Wartung von Brandschutzanlagen und Feuerwehrfahrzeugen, Einsatzdienst inklusive Menschenrettung an Chemieanlagen. Laufbahnausbildung mittlerer feuerwehrtechnischer Dienst erforderlich, Werkfeuerwehr-Erfahrung wünschenswert. Hybride und flexible Arbeitsmodelle.
Übernahme von Brandschutz-, Hilfeleistungs- und Rettungsdiensteinsätzen für die Bundesstadt Bonn. Hauptschulabschluss Kl. 10, abgeschlossene Berufsausbildung oder Fachoberschulreife erforderlich. Vermögenswirksame Leistungen, sicherer Arbeitsplatz.
Durchführung von Brandschutzbegehungen und Wartung von Feuerwehrgeräten bei SYNEQT GmbH, einem Unternehmen mit 3.500 Mitarbeitern. Abgeschlossene Ausbildung als Werkfeuerwehrmann (B1) erforderlich. Attraktive Karrierewege und Gesundheitsförderung.
Wahrnehmung von Brandschutz-, Hilfeleistungs- und Rettungsdienstaufgaben für die Bundesstadt Bonn. Hauptschulabschluss oder gleichwertiger Bildungsstand erforderlich. Monatliche Anwärter*innenbezüge und Anwärter*innensonderzuschlag.
Einsatzdienst auf Löschzug und in Notfallrettung als Fahrer/Teamführer. Laufbahnprüfung feuerwehrtechnischer Dienst oder vergleichbar erforderlich. Gutes Arbeitsklima, abwechslungsreiche Einsatzmöglichkeiten.
Assistenz bei Anamnese, Diagnostik und Erstversorgung von Patient:innen im Rettungsdienst des Deutschen Roten Kreuzes. Mittlere Reife und Führerschein Klasse B erforderlich. Fundierte, praxisnahe Ausbildung mit stetiger Betreuung.
Pflege und soziale Betreuung bei Krisen- und Katastropheneinsätzen. Mittlerer Schulabschluss oder Hochschulreife erforderlich. Ausbildung bei Hilfsorganisation mit internationalem Einsatzgebiet.
Bedienung der Brandmeldezentrale und Streifenfahrten auf Werksgelände. Ausbildung Betriebssanitäter und Unterrichtung §34a GewO erforderlich. Führerschein für Streifenfahrten notwendig. Zuschläge und Sonderurlaub.
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Begleitung von Notfallsanitätern im öffentlich-rechtlichen Rettungsdienst und Krankentransport, Einsatz im Hausnotrufdienst. Realschulabschluss oder Abitur, Mindestalter 18 Jahre und Führerschein B erforderlich. Unbefristete Festanstellung nach Ausbildung möglich.
Betreuung, Versorgung und Transport von Notfall- und Nichtnotfallpatient:innen auf Rettungsmitteln der Stadt Wesseling. Abgeschlossene Ausbildung als Notfallsanitäter/in oder Rettungssanitäter/in erforderlich. Flexible Tätigkeit mit individueller Dienstplanung.
Anwendung medikamentöser Freigaben nach SAA und BPR im städtischen Rettungsdienst bei öffentlichem Rettungsdienst mit Krankentransport. Führerschein Klasse C1 und Notfallsanitäter-Erlaubnis erforderlich. 38,5-Stunden-Woche mit geregeltem Schichtrhythmus.
Ausbildung bei DRK-Schwesternschaft mit Einsätzen in Krisen- und Katastrophenfällen. Abgeschlossener Schulabschluss und gesundheitliche Eignung erforderlich. Duales Studium und Wohnmöglichkeiten.
Wartung, Service, Inbetriebnahme von Notifier-Systemen bei Facherrichter für technische Sicherheit. Tiefgehende Notifier-Kenntnisse erforderlich. Dienstwagen zur Privatnutzung, 30 Tage Urlaub.
Pförtnertätigkeiten, Überwachung von Sicherheits- und Meldetechnik sowie Kontrollgänge bei Anbieter professioneller Sicherheitslösungen. Sachkunde gem. §34a GewO erforderlich, kein Eintrag im Führungszeugnis. Kostenlose Dienstkleidung und Arbeitsmittel.
Umfassende Pflege und Betreuung von Menschen in allen Versorgungsbereichen bei einem Partner der Rotkreuz- und Rothalbmond-Bewegung. Mittlerer Schulabschluss und gute Deutschkenntnisse erforderlich. Individuelle Betreuung und gezielte Förderung während der Ausbildung.
