Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Technischer Sachbearbeiter Gebäudemanagement(m/w/x)
Technische und kaufmännische Verwaltung von 48 bundesweiten Immobilien nach dem BeneVit-Konzept. Mehrjährige Berufserfahrung im Gebäudemanagement erforderlich. Flexible Arbeitszeiten, Jahressonderzahlung von 100% des Bruttomonatsgehalts.
Anforderungen
- Ausbildung im technischen oder immobilienwirtschaftlichen Bereich (z.B. Immobilienkaufmann, Handwerksmeister, Techniker, Facility Manager)
- Mehrjährige Berufserfahrung in technischer und kaufmännischer Hausverwaltung sowie im Gebäudemanagement
- Kenntnisse im Vertrags- und Mietrecht
- Strukturierte, präzise, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Flexibilität und Reisebereitschaft
- Ausgeprägte Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Organisationstalent
- Kunden- und Serviceorientierung
- Offenheit, Freundlichkeit und Geduld
- Freude am Umgang mit unterschiedlichen Menschen
- Tierliebe
- Keine Angst vor Büro-Hunden
Aufgaben
- Technische und infrastrukturelle Verwaltung unserer Immobilien übernehmen
- Betreuung unserer Immobilien übernehmen
- Instandhaltungsmaßnahmen planen
- Instandhaltungsmaßnahmen beauftragen
- Instandhaltungsmaßnahmen kontrollieren
- Modernisierungsmaßnahmen planen
- Modernisierungsmaßnahmen beauftragen
- Modernisierungsmaßnahmen kontrollieren
- Externe Dienstleister koordinieren
- Externe Dienstleister überwachen
- Handwerksfirmen koordinieren
- Handwerksfirmen überwachen
- Wartungen organisieren
- Wartungen kontrollieren
- Prüfungen organisieren
- Prüfungen kontrollieren
- Sicherheitsmaßnahmen organisieren
- Sicherheitsmaßnahmen kontrollieren
- Budgetplanung mitwirken
- Kostenüberwachung mitwirken
- Abrechnung von Maßnahmen mitwirken
- Rechnungen prüfen
- Rechnungen bearbeiten
- Objektbezogene Dokumentation pflegen
- Ansprechpartner für Mieter sein
- Ansprechpartner für Eigentümer sein
- Ansprechpartner für interne Fachabteilungen sein
- Regelmäßige Objektbegehungen durchführen
- Zustandskontrollen durchführen
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- MS Office
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
Attraktive Vergütung
- Attraktive Vergütung
Boni & Prämien
- Jahressonderzahlung (100 % des Bruttomonatsgehalts)
Sicherer Arbeitsplatz
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Sicherheit
Mehr Urlaubstage
- Bis zu 31 Tage Urlaub
Betriebliche Altersvorsorge
- Zuschuss zur Betrieblichen Altersvorsorge
Firmenfahrrad
- Job Bike
Mitarbeiterrabatte
- Corporate-Benefits-Programm
Snacks & Getränke
- Kostenfreie Getränke
- Kostenfreies Obst
Lockere Unternehmenskultur
- Angenehmes und familiäres Arbeitsumfeld
- Kinder und Hunde willkommen
- Vorstellung der Kollegen
Parkplatz & Pendelvorteile
- Gute Verkehrsanbindung
Sonstige Vorteile
- Intensive Einarbeitungsphase
- Einführung in die Unternehmensstruktur
Weiterbildungsangebote
- Einführung in die wichtigsten Systeme
- Home
- Jobs in Deutschland
- Moessingen
- Technischer Sachbearbeiter GebäudemanagementTechnischer Sachbearbeiter Gebäudemanagement bei BeneVit ...
Noch nicht perfekt?
- BruderhausService GmbHVollzeitnur vor OrtBerufserfahrenReutlingen
- Bergfreunde GmbH
Junior Facility Manager(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtQuereinsteigerErgenzingen, Rottenburg am Neckar - TETEC AG
Anlagenmechaniker und Betriebselektriker technisches Gebäudemanagement(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtKeine AngabeReutlingen, Tübingen, Stuttgart - DACHSER
Haustechniker(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtJuniorRottenburg am Neckar - Acura Fachklinik GmbH
Haustechnische Fachkraft/ Handwerkeskraft(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtBerufserfahrenAlbstadt
- Home
- Jobs in Deutschland
- Moessingen
- Technischer Sachbearbeiter GebäudemanagementTechnischer Sachbearbeiter Gebäudemanagement bei BeneVit ...
