Ausbildung in über 100 Einrichtungen des Sozial- und Gesundheitswesens, mit Einsätzen in Krankenhaus, ambulanter Pflege und Seniorenzentrum. Realschulabschluss oder Hauptschulabschluss Klasse 10 erforderlich. Hervorragende Übernahmechancen nach Abschluss.
Erstellung von Abrechnungen, Auswertungen und Statistiken für Verbund mit 17.500+ Mitarbeitenden. Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, erforderlich. Attraktive Vergütung nach AVR-Tarif, überdurchschnittlicher AG-Anteil zur betrieblichen Altersvorsorge.
Betreuung eines Kindes mit besonderen Bedürfnissen als Einzelfallhilfe, inklusive Unterstützung bei Ernährung über Sonde. Pädagogische Ausbildung erforderlich. 33-35 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge.
Empfang und Betreuung von Patient:innen in Augenklinik mit 15 Standorten, Assistenz bei Untersuchungen. Abgeschlossene Ausbildung als MFA oder vergleichbar erforderlich. Sachbezugs-Karte, betriebliche Altersvorsorge.
Betreuung von Bestandskunden und Akquise von Neukunden im Personaldienstleistungssektor. Erfahrung in der Zeitarbeitsbranche erforderlich. 35 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitgestaltung.
Beratung und Empfehlung von Hörlösungen in rund 750 Fachgeschäften. Abgeschlossene Ausbildung als Hörakustikgesell:in erforderlich. Strukturierte Einarbeitung und Fortbildungsmöglichkeiten.
Bedienung moderner Ladenbacköfen und Präsentation von Backwaren in über 60 Filialen. Freude am Kundenkontakt und zeitliche Flexibilität erforderlich. Starkes Team mit festem Ansprechpartner.
Vorbereitung, Durchführung und Präsentation von Backvorgängen in "MEINE BACKWELT" bei einem Lebensmitteleinzelhändler mit 50.000 Mitarbeitenden. Vorerfahrung als Bäckereifachverkäufer:in oder Quereinsteiger:in mit Interesse an Backwaren erforderlich. Sechs Wochen Urlaub, minutengenaue Arbeitszeiterfassung.
Warenverräumung bei einem der größten Lebensmitteleinzelhändler, inklusive Lager- und Reinigungsarbeiten. Quereinsteiger:innen ohne Ausbildung oder Erfahrung willkommen. Sechs Wochen Urlaub pro Jahr, minutengenaue Arbeitszeiterfassung.
Warenverräumung bei ALDI SÜD, inklusive Obst/Gemüse und Lagerarbeiten. Schnelligkeit und Sorgfalt erforderlich. Sechs Wochen Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Stationäre neurologische Versorgung, Diagnostik und Therapie des gesamten Spektrums, inklusive akuter und chronischer Krankheitsbilder. Facharztanerkennung in Neurologie erforderlich. Flexible Arbeitszeitmodelle, attraktive Vergütung.
Warenverräumung und Kundenberatung im REWE-Supermarkt. Erste Erfahrung im Lebensmitteleinzelhandel wünschenswert. 5% Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY.
Sorgen für eine gepflegte Filiale, Backen und Kassieren mit modernen Systemen. Berufserfahrung im Einzelhandel mit erster Führungserfahrung erforderlich. Flexible Schichtmodelle, 5 % Mitarbeiterrabatt.
Unterstützung der Kolleg:innen bei der Warenverräumung und Regalbefüllung in einem Handelsbetrieb. Schnelle und effiziente Arbeitsweise sowie Teamgeist erforderlich. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie bezahlte Überstunden.
Ganzheitliche Überwachung und fachgerechte Pflege der Bewohner in zwei Pflegeeinrichtungen übernehmen. Abschluss als Pflegefachkraft erforderlich. Jahressonderzahlung und zusätzliche Altersversorgung.
