Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Vertriebsmitarbeiter B2B Telefonischer Neukundenvertrieb(m/w/x)
Telefonische Neukundenakquise und Steuerung des gesamten Sales-Cycles für eine führende Online-Jobplattform. Erste Vertriebserfahrung oder ausgeprägtes Verkaufstalent erforderlich. 31 Urlaubstage, Heiligabend und Silvester frei.
Deine Match-Analyse
Warum dieser Job zu dir passt
Mögliche Lücken
Tipps für deine Bewerbung
Anforderungen
- Erste Erfahrung im telefonischen Vertrieb oder Verkauf, Quereinstieg und Vertriebstalent willkommen
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium erleichtert Einstieg
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit (Wort/Schrift), aktives Zuhören, Kundenberatung
- Sicherer Umgang mit MS Office (Outlook, Excel)
- Erfahrung mit CRM-Systemen (z.B. Salesforce) von Vorteil
- Zielorientierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise mit Vertriebswillen
Aufgaben
- Aktive telefonische Akquise von Neukunden (B2B)
- Steuerung des gesamten Sales-Cycles
- Kundenidentifikation im CRM-System
- Bedarfsanalyse bei Kunden
- Abschluss von Kundenbeziehungen
- Ausbau von Kundenbeziehungen
- Tägliche Outbound-Aktivitäten durchführen
- Monatliche Umsatzziele erreichen
- CRM-System (Salesforce) nutzen und pflegen
- Leads qualifizieren
- Angebote verfolgen
- Verkaufschancen dokumentieren
- Enge Zusammenarbeit mit dem Customer Service
- Kunden optimal betreuen
- Zusätzliche Potenziale identifizieren
- Zielvorgaben (KPIs) erreichen
Ausbildung
Sprachen
Tools & Technologien
Benefits
- Betriebliche Risikolebensversicherung
- Betriebliche Altersvorsorge
- 24/7 Employee Assistance Program
- 31 Urlaubstage
- Heiligabend und Silvester frei
- Volunteer Days
- JobRad
- Vergünstigtes Parken
- Deutschlandticket oder Jobticket
- Wellhub Mitgliedschaft
- Corporate Benefits Portal
Von Nejo automatisch aufbereitet
Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens StepStone Group erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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Das Unternehmen hat eine klare Mission, den richtigen Job für jede*n zu finden und setzt sich für faire Rekrutierung ein.
Nejo bewertet ihn, und bringt ihn danach gemeinsam mit dir in Bestform.
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