Gestaltung von Bildung, Erziehung und Betreuung nach dem Orientierungsplan BW in altersgemischten Gruppen. Abgeschlossene Ausbildung oder Studium nach §7 Fachkräftekatalog erforderlich. Regenerationstage und Jahressonderzahlung.
Unterstützung pflegerischer Entscheidungsprozesse und fachliche Einordnung von Befunden im Seniorenpflegeheim mit 89 Bewohnern. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Bachelor in Pflegewissenschaft/Gesundheitswissenschaft erforderlich. 31 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge.
Beratung und Anpassung von Hörgeräten mit Fokus auf individuelle Kundenbedürfnisse. Abgeschlossene Ausbildung als Hörakustiker erforderlich. Umsatzbeteiligung und monatliche Erfolgsprämien.
Mobile Werkstatt für Pannenhilfe und Reparaturen an Fahrzeugen und Fahrrädern. Abgeschlossene Kfz-Ausbildung und Führerschein Klasse B erforderlich. Sinkende Wochenarbeitszeit und Urlaubs-/Weihnachtsgeld.
Tische und Buffet ein-/abdecken sowie Gäste zu Speisen und Getränken beraten. Ausbildung als Restaurant- oder Hotelfachkraft von Vorteil. Monatliche Dienstplanung mit guter ÖPNV-Anbindung.
Reinigung in Seniorenheimen, inklusive Sonderreinigungen und Abfallentsorgung. Erfahrung in Pflegeheimen von Vorteil. 30 Tage Urlaub, monatliche Dienstplanung.
Pflegealltag in der Tagespflege bei sozialem Träger für Senioren und Pflegebedürftige steuern, inklusive Beratung von Tagesgästen und Angehörigen. Abgeschlossene Ausbildung in Alten-, Gesundheits- oder Kinderkrankenpflege (oder kurz vor Abschluss) erforderlich. 31 Tage Urlaub, Jahressonderzahlungen und Hansefit.
Ausgabe und Einweisung in medizintechnische Therapiegeräte für Schlafatemstörungen und Beatmungssysteme bei Homecare-Anbieter für 80.000+ Patienten. Ausbildung als Krankenpfleger/in, MFA oder Quereinsteiger Gesundheitsbranche erforderlich. Jobrad und Deutschlandticket inklusive.
Fachärztliche Versorgung von Kindern und Jugendlichen in teilstationären Einrichtungen, mit Fokus auf Diagnostik und Therapie. Anerkennung als Facharzt für Kinder- und Jugendpsychiatrie erforderlich. Flexible Arbeitszeitmodelle zur Work-Life-Balance.
Hygienische Reinigung von Einrichtungen und Beseitigung von Abfällen in einer Pflegeeinrichtung. Einschlägige Berufserfahrung im Reinigungsdienst von Vorteil. Zuschüsse zur Mobilität.
Fachärztliche Leitung teilstationärer Patient:innen in spezialisierter Einrichtung, Supervision ärztlicher Kollegen im interdisziplinären Team. Facharztanerkennung in diesem Spezialgebiet erforderlich. Individuelle Arbeitszeitmodelle.
Grund- und Behandlungspflege, Medikamentenversorgung für Patienten bei Betreiber von Pflegeeinrichtungen. Ausbildung als Pflegefachkraft oder vergleichbar erforderlich. Zuschüsse zur Mobilität.
Einzel- und Gruppengymnastik für Patienten in Pflegeeinrichtungen, inklusive Wassergymnastik und Trainingstherapie (KGG/GYROTONIC®). Abgeschlossene Ausbildung erforderlich. Zuschüsse zur Mobilität, Dienstradleasing, Klinik-Rente über Allianz.
Selbstständige Grundpflege und Unterstützung von Fachkräften in Seniorenpflegeheim. Gute Deutschkenntnisse erforderlich. 13. Monatsgehalt, Jahressonderzahlungen, diverse Zuschläge.