Technischer Sachbearbeiter Gebäudemanagement(m/w/x)
Technische und kaufmännische Verwaltung von 48 bundesweiten Immobilien nach dem BeneVit-Konzept. Mehrjährige Berufserfahrung im Gebäudemanagement erforderlich. Flexible Arbeitszeiten, Jahressonderzahlung von 100% des Bruttomonatsgehalts.
Anforderungen
- Ausbildung im technischen oder immobilienwirtschaftlichen Bereich (z.B. Immobilienkaufmann, Handwerksmeister, Techniker, Facility Manager)
- Mehrjährige Berufserfahrung in technischer und kaufmännischer Hausverwaltung sowie im Gebäudemanagement
- Kenntnisse im Vertrags- und Mietrecht
- Strukturierte, präzise, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Flexibilität und Reisebereitschaft
- Ausgeprägte Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Organisationstalent
- Kunden- und Serviceorientierung
- Offenheit, Freundlichkeit und Geduld
- Freude am Umgang mit unterschiedlichen Menschen
- Tierliebe
- Keine Angst vor Büro-Hunden
Aufgaben
- Technische und infrastrukturelle Verwaltung unserer Immobilien übernehmen
- Betreuung unserer Immobilien übernehmen
- Instandhaltungsmaßnahmen planen
- Instandhaltungsmaßnahmen beauftragen
- Instandhaltungsmaßnahmen kontrollieren
- Modernisierungsmaßnahmen planen
- Modernisierungsmaßnahmen beauftragen
- Modernisierungsmaßnahmen kontrollieren
- Externe Dienstleister koordinieren
- Externe Dienstleister überwachen
- Handwerksfirmen koordinieren
- Handwerksfirmen überwachen
- Wartungen organisieren
- Wartungen kontrollieren
- Prüfungen organisieren
- Prüfungen kontrollieren
- Sicherheitsmaßnahmen organisieren
- Sicherheitsmaßnahmen kontrollieren
- Budgetplanung mitwirken
- Kostenüberwachung mitwirken
- Abrechnung von Maßnahmen mitwirken
- Rechnungen prüfen
- Rechnungen bearbeiten
- Objektbezogene Dokumentation pflegen
- Ansprechpartner für Mieter sein
- Ansprechpartner für Eigentümer sein
- Ansprechpartner für interne Fachabteilungen sein
- Regelmäßige Objektbegehungen durchführen
- Zustandskontrollen durchführen
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- MS Office
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
Attraktive Vergütung
- Attraktive Vergütung
Boni & Prämien
- Jahressonderzahlung (100 % des Bruttomonatsgehalts)
Sicherer Arbeitsplatz
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Sicherheit
Mehr Urlaubstage
- Bis zu 31 Tage Urlaub
Betriebliche Altersvorsorge
- Zuschuss zur Betrieblichen Altersvorsorge
Firmenfahrrad
- Job Bike
Mitarbeiterrabatte
- Corporate-Benefits-Programm
Snacks & Getränke
- Kostenfreie Getränke
- Kostenfreies Obst
Lockere Unternehmenskultur
- Angenehmes und familiäres Arbeitsumfeld
- Kinder und Hunde willkommen
- Vorstellung der Kollegen
Parkplatz & Pendelvorteile
- Gute Verkehrsanbindung
Sonstige Vorteile
- Intensive Einarbeitungsphase
- Einführung in die Unternehmensstruktur
Weiterbildungsangebote
- Einführung in die wichtigsten Systeme
Über das Unternehmen
BeneVit Holding GmbH
Branche
Healthcare
Beschreibung
Die BeneVit Gruppe bietet Dienstleistungen für ältere, pflege- und betreuungsbedürftige Menschen an.
Noch nicht perfekt?
- BruderhausService GmbH
Hausmeister/Haustechniker(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenReutlingen - Bergfreunde GmbH
Junior Facility Manager(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtQuereinsteigerErgenzingen, Rottenburg am Neckar - TETEC AG
Anlagenmechaniker und Betriebselektriker technisches Gebäudemanagement(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtKeine AngabeReutlingen, Tübingen, Stuttgart - DACHSER
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Haustechnische Fachkraft/ Handwerkeskraft(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtBerufserfahrenAlbstadt