Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Wohnbereichsleitung(m/w/x)
Koordination der Abläufe und Mitgestaltung von Pflegeprozessen in einer diakonischen Einrichtung für Altenhilfe. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft erforderlich. Zuschläge für Schicht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit.
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft
- Identifikation mit dem Leitbild
- Offenheit und Kommunikationsfähigkeit
- Organisatorische Fähigkeiten
- Bewerbung auch bei Nichterfüllung aller Kriterien erwünscht
Aufgaben
- Organisation und Koordination der Abläufe im Wohnbereich
- Fachliche und organisatorische Führung des Mitarbeiter:innen-Teams
- Mitgestaltung von Pflege- und Betreuungsprozessen
- Umsetzung von Pflege- und Betreuungsprozessen
- Weiterentwicklung von Pflege- und Betreuungsprozessen
- Steuerung von Pflege- und Qualitätsprozessen
- Sicherstellung von Pflege- und Qualitätsprozessen
- Erstellung mitarbeiterorientierter Dienstpläne
- Motivation der Mitarbeiter:innen
- Anleitung der Mitarbeiter:innen
- Gezielte Förderung der Mitarbeiter:innen
- Sicherstellung der Einhaltung unserer Qualitätsstandards
- Pflege einer wertschätzenden Kommunikation
- Zusammenarbeit mit Ärzten
- Zusammenarbeit mit Angehörigen
- Zusammenarbeit mit externen Kunden
- Zusammenarbeit mit Dienstleistern
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Sonstige Zulagen
- Zuschläge für Schicht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit
- Zuschläge für Bereitschaftsdienst
- Weitere Zulagen
Attraktive Vergütung
- Jahressonderzahlung
- Partizipation
Sinnstiftende Arbeit
- Mitarbeit in werteorientierter Unternehmenskultur
Fokus auf Nachhaltigkeit
- Nachhaltigkeit
Lockere Unternehmenskultur
- Wertschätzender Umgang
Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Erholungsurlaub
Betriebliche Altersvorsorge
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Zahnzusatzversicherung
Weiterbildungsangebote
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Mentoring & Coaching
- Externe Supervision
Mentale Gesundheitsförderung
- Psychologische/fachpsychiatrische Fachberatung
Karriere- und Weiterentwicklung
- Langfristige berufliche Perspektive
Abwechslungsreiche Aufgaben
- Möglichkeit zum Wechsel in andere Bereiche
Sonstige Vorteile
- Zeitwertkonto
Firmenfahrrad
- Jobrad Leasing
Mitarbeiterrabatte
- Zusatzversicherungen zu kostengünstigen Tarifen
Gefällt dir diese Stelle?
BetaDein Career Agent findet täglich ähnliche Jobs für dich.
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- Alloheim Senioren-ResidenzenVollzeitnur vor OrtBerufserfahrenFrankenberg
- care PersonalManagement
Wohnbereichsleitung(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtJuniorMarburg - ST. ELISABETH-VEREIN E.V.
Pflegedienstleitung inkl. stellvertr. Einrichtungsleitung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorWetterab 4.421,26 - 5.106,61 / Monat - AWO Nordhessen
Pflegefachkraft(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtBerufserfahrenGladenbachab 4.050 - 4.197 / Monat - ST. ELISABETH-VEREIN E.V.
Pflegefachkraft für den Seniorenpark(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtBerufserfahrenWetterab 3.569,68 - 4.121,07 / Monat
Wohnbereichsleitung(m/w/x)
Koordination der Abläufe und Mitgestaltung von Pflegeprozessen in einer diakonischen Einrichtung für Altenhilfe. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft erforderlich. Zuschläge für Schicht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit.
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft
- Identifikation mit dem Leitbild
- Offenheit und Kommunikationsfähigkeit
- Organisatorische Fähigkeiten
- Bewerbung auch bei Nichterfüllung aller Kriterien erwünscht
Aufgaben
- Organisation und Koordination der Abläufe im Wohnbereich
- Fachliche und organisatorische Führung des Mitarbeiter:innen-Teams
- Mitgestaltung von Pflege- und Betreuungsprozessen
- Umsetzung von Pflege- und Betreuungsprozessen
- Weiterentwicklung von Pflege- und Betreuungsprozessen
- Steuerung von Pflege- und Qualitätsprozessen
- Sicherstellung von Pflege- und Qualitätsprozessen
- Erstellung mitarbeiterorientierter Dienstpläne
- Motivation der Mitarbeiter:innen
- Anleitung der Mitarbeiter:innen
- Gezielte Förderung der Mitarbeiter:innen
- Sicherstellung der Einhaltung unserer Qualitätsstandards
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- Zusammenarbeit mit Angehörigen
- Zusammenarbeit mit externen Kunden
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Benefits
Sonstige Zulagen
- Zuschläge für Schicht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit
- Zuschläge für Bereitschaftsdienst
- Weitere Zulagen
Attraktive Vergütung
- Jahressonderzahlung
- Partizipation
Sinnstiftende Arbeit
- Mitarbeit in werteorientierter Unternehmenskultur
Fokus auf Nachhaltigkeit
- Nachhaltigkeit
Lockere Unternehmenskultur
- Wertschätzender Umgang
Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Erholungsurlaub
Betriebliche Altersvorsorge
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Zahnzusatzversicherung
Weiterbildungsangebote
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Mentoring & Coaching
- Externe Supervision
Mentale Gesundheitsförderung
- Psychologische/fachpsychiatrische Fachberatung
Karriere- und Weiterentwicklung
- Langfristige berufliche Perspektive
Abwechslungsreiche Aufgaben
- Möglichkeit zum Wechsel in andere Bereiche
Sonstige Vorteile
- Zeitwertkonto
Firmenfahrrad
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- Zusatzversicherungen zu kostengünstigen Tarifen
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Über das Unternehmen
ST. ELISABETH-VEREIN E.V.
Branche
Healthcare
Beschreibung
Das Unternehmen ist ein diakonischer Träger für Kinder-, Jugend- und Familienhilfe sowie Altenhilfe.
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Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenFrankenberg - care PersonalManagement
Wohnbereichsleitung(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtJuniorMarburg - ST. ELISABETH-VEREIN E.V.
Pflegedienstleitung inkl. stellvertr. Einrichtungsleitung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorWetterab 4.421,26 - 5.106,61 / Monat - AWO Nordhessen
Pflegefachkraft(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtBerufserfahrenGladenbachab 4.050 - 4.197 / Monat - ST. ELISABETH-VEREIN E.V.
Pflegefachkraft für den Seniorenpark(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtBerufserfahrenWetterab 3.569,68 - 4.121,07 / Monat