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AUAumovio

Wissenschaftlicher Mitarbeiter(m/w/x)

Frankfurt am Main
TeilzeitBefristeter VertragVor Ort

Juristische Prüfung und Erstellung internationaler Verträge sowie Recherchen im Wirtschafts- und IT-Recht bei Automobilzulieferer mit globalem Portfolio. Einschreibung als Promotionsstudent im Bereich Rechtswissenschaften erforderlich. Fokus auf kommerzielle Vertragsstrategien für neue Mobilitätsmodelle.

Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossenes 1. oder 2. juristisches Staatsexamen
  • Einschreibung als Promotionsstudent im Bereich Rechtswissenschaften
  • Sehr gute Kenntnisse im deutschen Zivil- und Vertragsrecht
  • Vorkenntnisse im internationalen Wirtschaftsrecht von Vorteil
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Präzise Darstellung komplexer rechtlicher Fragestellungen
  • Selbstständige, sorgfältige und analytische Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Einarbeitungsbereitschaft

Aufgaben

  • Juristische Recherchen im Vertrags-, Wirtschafts-, Miet- und IT-Recht durchführen
  • Fundierte rechtliche Einschätzungen zu wirtschaftsrechtlichen Themen erstellen
  • Nationale und internationale Verträge prüfen, erstellen und kommentieren
  • Kommerzielle Vertragsstrategien für globale Geschäftsmodelle mitentwickeln
  • Rechtliche Risiken analysieren und Handlungsempfehlungen erarbeiten
  • Entscheidungsvorlagen, Präsentationen und Schulungen für interne Stakeholder:innen vorbereiten
  • Rechtliche Entwicklungen im Commercial Law beobachten und aufbereiten
  • Eng mit globalen Fachbereichen und Jurist:innen zusammenarbeiten

Ausbildung

Abgeschlossene BerufsausbildungODERLaufendes Studium

Sprachen

DeutschverhandlungssicherEnglischverhandlungssicher
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Aumovio erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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