Präsentation und Verkauf von Drogerie-, Wellness- und Gesundheitsprodukten in einem Einzelhandelsgeschäft. Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel und Drogerieerfahrung erforderlich. Einkaufsrabatt bis zu 20%.
Zubereitung verzehrfertiger Speisen nach hauseigenen Rezepturen für Convenience-Theken im Lebensmitteleinzelhandel. Berufserfahrung in der Convenience-Fertigung oder Quereinstieg mit Warenkenntnissen Obst und Gemüse erforderlich. Flexible Schichtplanung und Führungspositionen in Teilzeit möglich.
Kreation und Präsentation von feinster Qualität an der Frischetheke für Lebensmitteleinzelhändler mit 3.800+ Filialen. Ausbildung oder Berufserfahrung im Lebensmitteleinzelhandel/Gastronomie erforderlich. 5% Mitarbeiterrabatt bei REWE und PENNY.
Präsentation, Beratung und Service für Backwaren in lokalen REWE-Märkten. Berufserfahrung im Lebensmitteleinzelhandel oder als Quereinsteiger:in mit Lebensmittelkenntnissen erforderlich. Flexible Einsatzplanung, unbefristetes Arbeitsverhältnis.
Bildung, Erziehung und Betreuung von 94 Kindern (2-6 J.) nach Situationsorientiertem Ansatz mit Fokus auf Sprachförderung. Ausbildung oder Studium nach §7 Fachkräftekatalog erforderlich. 30 Tage Urlaubsanspruch, Jahressonderzahlung.
Entwicklung von Programminhalten und Begleitung von Jungunternehmen bei Startup-Förderorganisation. Fortgeschrittenes Bachelor- oder Masterstudium erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten möglich.
Konzeption und Umsetzung von Startup-Programmen bei einem Startup-Accelerator. Mitarbeit bei Scoutings und Marketing. Bachelor- oder Masterstudium erforderlich. Fokus auf Einarbeitung in neue Themen und Konzeptentwicklung.
Warenpräsentation, Backen und Kassieren in Discountkette mit 4.000+ Filialen. Zuverlässigkeit und Schichtbereitschaft erwartet. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, bezahlte Überstunden, 6 Wochen Urlaub.
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Warenverräumung und Kundenberatung in Drogeriemarkt-Filiale. Keine Vorkenntnisse nötig. Umfassende Berufsorientierung und Interessenabgleich.
Pflegemaßnahmen für Senioren und Pflegebedürftige in sozialer Einrichtung mit 850+ Mitarbeitern. Abgeschlossene Weiterbildung in Pflegebereichen erforderlich. 50% 13. Monatsgehalt im Juni, 31 Tage Urlaub.
Erste Einblicke in die stationäre Altenhilfe bei Pflegeeinrichtung am Breisacher Münsterberg. Freude am Umgang mit Menschen und Empathie erforderlich. Vergütung nach AVR Diakonie Deutschland mit diversen Zuschlägen.
Einblicke in die stationäre Langzeitpflege und soziale Arbeit für Senioren, Kinder und Jugendliche. Schülerstatus erforderlich. Übernahmechancen für FSJ/BFD.
Unterstützung von Altenpflegefachkräften bei einem sozialen Träger für Senioren und Pflegebedürftige, in Pflegeheimen oder ambulant. Hauptschulabschluss und Sprachniveau B2 erforderlich. 31 Tage Urlaub und Jahressonderzahlungen (50% Juni/Nov).
Pflegealltag als Schichtleitung bei Träger sozialer Dienste steuern. Weiterbildung in Praxisanleitung, Wundmanagement oder Palliative-Care von Vorteil. Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten.
Religionspädagogische Betreuung und individuelle Förderung von Kindern im Alter von drei bis sechs Jahren nach dem Orientierungsplan BW. Qualifikation gemäß §7 KiTaG zwingend erforderlich. Zusätzliche Regenerations- und Umwandlungstage sowie Jahressonderzahlung.