Annahme und Weiterleitung von Anrufen, Verwaltung der zentralen E-Mail-Adresse und Empfang von Besuchern für Facility Management Dienstleister. Gute Deutschkenntnisse und sicherer Umgang mit MS Office erforderlich. 30 Tage Urlaub im Jahr.
Beratung von Kunden zu Produkten und Dienstleistungen in Deutschlands größter Werkstattkette mit über 500 Filialen. Erfahrung im Einzelhandel oder Dienstleistungsunternehmen erforderlich. 5-Tage-Woche mit Wochen- und Quartalsprämien.
Unterstützung der Regionszentrale bei betriebswirtschaftlichen Auswertungen und Reports für die Leitungsebene. BWL- oder Wirtschaftsingenieurstudium mit sehr guten Excel- und PowerPoint-Kenntnissen erforderlich. Flexible Arbeitszeitgestaltung und Einbindung in kaufmännische Steuerung.
Beratung von Kund:innen, Durchführung von Refraktionen und Anpassung von Kontaktlinsen in Augenoptik-Fachgeschäften. Abgeschlossene Ausbildung als Augenoptiker:in erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und monatliche Erfolgsprämien.
Regale und Theken bei Discounter mit 4.000+ Filialen befüllen, für ansprechende Warenpräsentation sorgen. Interesse am Handel und Teamgeist erforderlich. Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld.
Sicherstellung einer gepflegten Filiale und ansprechender Warenpräsentation, inklusive Backen. Interesse am Handel und Teamgeist erforderlich. Flexible Schichtmodelle, bezahlte Überstunden.
Pflege einer Filiale, Warenpräsentation und Backen für eine Handelskette mit Fokus auf Kundenzufriedenheit. Berufserfahrung im Einzelhandel erforderlich. Flexible Schichtmodelle, Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld.
Reinigung des Haushalts, Wäschepflege und Zubereitung von Mahlzeiten für familiengeführtes Facility Management Unternehmen. Ausbildung in Hauswirtschaft wünschenswert. 40 Jahre Erfahrung im Facility Management.
Vorbereitung der monatlichen Entgeltabrechnung und Übernahme administrativer HR-Aufgaben bei einem europäischen Marktführer für multitechnische Dienstleistungen. Immatrikulation in BWL, VWL oder vergleichbar mit Interesse an Payroll-Themen erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und fachliche Weiterentwicklung.
Kassentätigkeiten, Warenverräumung und Kundenberatung im Lebensmittelhandel. Erste Erfahrungen im Verkauf oder als Aushilfe benötigt. Flexible Arbeitszeiten, Einblicke in den Einzelhandel.
Gestaltung und Pflege von Verkaufsflächen mit ansprechender Warenpräsentation. Keine Vorkenntnisse erforderlich. 6 Wochen Urlaub und Urlaubsgeld.
Regalpflege und Kassenbetreuung in Discounter mit 2.130+ Filialen. Keine Vorkenntnisse im Handel nötig. 5% Einkaufsrabatt bei PENNY/REWE, Rabatte bei toom/DER TOUR.
Gestaltung bautechnischer Projekte für Schalt- und Energieversorgungsanlagen im Nieder- und Mittelspannungsbereich. Praktische Erfahrung im Projektmanagement von Bauleistungen im Schaltanlagenbau bevorzugt. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub, E-Fahrzeug als Firmenwagen.
Führen von Lastkraftwagen mit Anhänger und Bedienung von Ladekränen bei einem multitechnischen Dienstleister. Bereitschaft für Montagearbeit Mo-Do mit Auswärtsübernachtungen erforderlich. Vergütung nach IG Metall-Tarifvertrag, plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Steuerung von Gründungsarbeiten, Mastmontagen und Seilzügen für Hoch- und Höchstspannungsleitungen bei einem Spezialisten für Energieversorgungsanlagen. Abgeschlossene Ausbildung im Bauwesen erforderlich. Prämie bis zu 2.550€.
Organisation des Gesamtmarktes, Personalplanung und Kundenbindungsprojekte in einer Lebensmittelkette mit 4.000+ Filialen. Gutes (Fach-)Abitur erforderlich. Übernahmegarantie bei guten Leistungen, 5% Einkaufsrabatt.
Mithilfe bei Verkaufstätigkeiten in Filialen eines Lebensmittelhändlers mit 1.300+ Standorten. Schülerstatus wird vorausgesetzt. 100€-Einkaufsgutschein pro Woche.
Warenverräumung und -präsentation im Drogeriemarkt, Kundenberatung. Keine Vorkenntnisse nötig. Möglichkeit zur Ausbildung.
Filialleitung in beliebtem Familienunternehmen der Augenoptik, inklusive individueller Kundenberatung. Weiterbildung zum Augenoptikermeister oder Studium der Augenoptik/Optometrie erforderlich. Erfolgsprämien und Zeitkonto für Überstunden.
Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsbuchhaltung für Mandanten eines mittelständischen Steuerberatungsunternehmens. Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte:r oder vergleichbar erforderlich. 4-Tage-Woche, 30 Tage Urlaub.
Förderung und Unterweisung von Menschen mit Behinderung nach individuellem Plan in Werkstätten. Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger oder Pflegefachkraft erforderlich. Jahressonderzahlung und Leistungsprämie.
Operative und strategische Weiterentwicklung eines Bildungszentrums für Kinder und Jugendliche. Vertriebspersönlichkeit mit unternehmerischem Denken erforderlich. Erfolgsabhängige Provision plus Fixgehalt, Jobrad-Leasing.
Persönliche Kundenberatung und Ausmessung von Größen in einem Bekleidungsgeschäft. Erfahrung im kundenorientierten Service erforderlich. 36 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Unterstützung der Kolleg:innen bei der Warenverräumung und Regalebefüllung bei einem Discounter mit über 4.000 Filialen. Interesse am Handel und eine schnelle, effiziente Arbeitsweise sind erforderlich. Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld werden zusätzlich gezahlt.
Verantwortung für Filialpflege, Warenpräsentation und Kassensysteme bei Lidl. Erste Führungserfahrung im Einzelhandel erforderlich. Flexible Schichtmodelle, übertariflicher Mindesteinstiegslohn.
Kassenbereichs-Verantwortung bei PENNY mit rund 2.130 Märkten. Erste Erfahrungen im Handel oder Quereinstieg erforderlich. 5% Einkaufsrabatt bei PENNY und REWE.
Reinigung von Privathaushalten und Gemeinschaftsräumen, Wäscheservice sowie Mahlzeitenbegleitung für Klient:innen in der Altenpflege. Berufserfahrung im pflegerischen Bereich wünschenswert. 29 Tage Jahresurlaub, Einsatzprämie.
Ganzheitliche Betreuung und bedürfnisorientierte Pflege in der Tagespflege für Klient:innen mit Fokus auf Selbstbestimmung. Ausbildung als Pflegefachkraft erforderlich. Einsatzprämien und Mitarbeiterrabatte.
Konzeption und Durchführung neuer Betreuungsangebote in der Tagespflege für pflegebedürftige Personen. Abgeschlossene Fortbildung nach §§ 43b, 53c SGB XI erforderlich. 29 Tage Jahresurlaub, Schicht- und Einsatzprämien.
Eigenständige Durchführung dermatologischer Sprechstunden und Behandlungen in einer modernen Praxis mit hochwertiger technischer Ausstattung. Facharztanerkennung für Dermatologie erforderlich. Flexible Arbeitszeitmodelle und ein breites Behandlungsspektrum.