Thales Deutschland GmbH
Team Lead IVVQ(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSenior
Stuttgart
Neuer Job?Nejo!
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TH
Thales Deutschland GmbHTeam Lead System Engineering&Architecture(m/w/x)
Stuttgart
Vollzeitmit HomeofficeSenior
AI/ML
Beschreibung
In dieser Rolle leitest du ein 14-köpfiges Engineering-Team und begleitest Talente vom Recruiting bis zur strategischen Entwicklung, während du die Qualität und Kapazitäten in den Projekten sicherstellst.
Lass KI die perfekten Jobs für dich finden!
Lade deinen CV hoch und die Nejo-KI findet passende Stellenangebote für dich.
Anforderungen
- •Studium Informatik, Nachrichtentechnik, Elektrotechnik oder vergleichbar
- •Fachliche und disziplinarische Führungserfahrung
- •Praxiserfahrung in Systemengineering, Architektur und IT-Security
- •Erfahrung mit sicherheitskritischen IT-Systemen und BSI-Zulassungsverfahren
- •Erfahrung mit MSBS/Capella, Polarion, Jira und Confluence
- •Kenntnisse in Systemdefinition und -entwicklung
- •Freude an disziplinarischer Führung und Mitarbeiterentwicklung
- •Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten
- •Eigenverantwortliches und unternehmerisches Denken
- •Hohe Eigenmotivation und Reflexionsfähigkeit
- •Hohes Maß an Zuverlässigkeit
- •Gelegentliche Reisebereitschaft
- •Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Ausbildung
Bachelor-Abschluss
Berufserfahrung
ca. 4 - 6 Jahre
Aufgaben
- •Ein Team von ca. 14 Mitarbeiter:innen fachlich und disziplinarisch führen
- •Mitarbeiter:innen und das Team gemäß strategischen Zielen und Projektbedarfen fördern
- •Einstellungsprozesse von der Sichtung bis zur Auswahl steuern
- •Einarbeitungs- und Entwicklungspläne erstellen
- •Probezeitbeurteilungen durchführen
- •Neue Mitarbeiter:innen onboarden und ins Team integrieren
- •Expertise und Kapazitäten für anfragende Projekte planen
- •Auslastungsplanung erstellen, prüfen und aktualisieren
- •Regelmäßige Mitarbeitergespräche und Beurteilungen durchführen
- •Arbeitsaufgaben der Teammitglieder in den Projekten fachlich steuern
- •Einhaltung definierter Arbeitsweisen, Prozesse und Tools sicherstellen
- •Teamaktivitäten zur Erreichung von Team- und Projektzielen organisieren
- •Qualität der Arbeitsergebnisse sicherstellen und Verbesserungen fördern
- •Bei der technischen Lösungsfindung unterstützen
- •Eng mit Vorgesetzten und anderen Teamleiter:innen zusammenarbeiten
- •Prozesse, Innovationen, Trainings und Teamevents aktiv mitgestalten
- •An Gates und Reviews teilnehmen
Tools & Technologien
MSBS/CapellaPolarionJiraConfluence
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Englisch – verhandlungssicher
Benefits
Sicherer Arbeitsplatz
- •Zukunftsweisende Perspektiven
Karriere- und Weiterentwicklung
- •Individuelle Karrierewege
Lockere Unternehmenskultur
- •Kreative Freiräume
Sinnstiftende Arbeit
- •Nachhaltige, werteorientierte Personalführung
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Thales Deutschland GmbH erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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In dieser Rolle leitest du ein 14-köpfiges Engineering-Team und begleitest Talente vom Recruiting bis zur strategischen Entwicklung, während du die Qualität und Kapazitäten in den Projekten sicherstellst.
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Anforderungen
- •Studium Informatik, Nachrichtentechnik, Elektrotechnik oder vergleichbar
- •Fachliche und disziplinarische Führungserfahrung
- •Praxiserfahrung in Systemengineering, Architektur und IT-Security
- •Erfahrung mit sicherheitskritischen IT-Systemen und BSI-Zulassungsverfahren
- •Erfahrung mit MSBS/Capella, Polarion, Jira und Confluence
- •Kenntnisse in Systemdefinition und -entwicklung
- •Freude an disziplinarischer Führung und Mitarbeiterentwicklung
- •Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten
- •Eigenverantwortliches und unternehmerisches Denken
- •Hohe Eigenmotivation und Reflexionsfähigkeit
- •Hohes Maß an Zuverlässigkeit
- •Gelegentliche Reisebereitschaft
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Ausbildung
Bachelor-Abschluss
Berufserfahrung
ca. 4 - 6 Jahre
Aufgaben
- •Ein Team von ca. 14 Mitarbeiter:innen fachlich und disziplinarisch führen
- •Mitarbeiter:innen und das Team gemäß strategischen Zielen und Projektbedarfen fördern
- •Einstellungsprozesse von der Sichtung bis zur Auswahl steuern
- •Einarbeitungs- und Entwicklungspläne erstellen
- •Probezeitbeurteilungen durchführen
- •Neue Mitarbeiter:innen onboarden und ins Team integrieren
- •Expertise und Kapazitäten für anfragende Projekte planen
- •Auslastungsplanung erstellen, prüfen und aktualisieren
- •Regelmäßige Mitarbeitergespräche und Beurteilungen durchführen
- •Arbeitsaufgaben der Teammitglieder in den Projekten fachlich steuern
- •Einhaltung definierter Arbeitsweisen, Prozesse und Tools sicherstellen
- •Teamaktivitäten zur Erreichung von Team- und Projektzielen organisieren
- •Qualität der Arbeitsergebnisse sicherstellen und Verbesserungen fördern
- •Bei der technischen Lösungsfindung unterstützen
- •Eng mit Vorgesetzten und anderen Teamleiter:innen zusammenarbeiten
- •Prozesse, Innovationen, Trainings und Teamevents aktiv mitgestalten
- •An Gates und Reviews teilnehmen
Tools & Technologien
MSBS/CapellaPolarionJiraConfluence
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Englisch – verhandlungssicher
Benefits
Sicherer Arbeitsplatz
- •Zukunftsweisende Perspektiven
Karriere- und Weiterentwicklung
- •Individuelle Karrierewege
Lockere Unternehmenskultur
- •Kreative Freiräume
Sinnstiftende Arbeit
- •Nachhaltige, werteorientierte Personalführung
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Über das Unternehmen
Thales Deutschland GmbH
Branche
Engineering
Beschreibung
Das Unternehmen ist Teil eines weltweit führenden Technologiekonzerns in den Märkten Verteidigung und Sicherheit, Raumfahrt sowie digitale Identität und Sicherheit.
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