HR-Generalist / Personalreferent
KI-Beschreibung
In dieser Rolle gestaltest du HR-Prozesse aktiv mit, während du rund 400 Mitarbeiter:innen betreust und die Datenpflege in SAP sowie tisoware verantwortest. Dein Alltag vereint operatives Dokumentenmanagement mit spannenden Projekten wie der Einführung neuer Software.
Anforderungen
ca. 1 - 4 Jahre- •Kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann oder Bachelorstudium mit HR-Bezug
- •Mehrjährige Erfahrung im operativen Personalbereich
- •Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht