Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Teamlead Engineering - App & Web(m/w/x)
Führung eines 15-köpfigen Teams bei der Bereitstellung neuer E-Commerce-Funktionen. Mindestens 6 Jahre UI/Web-Programmiererfahrung erforderlich. Mentoring und Coaching von Frontend-Entwicklern und QA-Engineers.
Anforderungen
- 6+ Jahre Programmiererfahrung in UI- oder Webentwicklung
- Erste Führungserfahrung (disziplinarisch oder fachlich) von Vorteil
- Problemlösungsfähigkeiten und algorithmisches Denken
- Verständnis für Software-Design-Patterns
- Verständnis für Clean-Code-Prinzipien
- Aufbau moderner, skalierbarer Webanwendungen mit React, TypeScript
- Fortgeschrittene CSS/Styling-Techniken
- Analyse und Optimierung der Website-Performance
- Kenntnisse über Browser-Rendering, Bundling
- Erzielung erstklassiger Core Web Vitals
- Verständnis von API-Design-Prinzipien (REST, GraphQL)
- Architektur robuster Datenflüsse zwischen Frontend und Backend
- Kenntnisse in Node.js für moderne Frontend-Toolchains und Build-Prozesse
- Kenntnisse in Node.js für Backend-for-Frontend (BFF) Services
- Definition und Implementierung einer robusten Testing-Strategie (Unit-, Integrations- und E2E-Tests)
- Implementierung und Wartung von CI-Pipelines
- Mentoring von Ingenieuren zur Priorisierung von Wachstum und Lernen
- Aufrechterhaltung hoher Teamproduktivität
- Proaktiver Eigenantrieb
- Volle Verantwortung für Zusagen und technische Ergebnisse
- Verantwortung für kontinuierliche Verbesserung des Teams
- Verwaltung oder Verständnis von Hosting-Infrastrukturen (Cloud-Anbieter, Containerisierung)
- Grundlegendes Verständnis von Datenbankkonzepten und deren Interaktion
- Erfahrung mit hochfrequentierten E-Commerce-Plattformen
- Erfahrung mit Herausforderungen bei Inventar, Checkout und Personalisierung
- Automatisierung von Entwicklungs- oder QA-Workflows durch KI-Tools als Bonus
Aufgaben
- Das Team durch komplexe technische Herausforderungen führen
- Große Projekte in überschaubare Aufgaben zerlegen
- Termingerechte und qualitativ hochwertige Bereitstellung neuer E-Commerce-Funktionen sicherstellen
- Frontend-Entwickler:innen und QA-Engineers im technischen Fähigkeitenaufbau, Systemarchitekturverständnis und beruflicher Weiterentwicklung mentoren und coachen
- Als zentraler technischer Partner für den Teamlead Product agieren
- Engineering-Leistung mit Geschäftszielen, Produktvision und UX-Anforderungen abstimmen
- Eine gemeinsame Vision von Produkt und Technik teilen
- Als primäre technische Kontaktperson für das Team agieren
- Klare und kontinuierliche Abstimmung mit Tech Leads anderer Teams sicherstellen
- Gemeinsame Backend-Architektur, API-Schemas und Integrationsverträge abstimmen
- Die technische Roadmap und Architektur für die ABOUT YOU Website-Anwendung definieren und kommunizieren
- Skalierbarkeit, Performance und Sicherheit sorgen
- Die technische Strategie und Bereitstellungsmethoden des Teams mit der Gesamtvision des App & Web Tech Lead abstimmen
- Verantwortung für Monitoring und Optimierung der Core Web Vitals übernehmen
- Verantwortung für Monitoring und Optimierung der allgemeinen Anwendungsperformance übernehmen
- Hohe Verfügbarkeit und schnelle Ladezeiten garantieren
- Technische Gesamtverantwortung für die Website-Anwendung übernehmen
- Kurz- und langfristige Wartbarkeit der Website-Anwendung sicherstellen
- Einen gesunden Technologie-Stack sicherstellen
- Einhaltung unternehmensweiter Standards sicherstellen
- Aktiv am Hiring, Interviewing und Onboarding neuer Engineering-Talente beteiligen
- Neue Technologien und Tools erforschen, bewerten und vorschlagen
- Technische Schulden identifizieren und priorisieren
- Ein Gleichgewicht zwischen Feature-Entwicklung und Langlebigkeit der Plattform sicherstellen
Berufserfahrung
- 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- React
- TypeScript
- CSS
- DataDog
- REST
- GraphQL
- Node.js
- Cloud-Anbieter
- Containerisierung
- KI-Tools
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- Definition und Implementierung einer robusten Testing-Strategie (Unit-, Integrations- und E2E-Tests)
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- Aufrechterhaltung hoher Teamproduktivität
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- Verantwortung für kontinuierliche Verbesserung des Teams
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- Hohe Verfügbarkeit und schnelle Ladezeiten garantieren
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- Kurz- und langfristige Wartbarkeit der Website-Anwendung sicherstellen
- Einen gesunden Technologie-Stack sicherstellen
- Einhaltung unternehmensweiter Standards sicherstellen
- Aktiv am Hiring, Interviewing und Onboarding neuer Engineering-Talente beteiligen
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- Ein Gleichgewicht zwischen Feature-Entwicklung und Langlebigkeit der Plattform sicherstellen
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