Installation, Umbau und Inbetriebnahme von Sprinkler-, Sprühwasser- und Schaumlöschanlagen auf Baustellen. Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker oder vergleichbarer technischer Hintergrund erforderlich. Bezuschussung der Meisterschulung, unbefristeter Arbeitsvertrag.
Wartung und Installation von Brandschutz- und Entrauchungssystemen sowie Brandschutztüren bei einem Brandschutzdienstleister. Bereitschaft zur Arbeit auf Flachdächern wird vorausgesetzt. Vollausgestatteter Werkstattwagen, Arbeitsbeginn vor der Haustür.
Sicherheitsdienst in einer Einrichtung für geflüchtete Menschen, mit Pfortendienst und Personenkontrollen. Ersthelfer- und Brandschutzschulung werden erwartet. Einsatz bei großen Sicherheitsfirmen.
Empfang von Besuchern, Überwachung von Sicherheits- und Meldetechnik, Kontrollgänge und Brandschutzmaßnahmen. Zertifizierung als Geprüfte Schutz- und Sicherheitskraft erforderlich. Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberbeiträgen bei familiengeführtem Sicherheitsdienstleister.
Überwachung von Liegenschaften, Zutrittskontrolle und Sicherung von Gelände/Gebäuden für bundesweiten Sicherheitsdienstleister. Sachkunde nach § 34a GewO und einwandfreier Leumund erforderlich. Betriebliche Altersvorsorge und individuelle Weiterbildung.
Installation, Wartung, Reparatur von Brandschutzsystemen auf wechselnden Baustellen bei einem der größten Brandschutzunternehmen weltweit. Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker oder vergleichbar erforderlich. Bezuschussung Meisterschulung, attraktive Zuschläge.
Installation, Wartung, Austausch von Rauchwarnmeldern, Heizkostenverteilern, Wasserzählern bei Privat- und Gewerbekunden. Handwerkliche/technische Berufserfahrung und Führerschein Klasse B erforderlich. Bonuszahlung für Kundenfeedback, Verpflegungspauschale, 30 Tage Urlaub.
Objektstreifen, Zustandskontrollen und Empfangsdienste für Großkunden von Sicherheitsfirmen. Gute Deutschkenntnisse und einwandfreies polizeiliches Führungszeugnis erforderlich. Vielfältige Einsatzbereiche bei verschiedenen Großkunden.
Sicherung von Personen, Objekten und Werten bei kulturellen und journalistischen Institutionen. Schulabschluss und Zuverlässigkeit erforderlich. Mobilitätsbudget und kostenfreie Parkplätze.
Werkschutz, Revier-, Empfangs- und Museumsbewachung bei großen Sicherheitsfirmen. Unterrichtung oder Sachkunde nach §34a GewO erforderlich. Umschulung über Bildungsgutschein.
Führung von 2.000 Mitarbeitenden in der Sicherheitsbranche, inklusive Einsatzplanung und Qualitätskontrolle. Mehrjährige Führungserfahrung im Sicherheitsbereich erforderlich. 30 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, steuerfreie Zulagen.
Kinderbetreuung auf Station, Assistenz in Notaufnahme, Patientenbegleitung in Klinikverbund. Vitalwerte-Kontrolle unter Anleitung. Mindestalter 17 Jahre und soziale Kompetenz im Umgang mit kranken Menschen erforderlich. Chance auf Ausbildungsplatz zur Pflegefachfrau, 425 EUR netto monatlich.
Begleitung und Unterstützung von Pflegebedürftigen im Alltag in ambulanter Pflege. Keine Vorkenntnisse nötig, FSJ- oder Praktikumsstatus erforderlich. Einblicke in individuelle Pflegekonzepte und soziale Arbeit.
Pfortendienste, Werkschutz, Museumsbewachung und mobile Einsätze für Geldtransporte bei einem Sicherheitsdienstleister. Einwandfreier Leumund erforderlich, Quereinsteiger willkommen. 26-30 Tage bezahlter Urlaub, 100% Kostenübernahme für Sachkunde-Schulung.
Installation, Wartung, Austausch von Messgeräten und Rauchwarnmeldern in Privat- und Gewerberäumen. Erfahrung in handwerklichem/technischem Beruf und Führerschein Klasse B erforderlich. Bis zu 500€ Bonus pro Quartal, 8€ netto Verpflegungspauschale täglich, 150€ Mobilitätspaket monatlich.