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Wohnbereichsleitung für neue, stationäre Pflegeeinrichtung(m/w/x)
Leitung und Organisation eines Wohnbereichs in neuer stationärer Pflegeeinrichtung mit Fokus auf Demenzbetreuung. Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung in Gesundheits-/Krankenpflege oder Altenpflege erforderlich. 30 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld.
Anforderungen
- Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung (Staatsexamen) in Gesundheits-/Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder Altenpflege
- Erste Führungserfahrung in der Pflege oder Weiterbildung als Wohnbereichsleitung (wünschenswert)
- Freude, Begeisterung und hohes Qualitätsbewusstsein
Aufgaben
- Den Wohnbereich leiten und organisieren
- Digitale Dienstpläne erstellen
- Offen kommunizieren und Informationen weitergeben
- Ein angenehmes Arbeitsumfeld und gutes Miteinander fördern
- Patienten medizinisch und pflegerisch versorgen
- Eng mit Ärzten und Therapeuten zusammenarbeiten
- Qualitätsprozesse und Pflegestandards umsetzen und Abläufe überprüfen
- Personalführung und fachliche Anleitung des Teams übernehmen
- Kolleg:innen individuell motivieren, fördern und weiterentwickeln
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Sonstige Zulagen
- Weihnachtsgeld
Abwechslungsreiche Aufgaben
- Abwechslungsreiche Tätigkeit mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten
Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Urlaub
Lockere Unternehmenskultur
- Sympathisches und fachlich versiertes Team
Mentoring & Coaching
- Persönliche und berufliche Weiterentwicklung
Weiterbildungsangebote
- Finanzierte Weiterbildungen
- Kostenlose Weiterbildung
Sicherer Arbeitsplatz
- Stetig wachsendes Unternehmen
- Krisensicherer Arbeitsplatz
Karriere- und Weiterentwicklung
- Optimale Entwicklungs- und Aufstiegschancen
Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeitenden-Rabatte
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Anforderungen
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- Erste Führungserfahrung in der Pflege oder Weiterbildung als Wohnbereichsleitung (wünschenswert)
- Freude, Begeisterung und hohes Qualitätsbewusstsein
Aufgaben
- Den Wohnbereich leiten und organisieren
- Digitale Dienstpläne erstellen
- Offen kommunizieren und Informationen weitergeben
- Ein angenehmes Arbeitsumfeld und gutes Miteinander fördern
- Patienten medizinisch und pflegerisch versorgen
- Eng mit Ärzten und Therapeuten zusammenarbeiten
- Qualitätsprozesse und Pflegestandards umsetzen und Abläufe überprüfen
- Personalführung und fachliche Anleitung des Teams übernehmen
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Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
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Sprachen
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Benefits
Sonstige Zulagen
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Abwechslungsreiche Aufgaben
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Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Urlaub
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Weiterbildungsangebote
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Sicherer Arbeitsplatz
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Karriere- und Weiterentwicklung
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Mitarbeiterrabatte
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Über das Unternehmen
Job refresh GmbH
Branche
HR
Beschreibung
Das Unternehmen ist ein inhabergeführter Pflegedienst mit eigenem Pflegekonzept.
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Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtSeniorKarlsruhe