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Verkaufsleiter Region Süd(m/w/x)
Führung von 4-6 Einzelhandelsfilialen mit bis zu 100 Mitarbeitern in einem globalen Handelsunternehmen. Abgeschlossenes Studium und erste Handelserfahrung erforderlich. Firmenwagen zur privaten Nutzung.
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium, vorzugsweise mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund
- Erste Erfahrung im Handelsumfeld, z. B. im Rahmen von Praktika
- Motivation, früh Führungsverantwortung zu übernehmen
- Erfolgs- und Ergebnisorientierung
- Problem- und Konfliktlösungskompetenz
- Flexibilität und Mobilität innerhalb der Region
- Bereitschaft zur Samstagsarbeit
Aufgaben
- Das Tagesgeschäft in der Filiale kennenlernen
- Schnittstellenpartner wie Logistik und Verwaltung kennenlernen
- Führungskompetenz auf- und ausbauen
- Einen eigenen Bezirk mit 4–6 Filialen übernehmen
- Bis zu 100 Mitarbeiter führen
- Filialkonzepte umsetzen
- Kennzahlen analysieren und optimieren
- Mitarbeiterentwicklung und Karrierebegleitung unterstützen
Ausbildung
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Attraktive Vergütung
- Attraktives übertarifliches Einstiegsgehalt
- Transparentes Gehaltssystem
Firmenwagen
- Neutraler Firmenwagen zur privaten Nutzung
Mentoring & Coaching
- Schneller Auf- und Ausbau von Fach- und Führungskompetenz
Karriere- und Weiterentwicklung
- Top Aufstiegschancen
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote
Öffi Tickets
- Vergünstigtes Deutschlandticket
Noch nicht perfekt?
- LidlVollzeitnur vor OrtJuniorHüfingen
- Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorBlumbergab 4.597 - 5.606 / Monat - Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementDonaueschingenab 4.597 - 5.606 / Monat - Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorLöffingenab 4.597 - 5.606 / Monat - Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorHüfingenab 4.597 - 5.606 / Monat
Verkaufsleiter Region Süd(m/w/x)
Führung von 4-6 Einzelhandelsfilialen mit bis zu 100 Mitarbeitern in einem globalen Handelsunternehmen. Abgeschlossenes Studium und erste Handelserfahrung erforderlich. Firmenwagen zur privaten Nutzung.
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium, vorzugsweise mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund
- Erste Erfahrung im Handelsumfeld, z. B. im Rahmen von Praktika
- Motivation, früh Führungsverantwortung zu übernehmen
- Erfolgs- und Ergebnisorientierung
- Problem- und Konfliktlösungskompetenz
- Flexibilität und Mobilität innerhalb der Region
- Bereitschaft zur Samstagsarbeit
Aufgaben
- Das Tagesgeschäft in der Filiale kennenlernen
- Schnittstellenpartner wie Logistik und Verwaltung kennenlernen
- Führungskompetenz auf- und ausbauen
- Einen eigenen Bezirk mit 4–6 Filialen übernehmen
- Bis zu 100 Mitarbeiter führen
- Filialkonzepte umsetzen
- Kennzahlen analysieren und optimieren
- Mitarbeiterentwicklung und Karrierebegleitung unterstützen
Ausbildung
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
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Benefits
Attraktive Vergütung
- Attraktives übertarifliches Einstiegsgehalt
- Transparentes Gehaltssystem
Firmenwagen
- Neutraler Firmenwagen zur privaten Nutzung
Mentoring & Coaching
- Schneller Auf- und Ausbau von Fach- und Führungskompetenz
Karriere- und Weiterentwicklung
- Top Aufstiegschancen
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote
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Über das Unternehmen
Lidl
Branche
Retail
Beschreibung
Das Unternehmen bietet Qualität zum guten Preis und ist weltweit tätig.
Noch nicht perfekt?
- Lidl
Verkaufsleiter Region Nord(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtJuniorHüfingen - Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorBlumbergab 4.597 - 5.606 / Monat - Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementDonaueschingenab 4.597 - 5.606 / Monat - Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorLöffingenab 4.597 - 5.606 / Monat - Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorHüfingenab 4.597 - 5.606 / Monat