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CWS International GmbH
letzten Monat

Werkstudent Learning & Development / HR Systems (Workday)(m/w/x)

Duisburg
TeilzeitWerkstudentmit Homeoffice

Beschreibung

In dieser Werkstudentenstelle im Bereich Learning & Development unterstützt du die Implementierung von Trainingsprogrammen und übernimmst die Administration auf einer internationalen Lernplattform. Du erhältst wertvolle Einblicke in HR-Prozesse und das System Workday, während du deine analytischen Fähigkeiten einbringst.

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Anforderungen

  • •Eingeschriebener Student im Bereich Wirtschaftswissenschaften, idealerweise mit Schwerpunkt Personal
  • •Erste Praxiserfahrungen im Personalbereich, idealerweise durch Praktika oder praxisbezogene Studienarbeit
  • •Technische Affinität und sehr gute Kenntnisse mit dem MC Office Paket
  • •Erfahrung mit HR relevanten Programmen, idealerweise
  • •Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • •Strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise, Vertraulichkeit

Ausbildung

Laufendes Studium

Aufgaben

  • •Verschiedene Trainingsprogramme im Bereich Learning & Development implementieren
  • •Verantwortung für die Administration von Trainings auf der internationalen Lernplattform übernehmen
  • •Abstimmungen mit Fachbereichen durchführen
  • •Internationale Prozessroll-outs im Bereich Performance und Talent unterstützen
  • •Bereichsrelevante Kennzahlen und Reports erstellen
  • •Allgemeine Administration des HR-Systems Workday unterstützen
  • •Kontinuierliche Optimierung des HR-Systems Workday vorantreiben

Tools & Technologien

MC Office Paket

Sprachen

Deutsch – verhandlungssicher

Englisch – verhandlungssicher

Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens CWS International GmbH erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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