Minimax Fire Solutions International GmbH
Ingenieur / Techniker als Technischer Trainer Brandschutztechnik, internationale Trainings(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahren
Bad Oldesloe, Reinfeld
Neuer Job?Nejo!
Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
MIMinimax GmbH
Teamleitung Personalentwicklung(m/w/x)
Bad Oldesloe
Vollzeitmit HomeofficeManagement
Nejo KI-Zusammenfassung
Gestaltung und Optimierung von Onboarding- und Personalentwicklungsprogrammen für weltweit größten Brandschutzkonzern. Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Personalbereich mit Praxiserfahrung in Lernformaten und Coaching erforderlich. Flexible Arbeitszeitmodelle, mobile Arbeitszeitmodelle.
Anforderungen
- Ausbildung oder Studium BWL mit Schwerpunkt Personal, Psychologie, Pädagogik oder vergleichbar
- Praxis in operativer und strategischer Personalentwicklung
- Gestaltung klassischer und digitaler Lernformate
- Kenntnisse in Coaching-Methoden
- Begleitung von Veränderungsprozessen
- Sichere Deutschkenntnisse (Wort / Schrift)
- Sichere Englischkenntnisse (Wort / Schrift)
- Reisebereitschaft im Rahmen der Minimax Viking Gruppenaktivitäten
- Beratungskompetenz
- Souveränität auf allen Hierarchieebenen
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke
- Strategisches Denken
- Hands-on-Mentalität
- Sicheres Umsetzen komplexer Projekte
Aufgaben
- Ein Onboarding gestalten, das neue Kolleg:innen begeistert
- Alle Personalentwicklungsmaßnahmen verantworten
- Personalentwicklungsmaßnahmen implementieren
- Personalentwicklungsmaßnahmen kontinuierlich optimieren
- Messbare Qualitätssicherung der Personalentwicklung sicherstellen
- Moderne Talentmanagement-Programme konzipieren
- Workshops und Trainings begleiten
- Als Coach Workshops und Trainings zum Erfolg führen
- Die kontinuierliche Weiterentwicklung der Ausbildung gestalten
- Sicherstellen, dass Nachwuchskräfte benötigte Kompetenzen lernen
- Digitale Bildungsformate ausbauen
- Zukunftsweisende Lernmethoden einsetzen
- Die interne Akademie transformieren
- Den Erfolg von Maßnahmen im Blick behalten (KPIs)
- Konzepte agil an Marktbedarfe anpassen
- Ein Team von 9 Mitarbeiter:innen führen
- Budgetplanung verantworten
- Kostencontrolling verantworten
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – fließend
- Englisch – fließend
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Mobile Arbeitszeitmodelle
Attraktive Vergütung
- Leistungsgerechte Vergütung
Weiterbildungsangebote
- Interne Schulungen
Karriere- und Weiterentwicklung
- Entwicklungsmöglichkeiten
Sicherer Arbeitsplatz
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- IAS Betriebsarzt
Sonstige Vorteile
- Attraktive Sozialleistungen
Sonstige Zulagen
- Zuschläge
- Weihnachtsgeld
Boni & Prämien
- Sonderzahlungen
Mehr Urlaubstage
- Sonderurlaub
Betriebliche Altersvorsorge
- Bezuschussung zur betrieblichen Altersvorsorge
Öffi Tickets
- Deutschland-Ticket Jobticket
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- Bezuschusste Betriebskantine
Parkplatz & Pendelvorteile
- Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Gesundheitsportal
- Schutzimpfungen
Mitarbeiterrabatte
- Corporate Benefits Programm
Workation & Sabbatical
- Ferienwohnungen an der Ostsee
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Minimax GmbH erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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Aufgaben
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- Alle Personalentwicklungsmaßnahmen verantworten
- Personalentwicklungsmaßnahmen implementieren
- Personalentwicklungsmaßnahmen kontinuierlich optimieren
- Messbare Qualitätssicherung der Personalentwicklung sicherstellen
- Moderne Talentmanagement-Programme konzipieren
- Workshops und Trainings begleiten
- Als Coach Workshops und Trainings zum Erfolg führen
- Die kontinuierliche Weiterentwicklung der Ausbildung gestalten
- Sicherstellen, dass Nachwuchskräfte benötigte Kompetenzen lernen
- Digitale Bildungsformate ausbauen
- Zukunftsweisende Lernmethoden einsetzen
- Die interne Akademie transformieren
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Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
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- Bachelor-Abschluss
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Benefits
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Karriere- und Weiterentwicklung
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Sonstige Vorteile
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Über das Unternehmen
Minimax GmbH
Branche
Manufacturing
Beschreibung
Das Unternehmen ist eines der größten Brandschutzunternehmen der Welt und steht für innovative Technologien und exzellente Forschung.
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