarbeitenden und Auszubildenden im F&B-Service in inhabergeführter Hotelgruppe mit 4-Sterne-Hotels. Abgeschlossene Ausbildung in Hotellerie/Gastronomie und 2 Jahre Service-Erfahrung erforderlich. Kostenfreier Sprachkurs und Aussicht auf Supervisor Position.
Betreuung und Motivation von Mitgliedern, Unterstützung im Verkauf von Fitnessdienstleistungen. Kenntnisse in Gewichten und Cardiomaschinen erforderlich. Kostenloses Training in den Studios.