Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Werkstudent:in Human Resources(m/w/x)
Vorbereitung interner E-Mail-Newsletter und administrative Unterstützung im HR-Team einer globalen Beratungsfirma für Risiko und Strategie. Fortgeschrittenes Bachelor- oder Masterstudium im Personalmanagement erforderlich. Arbeit in internationalem Kontext mit Kunden in 130 Ländern.
Anforderungen
- Fortgeschrittenes Bachelor- oder Masterstudium im Personalmanagement
- Affinität für technische Datenaufbereitung und -auswertung
- Sehr gute Kenntnisse der MS Office Programme
- Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
- Kommunikationsfähigkeit und kundenorientiertes Arbeiten
- Teamfähigkeit und Aufgeschlossenheit gegenüber Neuem
- Fließende Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse
Aufgaben
- Den Lead HR Manager unterstützen
- Strategische und operative Personalthemen umsetzen
- Prozesse und Initiativen mitgestalten
- Administrative Unterstützung des HR-Teams leisten
- Interne Kommunikationen vorbereiten, z.B. E-Mail-Newsletter
- Präsentationen in PowerPoint selbstständig erstellen
Ausbildung
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
- Englisch – verhandlungssicher
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
Weiterbildungsangebote
- Steile Lernkurve
Sinnstiftende Arbeit
- Gestaltungsspielraum
Karriere- und Weiterentwicklung
- Networking-Möglichkeiten
Lockere Unternehmenskultur
- Teamorientierte Kultur
Gefällt dir diese Stelle?
BetaDein Career Agent findet täglich ähnliche Jobs für dich.
Noch nicht perfekt?
- Holman GmbHTeilzeitWerkstudentmit HomeofficeStuttgart
- Holman GmbH
Werkstudent Human Resources(m/w/x)
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Werkstudent/Praktikant Recruiting(m/w/x)
TeilzeitPraktikummit HomeofficeKarlsruhe, Leipzig, Mannheim, Stuttgart - prognum Automotive GmbH
Werkstudent HR-Recruiting "Allrounder"(m/w/x)
TeilzeitWerkstudentmit HomeofficeStuttgart - Thales Deutschland GmbH
Werkstudent Talent & Culture / Personalentwicklung(m/w/x)
TeilzeitWerkstudentmit HomeofficeStuttgart
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Anforderungen
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- Teamfähigkeit und Aufgeschlossenheit gegenüber Neuem
- Fließende Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse
Aufgaben
- Den Lead HR Manager unterstützen
- Strategische und operative Personalthemen umsetzen
- Prozesse und Initiativen mitgestalten
- Administrative Unterstützung des HR-Teams leisten
- Interne Kommunikationen vorbereiten, z.B. E-Mail-Newsletter
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Ausbildung
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Über das Unternehmen
Marsh McLennan
Branche
Consulting
Beschreibung
Das Unternehmen ist ein globaler Marktführer in Risiko, Strategie und Menschen, der Kunden in 130 Ländern berät.
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