Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Werkstudent:in HR | Scaling Phase(m/w/x)
Gestaltung des Onboardings neuer Teammitglieder und Organisation des Office-Betriebs für PropTech-Startup. Erste HR-Erfahrung aus Studium/Ausbildung von Vorteil. Vergünstigte Urban Sports Club Mitgliedschaft, ÖPNV-Zuschuss.
Anforderungen
- Spaß an Kommunikation und Personalthemen, Lernbereitschaft
- Strukturierte, detaillierte und organisierte Arbeitsweise
- Erste Erfahrung mit HR-Themen (Studium/Ausbildung) von Vorteil
Aufgaben
- Onboarding neuer Teammitglieder vom ersten Kontakt bis zum ersten Arbeitstag gestalten
- Materialbestellungen organisieren
- Arbeitsplatz-Setups organisieren
- Den laufenden Office-Betrieb sicherstellen
- Bei Payroll-Themen unterstützen
- Bei Vertragsanpassungen unterstützen
- Team-Events und Offsites planen
- Eng mit dem HR-Team zusammenarbeiten
- Verantwortung für eigene Projekte übernehmen
Ausbildung
- Laufendes Studium
Sprachen
- Deutsch – fließend
- Englisch – verhandlungssicher
Benefits
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Vergünstigte Mitgliedschaft für den Urban Sports Club
Sonstige Zulagen
- Lunch-Gutscheine
Öffi Tickets
- Monatlicher ÖPNV-Zuschuss
Sinnstiftende Arbeit
- Eigenverantwortliches Arbeiten mit Gestaltungsfreiraum
Weiterbildungsangebote
- Steile Lernkurve
Sonstige Vorteile
- Ambitioniertes Team
Noch nicht perfekt?
- onu.energyTeilzeitWerkstudentmit HomeofficeBerlin
- The DO GmbH
Werkstudent - People & Culture(m/w/x)
Teilzeit/MinijobWerkstudentmit HomeofficeBerlin - AERTiCKET GmbH
Werkstudent Human Resources(m/w/x)
TeilzeitWerkstudentmit HomeofficeBerlin - 50Hertz Transmission GmbH
Working Student for Human Resources Management(m/w/x)
TeilzeitWerkstudentmit HomeofficeBerlin - Matera
Werkstudent:in Customer Care(m/w/x)
TeilzeitWerkstudentmit HomeofficeBerlin
Werkstudent:in HR | Scaling Phase(m/w/x)
Gestaltung des Onboardings neuer Teammitglieder und Organisation des Office-Betriebs für PropTech-Startup. Erste HR-Erfahrung aus Studium/Ausbildung von Vorteil. Vergünstigte Urban Sports Club Mitgliedschaft, ÖPNV-Zuschuss.
Anforderungen
- Spaß an Kommunikation und Personalthemen, Lernbereitschaft
- Strukturierte, detaillierte und organisierte Arbeitsweise
- Erste Erfahrung mit HR-Themen (Studium/Ausbildung) von Vorteil
Aufgaben
- Onboarding neuer Teammitglieder vom ersten Kontakt bis zum ersten Arbeitstag gestalten
- Materialbestellungen organisieren
- Arbeitsplatz-Setups organisieren
- Den laufenden Office-Betrieb sicherstellen
- Bei Payroll-Themen unterstützen
- Bei Vertragsanpassungen unterstützen
- Team-Events und Offsites planen
- Eng mit dem HR-Team zusammenarbeiten
- Verantwortung für eigene Projekte übernehmen
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Sprachen
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Benefits
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Vergünstigte Mitgliedschaft für den Urban Sports Club
Sonstige Zulagen
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Öffi Tickets
- Monatlicher ÖPNV-Zuschuss
Sinnstiftende Arbeit
- Eigenverantwortliches Arbeiten mit Gestaltungsfreiraum
Weiterbildungsangebote
- Steile Lernkurve
Sonstige Vorteile
- Ambitioniertes Team
Über das Unternehmen
Matera
Branche
RealEstate
Beschreibung
Das Unternehmen ermöglicht Wohnungseigentümer*innen, ihre Immobilien transparent und einfach selbst zu verwalten, um Zeit und Geld zu sparen.
Noch nicht perfekt?
- onu.energy
HR Coordinator - Werkstudent(m/w/x)
TeilzeitWerkstudentmit HomeofficeBerlin - The DO GmbH
Werkstudent - People & Culture(m/w/x)
Teilzeit/MinijobWerkstudentmit HomeofficeBerlin - AERTiCKET GmbH
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Working Student for Human Resources Management(m/w/x)
TeilzeitWerkstudentmit HomeofficeBerlin - Matera
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