Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Teamleitung Bürgerberater(m/w/x)
Koordination von Bürgerdiensten in Schwerin, inklusive Personaleinsatz und Einarbeitung neuer Mitarbeitender. Laufbahnbefähigung für den Allgemeinen Verwaltungsdienst erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und individuelle Teilzeitmodelle.
Deine Match-Analyse
Warum dieser Job zu dir passt
Mögliche Lücken
Tipps für deine Bewerbung
Anforderungen
- Laufbahnbefähigung für den Allgemeinen Verwaltungsdienst
- Ausbildung/Qualifizierung als Verwaltungsfachwirt/in oder Angestelltenlehrgang II
- Studium (Bachelor/Diplom FH) in aufgabenbezogener Fachrichtung
- Kenntnisse im Wahlrecht und Rechtsvorschriften (BMG, PassG, PAuswG) wünschenswert
- Soziale Kompetenz, Empathie, Souveränität und strukturierte Arbeitsweise
- Eigeninitiative und sicheres Ausdrucksvermögen
Aufgaben
- Personaleinsatz zur Absicherung der Dienst- und Sprechzeiten unter Berücksichtigung individueller Arbeitszeiten und vereinbarter mobiler Arbeitszeiten sicherstellen
- Arbeitsabläufe koordinieren und neue Mitarbeiter:innen einarbeiten
- Stellungnahmen und Antwortentwürfe nach Beschwerden und Petitionen für die Fachgruppenleitung BürgerBüro zuarbeiten, bearbeiten und fertigen
- Beschwerdeangelegenheiten seitens der Bürgerinnen und Bürger bearbeiten
- Erste/r Ansprechpartner/in der Sachbearbeiter:innen sein
- Mitarbeiter:innen fachlich unterstützen
- Arbeitsqualität kontrollieren durch Aufdeckung von Fehlerhäufigkeiten, Fehlerrisiken, Fehlerursachen unter Einleitung entgegenwirkender Maßnahmen zur Verhinderung
- Mitarbeiter:innen in schwierigen Einzelfällen individuell beraten
- Temporäre stellvertretende Teamleitung des Teams Briefwahl bei anstehenden Wahlen übernehmen
- Besondere Meldeangelegenheiten bearbeiten
- Statusprüfungsverfahren bearbeiten
- Auskunftssperren für Leib und Leben, Adoption, Erwachsenenadoption, Adoptionspflege im Rahmen des Ermessens bearbeiten/eintragen
- Sperrvermerke bearbeiten
Berufserfahrung
Ausbildung
Sprachen
Benefits
- Flexible Arbeitszeiten
- Individuelle Teilzeitmodelle
- Mobiles Arbeiten
- Jährliche Sonderzahlungen
- Weihnachtsgeld
- Fahrrad-Leasing
- Fahrradstellplatz
- Vergünstigtes Jobticket
- Attraktive betriebliche Altersversorgung
- Persönliche Weiterentwicklung
- Fort- und Weiterbildungsangebote
- Umfangreiches Entwicklungsprogramm
- Attraktive betriebliche Gesundheitsförderung
- Sport- und Bewegungsangebote
- Ergonomische Arbeitsplatzausstattung
- Betriebsärztin
- Mitarbeiterrabatte
- 30 Tage Urlaub
- Arbeitsfrei am 24.12. und 31.12.
- Individuelles Preboarding
- Strukturiertes Onboarding
- Umfassende Einarbeitung
Von Nejo automatisch aufbereitet
Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Landeshauptstadt Schwerin erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Zur Originalanzeige bei Landeshauptstadt SchwerinÜber das Unternehmen
Die Fachstelle Chancengleichheit der Landeshauptstadt Schwerin fördert Integration, Gleichstellung und Familienarbeit.
Nejo bewertet ihn, und bringt ihn danach gemeinsam mit dir in Bestform.
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