Ganzheitliche Überwachung und Betreuung von Bewohnern in zwei Pflegeeinrichtungen mit Schwerpunkt Demenzbetreuung. Abschluss als examinierte Pflegefachkraft erforderlich. Angenehme Arbeitsatmosphäre, aufgeschlossenes Team.
Unterstützung der ganzheitlichen Bewohnerbetreuung in zwei Pflegeeinrichtungen in Brühl. Abschluss als Pflegefachassistent:in oder vergleichbar erforderlich. Jahressonderzahlung und Einspringprämie.
Durchführung zahnärztlicher Behandlungen, Diagnostik und Therapieplanung in einer modernen Praxis. Abgeschlossenes Zahnmedizinstudium mit Approbation erforderlich. Geregelte Arbeitszeiten, hochwertige technische Ausstattung.
Patientenbetreuung und KV-Abrechnung in einem Verbund mit über 100 Einrichtungen im Gesundheitswesen. Zusatzqualifikation „Ambulantes Operieren“ oder Röntgenschein von Vorteil. Flexible Arbeitszeitmodelle, geregelte 5-Tage-Woche.
Unterstützung der Anmeldung und Patientenbetreuung im MVZ eines Verbunds mit 17.500 Mitarbeitenden. Student:in in Humanmedizin, Zahnmedizin oder vergleichbar erforderlich. Flexible Einsatzzeiten und Mitbestimmung bei Dienstplanung.
Anästhesiologische Versorgung von über 25.000 Patient:innen jährlich, inklusive Bereitschaftsdienst. Facharzt für Anästhesie oder fortgeschrittene Weiterbildung erforderlich. Zusatzweiterbildung für spezielle anästhesiologische Intensivmedizin.
Austausch und Einrichtung von Clientgeräten und Arbeitsplatzrechnern in über 100 Einrichtungen. Grundlegendes technisches Verständnis für Computerarbeitsplätze erforderlich. Führerschein Klasse B und Fahrtenbereitschaft.
Reinigung von Verkaufsflächen und Ausstattung in Einzelhandelsmarkt mit Fokus auf Willkommenskultur. Zuverlässigkeit und professioneller Umgang mit Reinigungsgeräten erforderlich. Flexibles Schichtsystem mit Sonderzahlungen.
Unterstützung von Coaches und Koordination in Verwaltung, Organisation, Aktenführung bei Bildungsanbieter. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung erforderlich. Fokus auf Fortbildung und Umschulung.
Pflege von Notfallpatienten in Notaufnahme und Chest Pain Unit, Ersteinschätzung nach Manchester-Triage. Weiterbildung in Notfallpflege oder als Pflegeexperte CPU von Vorteil. Überdurchschnittlicher Arbeitgeberanteil zur betrieblichen Altersvorsorge (5,6%) bei Verbund mit 100+ Einrichtungen.
Warenverräumung, Präsentation und Backen in Filialen einer Discountkette mit 12.000+ Standorten. Eingeschriebener Student an Uni/Hochschule erforderlich. Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und bezahlte Überstunden.
Einsatz in wechselnden Kita-Gruppen bei Betreiber von Kindertagesstätten. Abgeschlossene pädagogische Ausbildung oder Studium erforderlich. Jahressonderzahlung, Empfehlungsbonus, Diensthandy.
Potentialanalysen und Bewerbungsmanagement bei Bildungsanbieter für Fortbildung und Umschulung, inkl. Vermittlung der JOBBÖRSE der BA. Abgeschlossene Meisterprüfung oder Ausbildereignungsprüfung (AdA) erforderlich. Fokus auf individuelle Bewerberprofile.
Abbau von Vermittlungshemmnissen bei SGB II Kunden in der Fortbildung, auch durch soziale Gruppenarbeit, bei einem erfahrenen Bildungsanbieter. Studium Sozialpädagogik/Soziale Arbeit oder Erzieher-Ausbildung mit Zusatzqualifikation und 2 Jahren Berufserfahrung erforderlich. Arbeit in einem etablierten Bildungszentrum mit Fokus auf individuelle Förderung.