Zubereitung von Mahlzeiten und Reinigungsarbeiten in Klientenhäuslichkeiten bei Träger für soziale Dienste. Gute Deutschkenntnisse (B2-Level) erforderlich, Führerschein von Vorteil. 31 Tage Urlaub, Jahressonderzahlungen, Vergütung nach AVR Diakonie.
Backwaren backen, Snacks und Kaffeespezialitäten zubereiten in Bäckereifachgeschäften mit 44 Filialen. Erfahrung im Verkauf oder in der Gastronomie erforderlich. Steuerfreie Zuschläge und vermögenswirksame Leistungen.
Beratung und Anpassung von Hörsystemen mit Filialverantwortung. Meisterbrief im Hörakustik-Handwerk erforderlich. Monatliche Erfolgsprämien und Eden Red Leistungen.
Haustechnik-Unterstützung und Betreuung für Senioren, Pflegebedürftige, Kinder und Jugendliche. Mindestalter 16 Jahre erforderlich. 31 Tage Urlaub, Hansefit nach Probezeit.
Verkauf von frischem Obst, Pfandflaschenverwaltung, Brötchen backen, Warenverräumung im Lager einer Einzelhandelskette mit 100+ Filialen. Mindestalter 14 Jahre (Pflichtpraktikum) oder 15 Jahre (freiwilliges Praktikum) erforderlich. Warengutschein als Dankeschön.
Logopädische Diagnostik und familienorientierte Förderkonzepte in interdisziplinärem Team bei Caritasverband. Erfahrung in der Arbeit mit Kindern erforderlich. Jahressonderzahlung und zusätzliche Altersvorsorge.
Warenverräumung und Kundenberatung in Drogeriemarkt mit 2.000+ Filialen. Keine Vorkenntnisse nötig. Umfassende berufliche Orientierung im Einzelhandel.
Verkauf und Präsentation von Backwaren bei Familienbäckerei, inklusive Snackzubereitung und Kassenbedienung. Vertriebserfahrung im Verkauf von Vorteil. Arbeiten im Team mit direktem Kundenkontakt.
Einblicke in die stationäre Langzeitpflege und soziale Arbeit für Senioren, Kinder und Jugendliche. Schülerstatus erforderlich. Übernahmechancen für FSJ/BFD.
Gestaltung komplexer Pflegeprozesse und Anwendung von Assessmentinstrumenten bei großem Altenhilfeanbieter in Baden. Interesse an Qualitätsinstrumentenentwicklung erwartet. Intensive wissenschaftliche Betreuung, Raum für eigene Interessen.
Steuerung des Pflegealltags als Schichtleitung bei Träger von Pflegeeinrichtungen. Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege erforderlich. 31 Tage Urlaub, Vergütung nach AVR Diakonie Deutschland.
Steuerung des Pflegealltags als Schichtleitung in Einrichtung für Senioren und Pflegebedürftige. Abgeschlossene Pflegefachausbildung erforderlich. 31 Tage Urlaub.
Grund- und Behandlungspflege für Senior:innen in 120-Betten-Einrichtung des Caritasverbandes. Ausbildung als Pflegefachkraft erforderlich. 30+1 Urlaubstage, Jahressonderzahlung.
Sicherstellung der Behandlungs- und Grundpflege für 45 Bewohner:innen im Nachtdienst. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft erforderlich. 30 + 1 Urlaubstage, Hansefit-Mitgliedschaft.
Erfassung, Prüfung und Buchung von Ein- und Ausgangsrechnungen sowie Zahlungsabwicklung bei Bäckereikette mit 44 Filialen. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation zum Finanzbuchhalter erforderlich. Sicherer Arbeitsplatz mit klaren Strukturen.
Ansprechende Präsentation von BIO-Backwaren und Snacks in Bäckereifachgeschäften einer Kette mit 44 Filialen. Haupt- oder Realschulabschluss erforderlich, keine Vorkenntnisse nötig. Ausbildung in einer Kette mit 500 Mitarbeitenden.