Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Teamleitung Buchhaltung(m/w/x)
Steuerung und Standardisierung sämtlicher Finanzbuchhaltungsprozesse für IT-Dienstleister mit 6.000+ Mitarbeitenden. Mehrjährige internationale Führungserfahrung im Rechnungswesen erforderlich. Offene Unternehmenskultur, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre.
Anforderungen
- Abgeschlossenes BWL-Studium (Rechnungswesen/Finanzen) oder vergleichbar
- Mehrjährige Führungserfahrung Finanz-/Rechnungswesen (international/konzerngeprägt)
- Fundierte Kenntnisse Prozessoptimierung, Standardisierung, Zentralisierung Buchhaltung
- Ausgeprägte Erfahrung mit SAP S/4HANA und ERP-Finanzprozessen
- Sehr gute Kenntnisse Erstellung/Prüfung von Abschlüssen
- Hohe analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kommunikations- und Führungskompetenz, sicheres Auftreten
Aufgaben
- Disziplinarische Führung eines Buchhaltungsteams übernehmen
- Buchhaltungsteam bei operativen Fragestellungen unterstützen
- Buchhaltungsteam im Tagesgeschäft unterstützen
- Steuerung sämtlicher Prozesse in der Finanzbuchhaltung verantworten
- Standardisierung sämtlicher Prozesse in der Finanzbuchhaltung verantworten
- Kontinuierliche Optimierung sämtlicher Prozesse in der Finanzbuchhaltung verantworten
- Qualität der buchhalterischen Abläufe sicherstellen
- Transparenz der buchhalterischen Abläufe sicherstellen
- Aktualität der buchhalterischen Abläufe sicherstellen
- Prüfung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen verantworten
- Konsolidierung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen verantworten
- Abstimmung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen verantworten
- Eng mit internen Fachabteilungen zusammenarbeiten
- Eng mit externen Partnern zusammenarbeiten
- Projekte zur Digitalisierung vorantreiben
- Projekte zur Automatisierung vorantreiben
- Projekte zur Harmonisierung von Prozessen vorantreiben
- Kontinuierliches Monitoring relevanter Kennzahlen etablieren
- Gezielte Maßnahmen zur Effizienzsteigerung ableiten
- Gezielte Maßnahmen zur Qualitätssteigerung ableiten
- Transformationsprozesse gestalten
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- SAP S/4HANA
Benefits
Lockere Unternehmenskultur
- Offene und kooperative Unternehmenskultur
- Vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
- Flache Hierarchien
- Sympathisches Team
Startup-Atmosphäre
- Kurze Entscheidungswege
Weiterbildungsangebote
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
Abwechslungsreiche Aufgaben
- Abwechslungsreiche Aufgaben
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Mobiles Arbeiten
Modernes Büro
- Attraktiver und moderner Arbeitsplatz
Ergonomischer Arbeitsplatz
- Ergonomische Stühle
- Höhenverstellbare Schreibtische
Sonstige Zulagen
- Umfangreiche Sozialleistungen
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
Firmenfahrrad
- Job Rad Leasing
Mitarbeiterrabatte
- Corporate Benefits
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Diverse Sportangebote
Team Events & Ausflüge
- Regelmäßige Mitarbeiterfeste/Firmenevents
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- Bezuschusstes Betriebsrestaurant
Snacks & Getränke
- Kostenloses Wasser
- Kostenloser Kaffee
- Frisches Obst
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Steuerung und Standardisierung sämtlicher Finanzbuchhaltungsprozesse für IT-Dienstleister mit 6.000+ Mitarbeitenden. Mehrjährige internationale Führungserfahrung im Rechnungswesen erforderlich. Offene Unternehmenskultur, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre.
Anforderungen
- Abgeschlossenes BWL-Studium (Rechnungswesen/Finanzen) oder vergleichbar
- Mehrjährige Führungserfahrung Finanz-/Rechnungswesen (international/konzerngeprägt)
- Fundierte Kenntnisse Prozessoptimierung, Standardisierung, Zentralisierung Buchhaltung
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- Abstimmung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen verantworten
- Eng mit internen Fachabteilungen zusammenarbeiten
- Eng mit externen Partnern zusammenarbeiten
- Projekte zur Digitalisierung vorantreiben
- Projekte zur Automatisierung vorantreiben
- Projekte zur Harmonisierung von Prozessen vorantreiben
- Kontinuierliches Monitoring relevanter Kennzahlen etablieren
- Gezielte Maßnahmen zur Effizienzsteigerung ableiten
- Gezielte Maßnahmen zur Qualitätssteigerung ableiten
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Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
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Benefits
Lockere Unternehmenskultur
- Offene und kooperative Unternehmenskultur
- Vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
- Flache Hierarchien
- Sympathisches Team
Startup-Atmosphäre
- Kurze Entscheidungswege
Weiterbildungsangebote
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
Abwechslungsreiche Aufgaben
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Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Mobiles Arbeiten
Modernes Büro
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Ergonomischer Arbeitsplatz
- Ergonomische Stühle
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Sonstige Zulagen
- Umfangreiche Sozialleistungen
Betriebliche Altersvorsorge
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- Job Rad Leasing
Mitarbeiterrabatte
- Corporate Benefits
Gesundheits- & Fitnessangebote
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Team Events & Ausflüge
- Regelmäßige Mitarbeiterfeste/Firmenevents
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
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Über das Unternehmen
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Branche
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Beschreibung
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