Akquise und Vermittlung von Wohnimmobilien im Verbund mit Sparkassen. Immobilienmakler:in oder kaufmännische Ausbildung erforderlich. Flexible Zeiteinteilung mit Grundversorgung in den ersten 13 Monaten.
Akquise und Vermittlung von Wohnimmobilien für größten deutschen Makler, Präsentation mit modernstem Equipment. Kaufmännische Ausbildung oder Studium erforderlich. Kostenfreie IHK-Ausbildung zur Immobilienmakler:in.
Akquise und Bewertung von Immobilienobjekten für Beratungsunternehmen mit Quereinsteiger-Karriereweg. Kostenfreie IHK-Ausbildung und Ausbildungszuschuss erforderlich. Flexibles Arbeiten mit hoher Eigenverantwortung und persönlicher Entwicklungsbegleitung.
Wohnraumvermittlung für Mieter, Mietenkalkulation und Social Media-Support bei Wohnungsunternehmen mit 10.000+ Mietern. Interesse an Zahlen und Kontaktfreude erforderlich. Eigene Projektübernahme möglich.
Begleitung von Mitarbeitern und Azubis bei einem lokalen Wohnungsbauverein. Keine Vorkenntnisse nötig. Strukturierter Einblick in verschiedene Abteilungen.
Erstellung von Grundstücks-Wertermittlungen und Pflege von Gutachterausschuss-Daten in GIS für Kreisverwaltung mit 1.400+ Mitarbeitenden. Kenntnisse in Verkehrswertermittlung und statistischen Analyseverfahren erforderlich. Homeoffice möglich, flexible Arbeitszeiten.
Überwachung und Durchsetzung mietvertraglicher Pflichten für Wohn- und Gewerbeimmobilien. Kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung im Property Management erforderlich. Moderner Arbeitsplatz mit state-of-the-art Softwarelösungen.
Beratung und Verkauf von Finanzierungslösungen für Wohnträume in der Sparkassen-Finanzgruppe. Vertriebserfahrung in der Finanzdienstleistungsbranche erforderlich. Einarbeitungszuschuss und attraktive Provisionen.
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Beratung zu Bausparen, Finanzieren und Altersvorsorge für die LBS NordWest. Erfolgreich als Finanzierungsspezialist:in oder Quereinsteiger:in mit kaufmännischer Ausbildung erforderlich. Eigenes Zeitmanagement und Provisionen.
Selbständige Kundenbetreuung und -ausbau nach § 84 HGB bei Versicherungs- und Finanzdienstleister. Mehrjährige Berufserfahrung im Versicherungsvertrieb erforderlich. Langfristiges Garantieeinkommen gesichert.
Betreuung von Baupartner:innen im Onboarding-Prozess und Beantwortung von Fragen zu Schulungen und dem Learning Management System. Erste Erfahrungen im Kundenservice oder Organisation wünschenswert. Hochwertige Home-Office Ausstattung, eigene Akademie.