Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Verkaufsleiter/in(m/w/x)
Führung von Einzelhandelsfilialen mit Fokus auf Verkauf und Kundenbindung. Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams im Einzelhandel erforderlich. Neutraler Firmenwagen zur privaten Nutzung.
Anforderungen
- Erfahrung in Führung, Motivation und Entwicklung von Teams im Einzelhandel (auch auf Distanz)
- Gespür für Talente und deren Förderung/Entwicklung
- Ergebnisorientierung und Wille zur Ergebnisverbesserung
- Eigenständige Planung und Priorisierung des Arbeitstages
- Konzeptionelles Arbeiten, Eigeninitiative und selbstständige Aufgabenlösung
- Antrieb, Kommunikationsfähigkeit und Schaffung einer positiven Arbeitsumgebung
- Aufgabenabschlussfähigkeit und kühler Kopf in intensiven Situationen
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Aufgaben
- Filialen auf Verkauf und Kunden fokussieren
- Regelmäßige Filialbesuche durchführen
- Teams durch zielgerichtete Kommunikation führen
- Teams durch individuelle Führung coachen
- Teams durch regelmäßiges Coaching entwickeln
- Filialleiter:innen durch Motivation vorbereiten
- Best Practice Austausch zwischen Filialen fördern
- Filialleiter:innen auf Kennzahlenentwicklung vorbereiten
- Filialkonzepte und -routinen umsetzen sicherstellen
- Filialkonzepte und -routinen kontinuierlich nachhalten
- Filialleiter:innen in Performance Management entwickeln
- Filialleiter:innen in Leadership entwickeln
- Teams in Filialen sicherstellen
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – fließend
Benefits
Sonstige Zulagen
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Steuerfreies Gehaltsextra mit mtl. Sachbezugskarte
- AG-Zuschuss zur Entgeltumwandlung
Boni & Prämien
- Leistungsgerechter Bonus
Weiterbildungsangebote
- Persönliche Weiterentwicklung
- Praxisorientierte Schulungen
- Training on the Job
Firmenwagen
- Neutraler Firmenwagen (privat nutzbar)
Moderne Technikausstattung
- Moderne Arbeitsausstattung
Flexibles Arbeiten
- Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiterrabatte
- Rabatt bei JYSK und Lars Larsen Gruppe
- Exklusive Mitarbeitervorteile
- Zugang zu Corporate Benefits
Team Events & Ausflüge
- Interne Wettbewerbe
Sonstige Vorteile
- Lebensarbeitszeitkonto
Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Urlaub
Noch nicht perfekt?
- Bäcker GörtzVollzeitRemoteSeniorLudwigshafen am Rhein
- Berentzen-Vivaris Vertriebs GmbH
Area Sales Manager - Retail(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenHeidelberg - Peek & Cloppenburg
Stellvertretender Abteilungsleiter Verkauf(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeManagementViernheim - Lekkerland
Gebietsverkaufsleiter Foodservice(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenHeilbronn, Speyer, Stuttgart - Schwäbisch Hall
Vertriebsmanager Baufinanzierung(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenHeidelberg, Heilbronn
Verkaufsleiter/in(m/w/x)
Führung von Einzelhandelsfilialen mit Fokus auf Verkauf und Kundenbindung. Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams im Einzelhandel erforderlich. Neutraler Firmenwagen zur privaten Nutzung.
Anforderungen
- Erfahrung in Führung, Motivation und Entwicklung von Teams im Einzelhandel (auch auf Distanz)
- Gespür für Talente und deren Förderung/Entwicklung
- Ergebnisorientierung und Wille zur Ergebnisverbesserung
- Eigenständige Planung und Priorisierung des Arbeitstages
- Konzeptionelles Arbeiten, Eigeninitiative und selbstständige Aufgabenlösung
- Antrieb, Kommunikationsfähigkeit und Schaffung einer positiven Arbeitsumgebung
- Aufgabenabschlussfähigkeit und kühler Kopf in intensiven Situationen
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Aufgaben
- Filialen auf Verkauf und Kunden fokussieren
- Regelmäßige Filialbesuche durchführen
- Teams durch zielgerichtete Kommunikation führen
- Teams durch individuelle Führung coachen
- Teams durch regelmäßiges Coaching entwickeln
- Filialleiter:innen durch Motivation vorbereiten
- Best Practice Austausch zwischen Filialen fördern
- Filialleiter:innen auf Kennzahlenentwicklung vorbereiten
- Filialkonzepte und -routinen umsetzen sicherstellen
- Filialkonzepte und -routinen kontinuierlich nachhalten
- Filialleiter:innen in Performance Management entwickeln
- Filialleiter:innen in Leadership entwickeln
- Teams in Filialen sicherstellen
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – fließend
Benefits
Sonstige Zulagen
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Steuerfreies Gehaltsextra mit mtl. Sachbezugskarte
- AG-Zuschuss zur Entgeltumwandlung
Boni & Prämien
- Leistungsgerechter Bonus
Weiterbildungsangebote
- Persönliche Weiterentwicklung
- Praxisorientierte Schulungen
- Training on the Job
Firmenwagen
- Neutraler Firmenwagen (privat nutzbar)
Moderne Technikausstattung
- Moderne Arbeitsausstattung
Flexibles Arbeiten
- Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiterrabatte
- Rabatt bei JYSK und Lars Larsen Gruppe
- Exklusive Mitarbeitervorteile
- Zugang zu Corporate Benefits
Team Events & Ausflüge
- Interne Wettbewerbe
Sonstige Vorteile
- Lebensarbeitszeitkonto
Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Urlaub
Über das Unternehmen
JYSK
Branche
Retail
Beschreibung
Das Unternehmen bietet Entwicklungsmöglichkeiten und Herausforderungen im Einzelhandel und hat eine globale Präsenz.
Noch nicht perfekt?
- Bäcker Görtz
Bezirksleitung / Bereichsleitung(m/w/x)
VollzeitRemoteSeniorLudwigshafen am Rhein - Berentzen-Vivaris Vertriebs GmbH
Area Sales Manager - Retail(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenHeidelberg - Peek & Cloppenburg
Stellvertretender Abteilungsleiter Verkauf(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeManagementViernheim - Lekkerland
Gebietsverkaufsleiter Foodservice(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenHeilbronn, Speyer, Stuttgart - Schwäbisch Hall
Vertriebsmanager Baufinanzierung(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenHeidelberg, Heilbronn