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WOWolters Kluwer Tax & Accounting Deutschland GmbH

Teamleiter Business Analyse & Qualitätssicherung – Online‑Lohnentwicklung(m/w/x)

Ludwigsburg
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahren
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Aufbau und Führung eines Teams für Online-Lohnentwicklung in der Steuerberatungssoftware. Mindestens 3 Jahre Führungserfahrung und 5 Jahre Lohnabrechnungserfahrung erforderlich. 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.

Anforderungen

  • Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Lohn- und Gehaltsabrechnung
  • Strukturierung und Vermittlung komplexer fachlicher Sachverhalte
  • Mindestens 3 Jahre Erfahrung in disziplinarischer Führung
  • Freude an Mitarbeiterentwicklung
  • Setzen klarer Erwartungen
  • Erfolgreiche Teamführung
  • Kenntnis der Realität moderner Softwareentwicklung
  • Erfahrung in Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams
  • Erfahrung in agilem Umfeld
  • Sehr gute Fähigkeiten im Requirements Engineering
  • Sehr gute Fähigkeiten im Stakeholder-Management
  • Sehr gute Fähigkeiten in Moderation
  • Sehr gute Fähigkeiten in Konfliktlösung
  • Strukturierte Arbeitsweise
  • Entscheidungsstärke
  • Qualitätsorientierte Arbeitsweise
  • Blick für pragmatische Lösungen
  • Erfahrung im Personalwesen (von Vorteil)
  • Erfahrung in Personalprozessen (von Vorteil)
  • Erfahrung in Personalverwaltung (von Vorteil)
  • Verhandlungssicheres Deutsch (Muttersprachler Niveau)
  • Sehr gutes Englisch in Wort und Schrift

Aufgaben

  • Ein starkes Team aufbauen
  • Menschen weiterentwickeln
  • Orientierung schaffen
  • Fachliche Exzellenz fördern
  • Qualität und Verlässlichkeit sicherstellen
  • Aktiv als Lead Business Analyst mitarbeiten
  • Lösungen fachlich korrekt spezifizieren
  • Lösungen in hoher Qualität ausliefern
  • Zwischen Fachlichkeit und Technik vermitteln
  • Disziplinarische Führung übernehmen
  • Zielvereinbarungen treffen
  • Entwicklungsgespräche führen
  • Coaching anbieten
  • Langfristige Personalentwicklung gestalten
  • Kompetenzen passend einsetzen
  • Verantwortlichkeiten passend einsetzen
  • Kapazitäten passend einsetzen
  • Bei Recruiting unterstützen
  • Strukturierte Einarbeitung unterstützen
  • Analyse komplexer Anforderungen übernehmen
  • Konzeption komplexer Anforderungen übernehmen
  • Fachliche Ausarbeitung komplexer Anforderungen übernehmen
  • Qualität der fachlichen Spezifikation verantworten
  • Klare Anforderungen sicherstellen
  • Nachvollziehbare Akzeptanzkriterien sicherstellen
  • Konsistente Fachkonzepte sicherstellen
  • Saubere Dokumentation sicherstellen
  • Qualitätssicherung stärken
  • Hohe fachliche Testqualität etablieren
  • Definition von Testfällen unterstützen
  • Verlässliche fachliche Abnahme sicherstellen
  • Workshops moderieren
  • Entscheidungen strukturieren
  • Zusammenarbeit mit Stakeholdern sicherstellen
  • Gesetzliche Änderungen im Blick behalten
  • Marktanforderungen im Blick behalten
  • Änderungen korrekt berücksichtigen
  • Änderungen rechtzeitig berücksichtigen
  • Änderungen kundenorientiert berücksichtigen
  • Standards weiterentwickeln
  • Arbeitsweisen weiterentwickeln

Berufserfahrung

  • 3 Jahre

Ausbildung

  • Abgeschlossene BerufsausbildungODER
  • Bachelor-AbschlussODER
  • Master-Abschluss

Sprachen

  • Deutsch – fließend
  • Englisch – verhandlungssicher

Benefits

Sicherer Arbeitsplatz

  • Unbefristete Festanstellung

Betriebliche Altersvorsorge

  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Rentenberatung

Mentoring & Coaching

  • Persönliche Beratung
  • Strukturiertes Onboarding

Mehr Urlaubstage

  • 30 Tage Urlaub
  • Zusätzlicher freier Tag (Volunteer Day)

Flexibles Arbeiten

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Mobiles Arbeiten

Workation & Sabbatical

  • Arbeiten im Ausland

Weiterbildungsangebote

  • Learning on the Job
  • Weiterbildungen

Karriere- und Weiterentwicklung

  • Internationale Karriereoptionen

Sonstige Vorteile

  • JobRad

Mentale Gesundheitsförderung

  • Lebensberatung

Moderne Technikausstattung

  • Leistungsstarke IT-Ausstattung

Modernes Büro

  • Moderne Arbeitsplätze
  • Shared desk System

Snacks & Getränke

  • Kostenlose Getränke

Parkplatz & Pendelvorteile

  • Gut angebundene Bürogebäude

Team Events & Ausflüge

  • Mitarbeiterevents

Boni & Prämien

  • Mitarbeiterempfehlungsprogramm

Startup-Atmosphäre

  • Kurze Entscheidungswege
  • Raum für Ideen

Lockere Unternehmenskultur

  • Flache Hierarchien
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Wolters Kluwer Tax & Accounting Deutschland GmbH erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.

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