MediaMarktSaturn Retail Group
Traineeprogramm Omnichannel(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeJunior
Ingolstadt
Neuer Job?Nejo!
Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
MEMediaMarktSaturn Retail Group
Traineeprogramm im Human Resources(m/w/x)
Ingolstadt
Vollzeitmit HomeofficeJunior
Nejo KI-Zusammenfassung
Mitarbeit an strategischem und operativem Personalwesen bei einem Technologieretailer mit 50.000 Mitarbeitern. Masterstudium mit HR-Schwerpunkt und erste HR-Praktika erforderlich. Mobiles Arbeiten (50/50) und Mitarbeiterrabatte.
Anforderungen
- Masterstudium (BWL, Psychologie, Sozialwissenschaften oder vergleichbar mit HR-Schwerpunkt)
- Erste praktische HR-Erfahrungen (Praktika, Werkstudententätigkeiten)
- Hohe Leistungsbereitschaft und Lösungsorientierung
- Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Aufgaben
- Gestaltung und Weiterentwicklung des strategischen Personalwesens mitarbeiten
- Gestaltung und Weiterentwicklung des operativen Personalwesens mitarbeiten
- Verantwortung in vielseitigen HR-Aufgaben übernehmen
- Eigenständige Aufgabenpakete im Tagesgeschäft übernehmen
- Teilprojekte im Tagesgeschäft übernehmen
- HR-relevante Daten aufbereiten und analysieren
- HR-relevante Kennzahlen aufbereiten und analysieren
- Konkrete Handlungsempfehlungen ableiten
- Operative Begleitung von HR-Prozessen
- Weiterentwicklung von HR-Prozessen entlang des Employee Life Cycles
- Talentgewinnung operativ begleiten und weiterentwickeln
- Talententwicklung operativ begleiten und weiterentwickeln
- Beratung der Fachbereiche in personalrelevanten Fragestellungen mitwirken
- Optimierung bereichsübergreifender HR-Abläufe mitarbeiten
- Umsetzung aktueller HR-Projekte unterstützen
- Umsetzung aktueller HR-Initiativen unterstützen
- Zusammenarbeit in crossfunktionalen Teams
- Zusammenarbeit in international vernetzten Teams
- Ausbildung in agiles Arbeiten
- Ausbildung in der Nutzung von Künstlicher Intelligenz (KI)
Ausbildung
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – fließend
- Englisch – fließend
Benefits
Sicherer Arbeitsplatz
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Mobiles Arbeiten (50/50)
Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeiterrabatte
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Fitnesskooperationen
Lockere Unternehmenskultur
- Internationale Teams
Sonstige Vorteile
- Übernahmemöglichkeiten
Moderne Technikausstattung
- Technikerlebnisse am Arbeitsplatz
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens MediaMarktSaturn Retail Group erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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Anforderungen
- Masterstudium (BWL, Psychologie, Sozialwissenschaften oder vergleichbar mit HR-Schwerpunkt)
- Erste praktische HR-Erfahrungen (Praktika, Werkstudententätigkeiten)
- Hohe Leistungsbereitschaft und Lösungsorientierung
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- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Aufgaben
- Gestaltung und Weiterentwicklung des strategischen Personalwesens mitarbeiten
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- Verantwortung in vielseitigen HR-Aufgaben übernehmen
- Eigenständige Aufgabenpakete im Tagesgeschäft übernehmen
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- HR-relevante Daten aufbereiten und analysieren
- HR-relevante Kennzahlen aufbereiten und analysieren
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Ausbildung
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Benefits
Sicherer Arbeitsplatz
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
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- Mobiles Arbeiten (50/50)
Mitarbeiterrabatte
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Sonstige Vorteile
- Übernahmemöglichkeiten
Moderne Technikausstattung
- Technikerlebnisse am Arbeitsplatz
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Über das Unternehmen
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Branche
Retail
Beschreibung
MediaMarkt ist der ungeschlagene Marktführer im Consumer Electronics Markt in Österreich mit über 50 Standorten und einem Onlineshop.
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